Médecins du Monde - Dokters van de Wereld Jobs

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Accompagnateur/trice Hub Humanitaire (f/h/x) - Bruxelles

Bruxelles, Belgique

Bénévole

Profils non-médicaux

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre

CONTEXTE

Le HUB Humanitaire est un lieu où plusieurs associations mettent en commun leurs ressources et leurs expertises respectives pour proposer différents services de première ligne aux personnes en situation d’errance. De manière non exclusive, le projet vise en priorité les personnes en situation de migration rendues vulnérables par leur arrivée récente sur le territoire belge, leur absence de statut ou leur manque d’accès aux structures d’aide et de soins. Ci-après dénommée « migrants en situation d’errance, sans-abris ».

Le HUB n’est pas une association en tant que telle et n’a pas d’identité juridique propre. C’est un projet fabuleux qui repose sur l’énergie, la bonne volonté et la communication entre toutes les personnes et organisations qui le composent. Il est basé sur le respect de tous les modes de fonctionnement et des règles qui ont été établies en concertation au fur et à mesure des mois d’expérience. Rien n’est figé, le HUB est toujours en construction et vos feedbacks sont les bienvenus mais il est essentiel que nous soyons tous cohérents.

C’est en 2017 que le projet a vu le jour ; face à l’absence de réaction de la part du gouvernement belge pour répondre aux besoins croissants des personnes migrantes en transit.

Le HUB Humanitaire est composé de :

Médecins Sans Frontières Belgique (MSF) qui propose un service de santé mentale assurant la prise en charge des personnes souffrant de troubles psychologiques
La Plateforme Citoyenne de Soutien aux Réfugiés (PCR)/ Belrefugees : qui organise une distribution gratuite de vêtement et dispense un service d’information sociale et juridique, et propose également un Front Desk pour des centres d’hébergement d’urgence.
La Croix-Rouge de Belgique (CRB) qui met à disposition des services d’appel gratuit vers les pays d’origine du public accueilli ainsi que des recherches de famille lorsque le lien familial a été rompu au cours du parcours migratoire. Et gère le centre du jour.
Médecins du Monde Belgique (MdM) qui offre une réponse de première ligne aux besoins de santé de la population cible et accompagne les bénéficiaires vers une ouverture du droit à la santé.
L’AMO SOS-Jeunes qui propose aux mineurs étrangers non accompagnés une prise en charge adaptée

L'ESSENTIEL

Objectif général : Le projet médical de MdM-BE au Hub Humanitaire a pour objectif général de favoriser un accès effectif de la population cible aux soins de santé adaptés à leurs besoins et une ouverture du droit à la santé. De manière spécifique :
Objectif I - Offrir une réponse médico-sociale de première ligne adaptée aux besoins de santé du public cible ;
Objectif II - Réduire les barrières à l'accès aux soins de santé ;
Objectif III - Contribuer à proposer des solutions d’amélioration facilitant l’accès structurel aux soins pour le public cible.

OBJECTIF DU POSTE

Le/la volontaire accompagne les patients ayant un rendez-vous médical et social (en ambulatoire) dans une structure bruxelloise, suite à un avis médical au Hub Humanitaire. Son rôle est d' assurer une présence rassurante, d'être aux côtés du patient pendant le trajet (transport en commun), de faciliter le déroulement du trajet et de la prise en charge sur place.

PRINCIPALES TACHES ET RESPONSABILITÉS

La pertinence de la demande d'accompagnement est décidée par les chargés du projet de MdM, de commun accord avec le patient. La mission d'accompagnement est convenue en concertation avec les intervenants, qui donnent les informations nécessaires et l'avis de mission au volontaire.

Les patients accompagnés sont mobiles et ne nécessitent pas de suivi médical particulier. Des titres de transport sont fournis par MdM aux patients et aux volontaires.

Accompagne le bénéficiaire (individuellement) depuis le Hub Humanitaire jusqu’au lieu de rendez- vous médical, psychologique, social (à pied et/ou en transport en commun) est à l'écoute et disponible (dans le respect de la confidentialité) en tenant compte des éventuelles difficultés du patient ;
Le/la volontaire n'assiste pas à la consultation médicale.
A la demande il/elle sera aussi disponible pour assurer le trajet du retour du patient vers le Hub.
En cas d'absence d’accompagnement/désistement, être disponible pour aider les volontaires de l'accueil du Hub (aide à la qualité de l'accueil, rangement...);
Travaille en étroite collaboration avec le reste de l’équipe de MdM ainsi que les associations partenaires du Hub : Croix-Rouge, Plateforme citoyenne de soutien aux réfugiés, Médecins sans frontière, SOS Jeune.
Un" Rapport mission d’accompagnement" est encodé dans l’application informatisée prévue à cet effet par MdM.

PROFIL

Formation : Pas de diplôme ni d'expérience spécifique requise ;
Motivation pour un engagement citoyen vis à vis des personnes migrantes;
Langue de travail : Français. Les connaissances/notions des langue(s) (anglais, arabe classique, amharique, tigrigna etc.) sont un atout ;
Qualités recherchées : aimer le contact humain, être accueillant et à l'écoute, patient, ouvert et respectueux des autres cultures, aimant le travail d’équipe, faisant preuve d'empathie et discrétion.
Connaissance des transports en commun de Bruxelles, capacité d'orientation.
Adhère aux valeurs et à la vision de MdM

Disponibilité : 2 à 3 fois par mois. Permanences : les lundi, mardi, jeudi et vendredi (flexibilité) de 13h à 18h. Engagement de min 3 mois.

CE QUE NOUS OFFRONS

Collaboration à titre volontaire.
Remboursement des frais de transport (inclus les trajets de l'accompagnement)
Formation, briefing et suivi des volontaires.
Intégration à une équipe pluridisciplinaire (psycho-médico-sociale) de professionnels engagés dans l’amélioration de l’accès aux soins auprès des personnes victimes d’exclusions.
Possibilité de prendre une part active à la vie associative de Médecins du Monde Belgique.

Si vous souhaitez de plus amples renseignements, jetez un coup d’œil à notre site web www.medecinsdumonde.be ou contactez-nous !

INTERESSE(E) ?

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, merci d’envoyer votre demande via le formulaire approprié.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Accueillant(e) MEDIBUS, La Louvière

La Louvière, Belgique

Bénévole

Profils non-médicaux

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

CONTEXTE

Sur le territoire du Hainaut, Médecins du Monde et ses partenaires ont décidé de collaborer autour d’une approche mobile (Medibus) dans le but d’aller à la rencontre des personnes exclues des soins.

Pour ces projet, Médecins du Monde recherche des accueillant.e.s bénévoles afin d’assurer l’accueil, l’écoute et l’orientation des personnes rencontrées dans le cadre des permanences du Medibus.

Si vous pouvez vous libérer les samedis de 15h à 18h, rejoignez notre équipe de bénévoles !

PRINCIPALES TÂCHES

Participer à la préparation de la consultation : arrangement du médibus, préparer du thé/du café.
Accueillir et enregistrer les patients : créer le contact, veiller à ce qu’ils aient une bonne compréhension des différents services du Médibus
Créer un climat favorable au bon déroulement des consultations et de l’échange du matériel avec les patients
Participer au débriefing d’équipe en fin de soirée

VOTRE PROFIL

Qualités d’accueil, d’écoute, d’empathie, de disponibilité et de respect,
Capacité à donner des informations accessibles au patient.
Sensibilité pour travailler avec un public précarisé,
Travail en équipe,
Permis de conduire B et expérience de conduite d’un camping-car sont un plus

DISPONIBILITE : 1 à 2 samedi par mois, de 15h à 18h.

CE QUE NOUS OFFRONS

Collaboration à titre bénévole.
Remboursement des frais de transport.
Formation, briefing et suivi des travailleurs bénévoles.
Intégration à une équipe pluridisciplinaire (psycho-médico-sociale) de professionnels engagés dans l’amélioration de l’accès aux soins auprès des personnes victimes d’exclusions.
Possibilité de prendre une part active à la vie associative de Médecins du Monde Belgique.

Si vous souhaitez de plus amples renseignements, jetez un coup d’œil à notre site web ou contactez-nous !

INTERESSE(E) ?

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, merci d’envoyer votre demande via le formulaire approprié.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Accueillant.e dans le cadre du Dispositif pour l’Hébergement d’Urgence - Bruxelles

Bruxelles, Belgique

Bénévole

Pas de travail à distance

Profils non-médicaux

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.

Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits. Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

CONTEXTE

L’objectif du projet est d’améliorer l’accès aux soins de santé des personnes hébergées dans les centres d’hébergement d’urgence de Bruxelles Capitale.

Notre présence dans les centres d’hébergement d’urgence vise à :

Assurer des consultations médicales de « dépannage » et de qualité pour les personnes sans accès aux soins effectif et qui requièrent une consultation avec un médecin.
Encourager la sensibilisation des personnes hébergées concernant leur droit à accéder aux soins de santé en Belgique.

Dans l’atteinte de ces objectifs et en parallèle de nos actions de terrain, l’équipe du Dispositif d'Hébergement d'Urgence collabore avec le personnel infirmier et social du centre au suivi médico psycho-social des personnes rencontrées dans nos consultations pour améliorer leur accès aux soins de santé à moyen et long terme. L’équipe participe également à recueillir des données en collaboration avec les partenaires tout au long des activités, en prévision de l’évaluation du projet et pour alimenter le plaidoyer de MDM-B pour une couverture santé universelle

Le projet du Dispositif pour l’Hébergement d’Urgence contribue à cet objectif en venant en soutien aux organisations qui prennent en charge l’hébergement d’urgence à Bruxelles. Le projet consiste à participer à l’offre de soins de dépannage destinée aux personnes hébergées - avec un focus pour les personnes sans accès aux soins effectifs – au moyen de consultations médicales qui complètent l’activité médico psycho sociale présente dans chaque centre.

L’ESSENTIEL

L’accueillant.e accueille, informe et planifie avec les patients les orientations qui peuvent leur être proposées lors des soirées de consultation, en collaboration étroite avec le médecin bénévole d’MDM-B et le personnel infirmier et social du centre d’hébergement. Il/elle contribue au mieux à la bonne organisation des soirées et au climat serein des consultations ainsi qu’à gérer la file d’attente des patients.

Il/elle travaille toujours en binôme avec un autre accueillant.

TACHES ET RESPONSABILITÉS

L’accueillant reçoit le support de la Chargée de projet et du Référent Médical pour réaliser ses tâches.

Avant de démarrer une soirée de consultation :

Se présente auprès du reste de l’équipe qui assure la permanence : médecin et équipe médico-sociale du centre
Prépare le comptoir d’Accueil (PC, tablette, papeterie, plans etc.) et aménage la salle d’attente (eau, biscuits, livres, etc)
Participe au briefing de la soirée pour prendre connaissance des informations qui lui sont nécessaires pour assurer une bonne prise en charge des patients attendus à la consultation

Pendant les consultations :

Accueille les patients inscrits pour la consultation (qui ont rendez-vous) et veille à ce qu’ils aient une bonne compréhension du fonctionnement de la consultation en répondant à leurs questions (dans le respect de la confidentialité)
Enregistre les informations essentielles au suivi de chaque patient dans les outils crées à cet effet
Gère l’ordre de passage des patients (orientés à la consultation sur rendez-vous) et gère les refus
Organise les orientations et prend certains RDV (CASO et autres partenaires)
Se montre disponible et à l’écoute des patients, au comptoir d’accueil et dans la salle d’attente ;
Travaille en étroite collaboration avec le reste de l’équipe du centrepour bien suivre le timing de l’après-midi ou de la soirée.

A la fin des consultations :

Range l’accueil, la salle d’attente et vérifie que le matériel est suffisamment fourni pour la consultation suivante
Participe au débriefing de l’équipe pour transmettre les informations nécessaires relatives au bon déroulement de la consultation

VOTRE PROFIL

Formation: Pas de diplôme spécifique requis.
Langue de travail: Français. Les connaissances en langue(s) (arabe, tigrinya, amharique, rom, bulgare, russe, anglais etc.) sont un plus.
Qualités recherchées: Travail en équipe, accueil, écoute, respect, et discrétion.

DISPONIBILITE : 2x/mois, surtout en soirée et parfois l’après-midi, dépendamment du lieu de consultation.

NOUS OFFRONS

La possibilité de prendre une part active à la vie associative de Médecins du Monde Belgique
Intégration à une équipe de professionnels des soins de santés engagés auprès de victimes d’exclusions, en Belgique et à l’étranger
Formations, briefing et encadrement :

- valeurs de MDM-B et formation à votre mission de bénévolat ;

- formation en ligne au Dossier Patient Informatisé MDM-B

- possibilité de participer aux groupes de réflexion du Plan Hiver ;

- des formations inter-projets bruxellois selon vos disponibilités et envies

Remboursement des frais de transport.

CONTACT

engagement@medecinsdumonde.be

INTÉRESSÉ(E) ?

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, merci d’envoyer votre demande via le lien ci-dessous

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Accueillant-e antenne Namur

Namur, Belgique

Bénévole

Profils non-médicaux

Volontariat en Belgique

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

L'ESSENTIEL

Sur la ville de Namur, depuis 2016, Médecins du Monde organise une consultation médicale bénévole au sein du relais santé pour les publics difficilement pris en charge par les autres structures.

Si vous pouvez vous libérer quelques heures par semaine – le jeudi matin, de façon régulière - rejoignez notre équipe de bénévoles !

PRINCIPALES TACHES ET RESPONSABILITÉS

Le/la volontaire pourra assurer les tâches suivantes :

Assurer la bonne gestion de la salle d’attente
Accueillir les personnes et créer un environnement propice pour qu’elles puissent être mise en confiance
Écouter la personne dans ses besoins et demandes
Participation aux réunions d’équipe

VOTRE PROFIL

Qualités d’écoute, de non-jugement, de disponibilité et de respect,
Sensibilité pour travailler avec un public précarisé (personnes sans-abris, en situation de migration),
Sens de l’organisation et de la gestion
Travail en équipe,
Langues : français, autres langues (un plus).

Disponibilité : 1 à 2 fois par mois, le jeudi de 9h à 12h.

NOUS OFFRONS

Collaboration à titre bénévole.
Remboursement des frais de transport.
Formation, briefing et suivi des travailleurs bénévoles.
Intégration à une équipe pluridisciplinaire (psycho-médico-sociale) de professionnels engagés dans l’amélioration de l’accès aux soins auprès des personnes victimes d’exclusions.
Possibilité de prendre une part active à la vie associative de Médecins du Monde Belgique.

Si vous souhaitez de plus amples renseignements, jetez un coup d’œil à notre site web www.medecinsdumonde.be

INTÉRESSÉ-E ?

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, merci d’envoyer votre demande en remplissant le formulaire approprié.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Administratief Sociaal Werker COZO (m/v/x), Antwerpen

Antwerpen, Belgique

Bénévole

Profils non-médicaux

WIE ZIJN WE

Dokters van de Wereld is een internationale medische NGO en maakt deel uit van een internationaal netwerk. Wij verlenen medische hulp aan kwetsbare groepen in België en de rest van de wereld.

Wij willen een universele gezondheidsdekking waarbij iedereen toegang heeft tot zorg, zonder belemmeringen (financieel, cultureel, geografisch, enz.).

Om onze missie uit te voeren, steunen wij op drie pijlers:

Zorg: de bevolking echte toegang tot zorg bieden.
Verandering: we willen niet alleen helpen, we willen op lange termijn een verschil maken.
Wees getuige. Wij zwijgen niet. Dankzij onze ervaring en onze aanwezigheid op het terrein dagen wij de (lokale, regionale en (inter)nationale) autoriteiten uit met feiten, cijfers en realiteiten.

Onze projecten volgen een aantal waarden die voor onze hele organisatie gelden: sociale rechtvaardigheid, empowerment, onafhankelijkheid, engagement, evenwicht.

DE ESSENTIE

In Antwerpen is het Centrum voor Onthaal, Zorg en Oriëntatie (COZO) een laagdrempelig, multidisciplinair centrum voor iedereen die problemen ondervindt bij de toegang tot gezondheidszorg. Het team van het COZO oriënteert mensen naar het reguliere gezondheidssysteem. Wanneer dit onmogelijk lijkt, of in dringende gevallen, biedt Dokters van de Wereld zelf medische en psychologische consultaties.

TAKEN

administratief werk rond toegang tot zorg opstarten en opvolgen met begeleiding van collega’s
sociale kaart mee uitzoeken en leren kennen

UW PROFIEL

Kennis van de Antwerpse sociale kaart is een pluspunt, interesse in de thematiek ‘toegang tot gezondheidszorg’

organisatievermogen
zelfstandig kunnen werken
informatica-kennis : kunnen werken met internet
naast Nederlands is kennis van elke andere taal (Frans, Arabisch, Spaans, Engels, Duits, Russisch, enz.) een voordeel
flexibiliteit en stressbestendigheid

Beschikbaarheid: minstens twee halve dagen per week

Plaats: COZO, Duinstraat 102, 2060 Antwerpen

WIJ BIEDEN

Ontmoeting met de wereld van de humanitaire medische ontwikkelingshulp
Ondersteuning van en samenwerking met een enthousiast team van medewerkers en vrijwilligers.
Vormingsmogelijkheden m.b.t. de specifieke doelgroep en zorgverlening.
Kilometervergoeding en vrijwilligersverzekering

CONTACT: engagement@doktersvandewereld.be

INTERESSE ?

Wil je ons team graag versterken, solliciteer online via het formulier.

Ontzettend bedankt voor je interesse in Dokters van de Wereld. Wij wensen je heel veel succes in je verdere zoektocht.

Wij behouden ons het recht om de aanwerving voor deze vacature af te sluiten vóór de aangegeven deadline waarop alle kandidaturen in ontvangst moeten zijn. We beantwoorden alle kandidaturen.

Geen enkele financiële compensatie in het kader van een aanwervingsprocedure wordt gevraagd door Dokters van de Wereld

Dokters van de Wereld zet zich in voor mensen met een beperking en komt actief op tegen elke vorm van discriminatie. De gegevens die je ons via dit contactformulier bezorgt, zijn louter informatief en worden strikt vertrouwelijk behandeld. Je gegevens worden in een veilige database bewaard gedurende maximaal 6 maanden. Enkel bevoegde personen hebben toegang tot je gegevens, en dit voor strikt voor interne doeleinden.

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Artsen COZO (v/m/x), Antwerpen

Antwerpen, Belgique

Bénévole

Profils médicaux

CONTEXT

Dokters van de Wereld maakt deel uit van het internationale Médecins du Monde-netwerk. Als onafhankelijke medische ngo komen we in binnen- en buitenland op voor het universeel recht op gezondheid voor iedereen, met als belangrijkste speerpunt de zorg voor kwetsbare groepen die uit de reguliere zorgboot vallen. Naast zorg verlenen, werken we ook actief financiële, culturele en geografische obstakels weg, waardoor mensen moeilijk aan zorg geraken.

Zowel in België als in de rest van de wereld verlenen we zorg aan mensen die er anders geen toegang toe zouden hebben. Dat doen we op vijf fronten: mensen aan de rand van de samenleving (mensen zonder papieren, daklozen, druggebruikers en sekswerkers), kinderen in kwetsbare situaties, vrouwen (in hun strijd voor zelfbeschikkingsrecht, voor gelijkheid en tegen seksueel geweld), mensen onderweg of op de vlucht en slachtoffers van humanitaire crisissen en gewapende conflicten.

Drie pijlers liggen telkens aan de basis van onze missies:

Zorgen: we verlenen zorg aan mensen die hier anders geen toegang toe zouden hebben
Vervanderen: we helpen mensen niet alleen om hun lot te verbeteren maar begeleiden hen ook om op eigen kracht duurzame verandering mogelijk te maken die een langetermijneffect heeft op hun levensomstandigheden
Getuigen: we blijven niet stil toekijken. Onze ervaring en aanwezigheid op het terrein geven ons een unieke positie om inbreuken op de menselijke waardigheid openbaar te maken met feiten, cijfers en verhalen. Zo schudden we lokale, regionale en (inter)nationale spelers wakker om hun verantwoordelijkheid opnemen

Deze 5 essentiële waarden vormen de ruggengraat van onze werking en missies: Sociale rechtvaardigheid, Engagement, empowerment, evenwicht, onafhankelijkheid.

DE ESSENTIE

Wij zijn op zoek naar vrijwillige artsen voor onze zorgcentra van Antwerpen om gratis medische consultaties te verzorgen voor mensen die in België van zorg uitgesloten zijn. Het Centrum voor Onthaal, Zorg en Oriëntatie (COZO) onthaalt en verzorgt deze patiënten en verwijst hen door naar het reguliere zorgcircuit. Onze patiënten zijn over het algemeen mensen die slecht of op een onregelmatige manier gehuisvest zijn, mensen met een tijdelijke verblijfsvergunning, enz.

Dokters van de Wereld wil een schakel van burgerzin zijn in de professionele medische wereld in België. Wij willen de woordvoerder zijn van een bepaalde medische ethiek en deontologie, zodat iedere patiënt zonder discriminatie verzorgd kan worden.

TAKEN

De voorziene medische permanenties verzorgen
Werken in een multidisciplinaire ploeg: sociaal assistenten, psychologen, counselors
De nodige medische voorschriften afleveren
De patiënten zo nodig doorverwijzen voor bijkomende onderzoeken en de afspaken maken
De nodige referentiebrieven of attesten voor de patiënt schrijven
De consultatiegegevens inbrengen (Geïnformatiseerd Patiëntendossier)
Advies geven over bepaalde medische dossiers
Deelnemen aan de debriefingploeg van de consultatie + aan de tweemaandelijkse ploegvergaderingen met de vrijwilligers
De hele tijd zeer veel aandacht schenken aan vertrouwelijkheid en beroepsgeheim

YOUW PROFIEL

Huisarts, ingeschreven bij de Nationale Raad van de Orde der Artsen van België
In een multidisciplinaire ploeg kunnen werken, willen samenwerken met een sociale ploeg, zin voor menselijk contact, grote luisterbereidheid, dynamisch, reactief
Een goede kennis van een kwetsbaar publiek is een troef
Talenkennis: Frans/Nederlands/Engels/andere talen vormen een troef

Beschikbaarheid:

Voor triage maandag en/of woensdag van 12u30 tot 15u30
Voor permanenties: mogelijkheden (halve dagen) te bespreken: maandag, woensdag of vrijdag

WIJ BIEDEN U

Samenwerking op vrijwillige basis
Kilometervergoeding en vrijwilligersverzekering
Opleiding, briefing en opvolging van de vrijwillige medewerkers
Integratie in een professionele ploeg gezondheidswerkers die zich inzet voor de slachtoffers van uitsluiting, in België en het buitenland
De kans om actief deel te nemen aan het gemeenschapsleven van Dokters van de Wereld België

CONTACT : engagement@doktersvandewereld.be

GEÏNTERESSEERD?

Wenst u onze ploeg te vervoegen, stuur dan uw aanvraag via het formulier of mailto: engagement@doktersvandewereld.be

Dokters van de Wereld engageert zich voor personen met een handicap en strijdt tegen elke vorm van discriminatie.

Uw gegevens worden elektronisch en uiterst vertrouwelijk behandeld.

Uw gegevens in verband met deze kandidatuurstelling worden gedurende 6 maanden bewaard.

Uitsluitend personen die door ons Algemeen vertrouwelijkheidscharter gemachtigd zijn, hebben toegang tot uw gegevens voor strict interne doeleinden.

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Chargé.e d’activités projet « Avec Elle »

Bruxelles, Belgique

Employé(e)

Projets Bruxelles

QUI SOMMES NOUS ?

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.

Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner: donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

CONTEXTE

Depuis 2012, le projet « Avec Elles » s’adresse plus spécifiquement aux femmes en situation de grande précarité sur le territoire de Bruxelles : femmes en situation de sans abrisme, femmes primo-arrivantes, victimes de violences ou d’exploitation, femmes en situation de migration, en situation irrégulière sur le territoire,migrantes en situation irrégulière, travailleuses clandestines, travailleuses du sexe, qui n’ont pas accès aux soins de santé, parce qu’elles ne connaissent et/ou n’exercent pas leurs droits à la santé. Ce projet vise plus particulièrement à améliorer l’accès effectif aux soins et, plus largement, la santé des femmes en situation de vulnérabilité à Bruxelles. Concrètement, des discussions avec les femmes autour de la santé et de l'accès aux soins et des animations avec des groupes de femmes sur des thématiques de santé spécifiques (en fonction des demandes des femmes) sont organisées dans différents lieux d’intervention.

Ce projet s’inscrit dans le cadre global de la promotion de la santé, en favorisant la participation et l’empowerment des bénéficiaires, pour qu’ils·elles deviennent acteurs·rices de leur santé, en partant de leurs ressources personnelles, et en encourageant le développement de leurs compétences psycho-sociales.

Ce projet est développé en collaboration étroite avec les autres projets de Médecins du Monde et de nos partenaires (Médibus, Dispositif pour Hébergement d’Urgence, CASO, Hub Humanitaire, …).

Il participe également au travail de plaidoyer porté par Médecins du Monde.

PRINCIPALES TACHES ET RESPONSABILITES

En tant que Responsable d’activité :

Vous implémentez l’ensemble des activités via une utilisation efficiente des ressources avec un focus sur les aspects logistiques et administratifs, et dans le respect des procédures internes/bailleur afin de garantir le déroulement optimal et qualitatif des activités en lien avec la stratégie opérationnelle.

Vous aimez aussi des groupes de parole, avec un public précarisé et multiculturel, sur des sujets liés à la santé (promotion de la santé et démarche d’empowerment du public)

Exemples de tâches :

Appui à la mise en œuvre du système de suivi – évaluation du projet, y compris la collecte des données nécessaires à la production d'indicateurs, d'outils de reporting internes.

En tant que Manager de l’équipe volontaires :

Vous coordonnez le travail des différents volontaires, assurez leur bien-etre au travail et renforcez la collaboration, afin de garantir un cadre de travail optimal en fonction des priorités du/des projet/s.

Exemples de tâches :

Suivi administratif des volontaires (signature des conventions, suivi des notes de frais, accès au DPI…).
Organiser les plannings et les back-ups des volontaires.
Participer aux sessions d’information dans le recrutement des volontaires.

En tant que Membre de l’équipe projet :

Vous êtes responsable d’entretenir des relations constructives avec les autres chargé/es d’activités, les chef/fes de projet, l’équipe de coordination support des opérations belges et avec les autres départements du siège afin de garantir l’implémentation de la transversalité du plan d’action projet.

Exemples de tâches :

Participer aux réunions d’équipe projet.

La liste des tâches reprise ci-dessus est non-exhaustive et sera adaptée en fonction des besoins.

Ces responsabilités seront mises en œuvre de façon spécifique et transversale sur base du plan d’action individuel annuel, établi en collaboration entre le responsable et le titulaire du poste en question.

VOTRE PROFIL

Vous devez obligatoirement répondre aux conditions ACS pour pouvoir postuler à ce poste.
Conditions d'accès ACS :
- Être domicilié en Région de Bruxelles Capitale
- Être inscrit comme demandeur d'emploi inoccupé auprès d'Actiris
- Avoir au moins 6 mois d'inscription (calendrier) comme demandeur d'emploi inoccupé ou comme bénéficiaire du droit à l'intégration sociale au cours de l'année qui précède l'engagement, ou si 40 ans ou plus, avoir au moins 1 jour de chômage complet indemnisé

Avoir le diplôme requis pour le poste : avoir au maximum le diplôme de bachelier.

Expérience préalable en gestion des volontaires / groupes
Capacité à travailler dans un contexte de grande précarité.
Connaissance du secteur associatif dans la région du programme.
Connaissance des procédures administratives et logistiques.
Compréhension de la gestion de projet
Français écrit et oral : C2 - Utilisateur expérimenté (niveau maîtrise).
Anglais écrit et oral : A2 - Utilisateur élémentaire (niveau intermédiaire ou usuel).
Maîtrise du pack Office (Outlook, Word, Teams, Excel, PowerPoint).
Faire preuve de respect, S’adapter
Faire preuve de fiabilité et d’engagement
Gérer le stress
S’auto-développer
Atteindre les objectifs

NOUS OFFRONS

Un job passionnant dans un environnement dynamique et familial, au sein d’une équipe de professionnels.
1 Contrat ACS à durée indéterminée à 80%
Début : ASAP
Disponibilité dès que possible.
Un salaire brut de 3.250,54 € pour 2 années d’expérience ; un salaire brut de 3.346,14 € pour 5 années d’expérience ; un salaire brut de 3.505,48 € pour 10 années d’expérience. Expérience pertinente reconnue.
Tickets restaurants de 8€ - Remboursement à 100 % des frais de transport en commun – Assurance hospitalisation.

INTÉRESSÉ-E ?

Merci d’adresser votre candidature en utilisant le formulaire approprié avant le 12/06/2023.

MdM-Be vous remercie pour l’intérêt envers notre organisation et vous souhaite beaucoup de succès dans votre parcours. MdM-BE se réserve la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures. Nous répondons à tous/tes les candidat-e-s.

MdM-Be ne demande aucune participation financière dans le cadre de la procédure de recrutement.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Chauffeur.euse Médibus (f/h/x), Trazegnies, La Louvière

La Louvière, Belgique

Bénévole

Profils non-médicaux

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

L’ESSENTIEL

Pour ce projet, Médecins du Monde recherche un.e chauffeur bénévole afin d’amener la camionnette à bon port chaque samedi et de la ramener au hangar après la permanence.

Sur le territoire de La Louvière, Médecins du Monde et le Relais Social Urbain, la Ville et le CPAS, ont décidé de collaborer ensemble autour d’une approche mobile dans le but d’aller à la rencontre des personnes exclues des soins.

Pour ce projet, Médecins du Monde recherche un.e chauffeur dans le cadre des tournées du Medibus.

Si vous pouvez vous libérer quelques heures par semaine, les samedis après-midi, rejoignez notre équipe de bénévoles !

PRINCIPALES TÂCHES

Aller chercher le Médibus (camping-car – permis B) à notre dépôt situé à Trazegnies
Faire un rapide contrôle de l’état du véhicule
Conduire le Médibus jusqu’à La Louvière pour 15h
Temps libre lors de la permanence ou participation à la permanence en tant qu’accueillant.e (au choix)
Ramener le véhicule à Trazegnies à la fin de la permanence (elle se termine à 18h)
Au retour, vérifier rapidement les stocks du Médibus et le remplir si nécessaire
Informer l’équipe de coordination de tout problème logistique

VOTRE PROFIL

Intérêt pour les projets de Médecins du Monde
Permis de conduire B et expérience de conduite d’une camionette/camping car
Moyen de transport propre pour se rendre à Trazegnies
Intérêt pour la logistique, aimant conduire
Une connaissances de base en mécanique (petits entretiens du véhicule) est un atout

DISPONIBILITE : 1 ou plusieurs samedi par mois, de 14h-19h.

CE QUE NOUS OFFRONS

Collaboration à titre bénévole.
Remboursement des frais de transport (trajets domicile-dépôt A/R)
Couverture assurance
Formation, briefing et suivi des travailleurs bénévoles.
Intégration à une équipe pluridisciplinaire (psycho-médico-sociale) de professionnels engagés dans l’amélioration de l’accès aux soins auprès des personnes victimes d’exclusions.
Possibilité de prendre une part active à la vie associative de Médecins du Monde Belgique.

Si vous souhaitez de plus amples renseignements, jetez un coup d’œil à notre site web www.medecinsdumonde.be ou contactez Mèri (meri.magrone@medecinsdumonde.be ) !

INTERESSE(E) ?

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, merci d’envoyer votre demande via le formulaire approprié ou via engagement@medecinsdumonde.be

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes. Notre politique de confidentialité.

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Coordinateur.trice Logistique Programmes Belges (f/h/x)

Bruxelles, Belgique

Employé(e)

Projets Bruxelles

Contrat de remplacement

QUI SOMMES NOUS ?

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.

Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

L'ESSENTIEL

Le/la Coordinateur/trice Logistique a pour but d’assurer le support logistique aux projets et de mettre en œuvre des processus et outils logistiques dans les projets afin de contribuer à la réalisation d'une bonne gestion logistique au sein de l'organisation dans le respect des exigences internes et celles des bailleurs et dans le cadre de la stratégie pays.

Sous la responsabilité hiérarchique de la direction des projets belges. Sous la responsabilité technique du manager logistique.

Gestion d’une équipe de 1 à 4 collaborateurs.

TÂCHES

En tant que Expert logistique :

Vous coordonnez l’ensemble des activités logistiques (transport et véhicules, achat/supply, IT, hygiène, eau et assainissement, fleet management, sécurité…) et vous êtes chargé de définir et de coordonner le support nécessaire des opérations belges afin de garantir la qualité, la pertinence et l’efficience de ces activités dans le respect des procédures internes MdM, des protocoles et des normes régionales et nationales.

Exemples de tâches :

Assurer que les moyens de transports soient adaptés au besoin de chaque projet.
Supporter l’acheteur du siège dans la définition des cahiers de charges en lien avec les projets.
Opérationnaliser le plan sécurité.

En tant que Manager de l’équipe logistique belge :

Vous coordonnez le travail des différents collaborateurs sous votre ligne hiérarchique, assurez leur bien-être au travail et renforcez la collaboration, afin de garantir un cadre de travail optimal en fonction des moyens et priorités du programme régional.

Exemples de tâches :

Construire un plan d’action individuel par membre de l’équipe.
S’assurer que les membres de l’équipe ont des objectifs SMART, suivi d’évaluations et de formations.
Collaborer étroitement avec l’équipe pour opérationnaliser le plan d’action logistique sur le terrain belge.

En tant que Membre de l’équipe de coordination des opérations belges :

Vous êtes responsable d’entretenir des relations constructives avec l’équipe de coordination support des opérations belges, les acteurs du terrain opérationnels et médicaux, et avec les autres départements du siège afin de garantir l’implémentation de la transversalité de la stratégie pays au niveau médical.

Exemples de tâches :

En collaboration avec les ressources humaines et le département santé et le département logistique, participer à l’élaboration et à la mise en place de la politique logistique.

La liste des tâches reprise ci-dessus est non-exhaustive et sera adaptée en fonction des besoins.

Ces responsabilités seront mises en œuvre de façon spécifique et transversale sur base du plan d’action individuel annuel, établi en collaboration entre le responsable et le titulaire du poste en question.

VOTRE PROFIL

Avoir un diplôme en gestion logistique, logistique humanitaire, commerce international, sciences économiques, et/ou expérience probante en support logistique ou en coordination à des projets humanitaire en Belgique ou à l’international.
Avoir une première expérience dans une ONG, association et organisation belge.
Maitrise des procédures d’achats et logistiques.
Gestion de projet : connaître les étapes de la gestion de projet.
Gestion d’équipe : faire preuve de leadership, motivation, coaching, formation, coordination.
Capacité à travailler dans un contexte de grande précarité.
Néerlandais, Français écrit et oral : minimum C1
Anglais écrit et oral : B2 - Utilisateur indépendant (niveau avancé ou indépendant)
Informatique: maîtrise du pack Office (Outlook, Word, Teams, Excel, PowerPoint) et sharepoint.
Permis B indispensable.
Pouvoir se déplacer sur le territoire belge (véhicule à disposition).
Savoir penser de manière innovante en apportant des idées novatrices et créatives.
Organiser : Définir des objectifs de manière proactive, étayer des plans d'action de manière minutieuse et y impliquer les bonnes ressources, dans les délais disponibles.
Savoir encourager la collaboration entre les membres d'une équipe et entre des équipes différentes, affronter les conflits et impliquer les membres de l'équipe.
Fournir des conseils à ses interlocuteurs et développer avec eux une relation de confiance basée sur son expertise.
Faire preuve de respect. S’adapter. Faire preuve de fiabilité. Faire preuve d’engagement. Gérer le stress. S’auto-développer. Atteindre les objectifs. S’impliquer dans l’organisation.

NOUS OFFRONS

Un job passionnant dans un environnement dynamique et familial, au sein d’une équipe de professionnels.
Contrat de remplacement (6 mois) à temps plein, à partir de fin juin 2023.
Tickets restaurants (8 euro dont 1,09 euro par employé et 6,91 euro par employeur) - Remboursement à 100 % des frais de transport en commun – Assurance hospitalisation
Un salaire brut de 3.250,54 € pour 2 années d’expérience ; un salaire brut de 3.346,14 € pour 5 années d’expérience ; un salaire brut de 3.505,48 € pour 10 années d’expérience. Expérience pertinente reconnue.

INTÉRESSÉ-E ?

Merci d’adresser votre candidature le plus rapidement possible en utilisant le formulaire de candidature approprié. MdM vous remercie pour l’intérêt envers notre organisation et vous souhaite beaucoup de succès dans votre parcours.

MdM-BE se réserve la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures. MdM-Be ne demande aucune participation financière dans le cadre de la procédure de recrutement.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Coordinateur/trice de Consortium ECHO (f/h/x), RDC

Bukavu, Congo

Employé(e)

Emploi a l'international

QUI SOMMES NOUS ?

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles.

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société, les enfants en situation de vulnérabilité, les femmes, les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

CONTEXTE

À l’est de la République Démocratique du Congo (RDC), suite au conflit chronique qui y sévit depuis plusieurs décennies, l’accès aux soins est grièvement entravé, soit par un manque de structures, les distances à parcourir pour atteindre les soins, ou encore l’accès limité dû aux violences.

Fin 2021 la nombre de déplacés internes en RDC était estimé à près de 5.6 millions de personnes, dont la majorité dans les trois provinces du Sud-Kivu, Nord-Kivu et l’Ituri. La moitié sont des femmes, et la santé des femmes est un enjeu majeur. Outre le manque général d’accès aux soins, les femmes et les filles sont également victimes de la banalisation du viol dans la société.

C'est pourquoi Médecins du Monde est présente sur place depuis plusieurs années.

Au Sud-Kivu, nous intervenons sur un programme de Santé et Droits sexuels Reproductifs à Bukavu et à Uvira. Dans les territoires de Kabare et de Kalehe, nous implémentons une approche « One Health » qui vise la coordination des acteurs de la santé humaine, animale et de l’environnement.

Par ailleurs, MdM BE exécute un projet d’intervention multisectorielle au profit des personnes vulnérables et affectées par les conflits dans les zones de santé d’Itombwe et de Minembwe.

L’ESSENTIEL

Le/a Coordinateur/trice de Consortium ECHO :

Est responsable de la mise en œuvre rapide, efficace et de qualité du projet financé par la DG ECHO.
Assure la supervision directe sur le terrain des activités du projet au départ de la base de Mboko.
Supervise le monitoring et l’évaluation du projet en étant axé sur les résultats.
En accord avec le partenaire du consortium (ONG Tearfund), elle/il représente le consortium dans différents groupes thématiques pertinents et lors des réunion internes/externes.
En outre, elle/il assure l'amélioration continue de la qualité du projet et contribue au bien-être du personnel du consortium.

TÂCHES ET RESPONSABILITES

Fonctions opérationnelles

Exemple de tâches :

supervise tous les aspects de la gestion du cycle de projet, y compris la planification, la budgétisation, la gestion financière, la planification des flux de trésorerie, le suivi et l'établissement des rapports.
participe à l'évaluation/identification continue des besoins et contribue à l’adaptation de la stratégie du projet en collaboration avec le Coordinateur Général et le Coordinateur Général adjoint.
assure un monitoring continu de la qualité des interventions du projet en collaboration avec le Coordinateur santé terrain.

RH

Exemple de tâches :

assure la supervision hiérarchique directe et l’évaluation du Coordinateur santé terrain, du Responsable administratif et financier ainsi que du Logisticien de base du projet.
assure l’accompagnement de l’ensemble des équipes du projet à travers les responsables des différents départements du projet (administration et RH, finances, logistique et sécurité, santé).
participe au processus de recrutement des staffs du projet et supervise la gestion des ressources humaines conformément aux procédures de MdM.

Sécurité

Exemple de tâches :

En étroite collaboration avec le Référent sécurité de la mission et le Logisticien de base du projet, examine la conformité des opérations avec toutes les règles et réglementations en matière de sécurité et de sûreté établies dans les guides opérationnels applicables au projet.
Conformément aux règles de sécurité, est responsable de la sécurité de son projet sur le terrain.
maintient l'accès humanitaire dans la zone du projet par une présence active, des discussions et des négociations avec les principales parties prenantes (par exemple, les autorités étatiques liées au secteur humanitaire, les dirigeants locaux, l'administration locale...).
recueille et communique les principales informations relatives à la sûreté et à la sécurité dans la zone au département de la sécurité MdM et Tearfund et élabore des rapports lorsque cela est nécessaire, en collaboration avec le Logisticien de base.

Reporting / communication / représentation

Exemple de tâches :

collabore avec le responsable de la communication MdM et Tearfund.
entretient des relations avec tous les partenaires de mise en œuvre du projet et représente le Consortium à l’interne et à l’externe.
entretient des contacts avec les autorités politico-administratives locales, les autres ONGI, les agences des Nations Unies et tout autre acteur concerné dans la zone d’intervention.

Ces responsabilités seront mises en œuvre de façon spécifique et transversale sur base du plan d’action individuel annuel établi en collaboration entre le responsable et le titulaire du poste en question.

Les activités peuvent être amenées à évoluer en fonction du contexte.

VOTRE PROFIL

Etudes / formation et Expérience

Diplôme universitaire / Master dans un domaine pertinent pour ce poste (p.ex. santé publique, gestion de projets humanitaires, droit international humanitaire, travail social, médecine…).
Au moins 5 ans d’expérience au sein d’une ONG internationale à un poste similaire.
Expérience d´élaboration, de conduite et d´évaluation de projets de santé en urgence dans des pays et/ou zones en crise.
Expérience avérée en gestion axée sur les résultats.
Expérience dans l’animation, la coordination et la représentation d’un consortium Capacités prouvées en gestion d’équipe et en renforcement de capacités.

Compétences et qualités requises

Excellentes capacités rédactionnelles en français.
Capacités de négociation pour garantir l’accès humanitaire.
Très bonne capacité d’analyse et d’adaptation à des contextes à la sécurité volatile.
Excellente capacité d’organisation, d’anticipation et de prise d’initiatives.
Excellente capacité d’analyse et de résolution de problèmes.
Habiletés professionnelles
Capacité à faire face à des situations sécuritaires difficiles et bonne gestion du stress.
Capacité à communiquer avec sensibilité et assurance avec les groupes cibles de MdM.
Aptitude à rédiger des communications écrites standard et claires, telles que des textes de plaidoyer et des rapports.
Aptitude à organiser, planifier et hiérarchiser les tâches.
Capacité de coordination pour exercer ses fonctions au sein d'une équipe.
Capacité à identifier les forces/faiblesses, à proposer des solutions pour l'amélioration des services fournis.
Sensibilité culturelle, attitude respectueuse et approche collaborative de la diversité.
Informatique : maîtrise du package Office.
Langue : maîtrise du français, bon niveau de communication écrit et oral en anglais.

NOUS OFFRONS - Profil international

Contrat à durée déterminée (CDD) 12 mois
Un cadre de travail dynamique et international avec un soutien rapproché depuis le siège de MdM-BE à Bruxelles ;
Une mission de terrain au cœur des activités de Médecins du Monde ;
Lieu de mission : Nundu
Prise de poste : 01/07/2023.
Un salaire brut de 3.103,15 € pour 5 années d’expérience ; un salaire brut de 3.261,44 € pour 10 années d’expérience ; per diem 635 €. Expérience pertinente reconnue.
Selon votre résidence fiscale, il se peut qu’un précompte soit déduit.
Un package de divers avantages (assurance, etc.) lié au statut d’expatrié.

INTERESSE(E) ?

Merci d’adresser votre candidature sans tarder en utilisant le formulaire de candidature approprié, avant le 17/06/2023.

Nous nous réservons la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.

Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Coordinateur/trice des Ressources Humaines (f/h/x), RDC

Bukavu, Congo

Employé(e)

Emploi a l'international

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles.

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société, les enfants en situation de vulnérabilité, les femmes, les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

CONTEXTE

À l’est de la République Démocratique du Congo (RDC), suite au conflit chronique qui y sévit depuis plusieurs décennies, l’accès aux soins est grièvement entravé, soit par un manque de structures, les distances à parcourir pour atteindre les soins, ou encore l’accès limité dû aux violences.

Fin 2021 la nombre de déplacés internes en RDC était estimé à près de 5.6 millions de personnes, dont la majorité dans les trois provinces du Sud-Kivu, Nord-Kivu et l’Ituri. La moitié sont des femmes, et la santé des femmes est un enjeu majeur. Outre le manque général d’accès aux soins, les femmes et les filles sont également victimes de la banalisation du viol dans la société.

C'est pourquoi Médecins du Monde est présente sur place depuis plusieurs années.

Au Sud-Kivu, nous intervenons sur un programme de Santé et Droits sexuels Reproductifs à Bukavu et à Uvira. Dans les territoires de Kabare et de Kalehe, nous implémentons une approche « One Health » qui vise la coordination des acteurs de la santé humaine, animale et de l’environnement.

Par ailleurs, MdM BE exécute un projet d’intervention multisectorielle au profit des personnes vulnérables et affectées par les conflits dans les zones de santé d’Itombwe et de Minembwe.

L’ESSENTIEL

Vous gérez l’ensemble des aspects RH de la mission afin de garantir la mise en œuvre des projets via l’engagement et l’organisation des Ressources Humaines adéquates aux besoins. Vous donnez également un appui à la Coordination Générale au niveau de la Communication Interne.

TÂCHES ET RESPONSABILITES

En tant que Technicien et Manager :

Coordonner l'ensemble des activités de RH afin de garantir le respect des procédures internes de MdM Be, des procédures bailleurs et du cadre légal du pays.

Exemples de tâches :

Gestion des ressources humaines

Gérer les dossiers des membres du personnel de la mission (formalités administratives, processus de recrutement, contrats, constitution des dossiers individuels, briefing des nouveaux employés, confidentialité des informations RH ...)
En collaboration avec le Siège, développer et harmoniser les politiques et outils RH (timesheet, processus d'évaluation, modèles de contrats de travail, profils de poste, la gestion de base de données RH, les congés, etc.) et superviser leur mise en œuvre par toutes les équipes du terrain.
En collaboration avec le Siège, mettre à jour les documents de référence RH (conditions d'engagement, règlement intérieur, politique de prise en charge médicale du personnel national, politique de break, manuel admin ...)

Gestion administrative et juridique

Assurer une veille fiscale, légale, droits et devoirs de la mission vis-à-vis des institutions du pays et tenir informer systématiquement les membres de la coordination des changements et impacts par rapport à leurs activités respectives et sur la mission
Prendre les mesures nécessaires afin d’assurer le respect des législations en vigueur dans toutes les actions du programme
Collaborer activement aux procédures d’enregistrement de la mission auprès des autorités concernées et des différents services de l’Etat

Communication interne

En collaboration avec le Chargé de Communication du Siège, appuyer le Coordinateur Général à définir et mettre en œuvre une politique de communication interne sur la mission (par ex: affichage des notes internes, documents de références, communication des règles de vie…)Relations Sociales

Relations Sociales (si d'application):

Assurer la gestion courante des relations sociales au sein de l’organisation avec les partenaires sociaux (par ex : contacts direct et réguliers avec les partenaires sociaux, délégation du personnel… )

En tant que Responsable d'Equipe :

Coordonner le travail et les tâches des différents membres de l'équipe RH afin de garantir un cadre de travail optimal en fonction des moyens et priorités de la mission

Exemples de tâches :

Identifier les besoins en ressources humaines, superviser le recrutement, créer / réviser les descriptions de tâches et faciliter l'introduction de nouveaux membres de l'équipe
Encadrer les membres de son équipe; élaborer les plans d'action annuels, fixer les objectifs individuels, effectuer les évaluations, organiser les back up en cas de congé, absence, prendre les mesures disciplinaires.
S'assurer que le plan de sécurité est compris par l'équipe dont il est responsable et que les règles de sécurité sont respectées

En tant que Membre de l'Equipe de Coordination

Représenter l'organisation auprès des organismes externes , analyser communiquer et apporter les améliorations nécessaires afin de permettre le déroulement optimal des processus RH sur la mission

Exemples de tâches :

Agir en tant que point de contact avec le(s) référent(s) technique(s) du siège
Participer avec l'équipe de coordination pays à la réflexion sur l'évolution de la mission, et la programmation de nouveaux projets et/ou réorientation (cycle de projet, Plans d'Actions Annuels, Stratégie d'Intervention Pays)
Rédiger les rapports réguliers sur ses activités

VOTRE PROFIL

Etudes / formation et Expérience

Diplôme Universitaire en sciences économique, gestion, Droit, GRH,
Expérience équivalente en ONG.
Vous avez minimum 5 ans d’expérience dans une fonction de coordination administrative et en Ressources Humaines de projet.
Expérience en expatriation pour une ONG internationale.

Compétences et qualités requises

Connaissance des principaux bailleurs de fonds.
Maitrise parfaite du Français et bonne connaissance de l’anglais.
Maitrise parfaite du pack MS Office.
Maitrise des politiques et procédures de base pour les volets Administration et RH.
Compétences d’analyse et de synthèse.
Parfaite compétence en organisation personnelle.
Compétences en management et en coaching
Rigueur et moralité.
Diplomatie
Esprit d’équipe, flexibilité, bonne gestion du stress, leadership.

NOUS OFFRONS - Profil international

Contrat à durée déterminée (CDD) 6 mois (renouvelable sous réserve de financements)
Un cadre de travail dynamique et international avec un soutien rapproché depuis le siège de MdM-BE à Bruxelles ;
Une mission de terrain au cœur des activités de Médecins du Monde ;
Lieu de mission : Bukavu
Prise de poste : 01/07/2023
Conditions salariales : CDD (5 années d’expérience) 3103,15 € Brut (10 années d’expérience) 3261,44 €. Perdiem 635 €.

INTERESSE(E) ?

Merci d’adresser votre candidature sans tarder en utilisant le formulaire de candidature approprié, avant le 15/06/2023.

Nous nous réservons la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.

Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle.

Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois.

Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Coordinateur/trice en Autonomisation Femmes et Adolescentes (f/h/x), Niger

Niamey, Niger

Employé(e)

Emploi a l'international

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles.

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société, les enfants en situation de vulnérabilité, les femmes, les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

CONTEXTE

Le projet DEVENIR est une initiative visant à contribuer au développement socio-économique du Niger à travers la réduction des inégalités de genres impactant sur les droits, la santé et l’autonomisation économique des femmes et des adolescentes (F/A) à Niamey et Agadez.

Pour répondre aux enjeux économiques des F/A, le projet travaillera avec les groupements, unions, réseaux et fédérations (GURF) économiques féminins à accroître leur pouvoir économique, à répondre à leurs besoins fondamentaux et à faire prospérer durablement leurs entreprises, en tenant compte des changements climatiques et d’autres chocs tels que les conflits sociaux, l’insécurité alimentaire, les migrations, etc.

L’initiative est proposée par le consortium Médecins du Monde et SOCODEVI cible 33000 F/A et sera mise en œuvre sur une période de 5 ans, en collaboration avec les entités décentralisées du Ministère de la Santé Publique (MSP), du Ministère de la Promotion de la Femme et de la Protection de l’Enfant (MPFPE), du Ministère de l’Agriculture et de l’Élevage (MAE), ainsi que des organisations de la société civile (OSC) tel que SongES Niger, le Réseau des Journalistes, les organisations féminines, etc.

L’ESSENTIEL

La personne coordonnatrice technique en développement organisationnel est responsable de planifier et de mettre en œuvre les interventions du projet relatifs au renforcement de la gouvernance inclusive et des capacités des membres F/A, des personnes-élues et du personnel des GURF. Elle s’engage à assumer l’ensemble de ses tâches et responsabilités en appliquant les Politiques d’égalité des genres de MdM et de SOCODEVI, la Politique environnementale de SOCODEVI, ainsi que le Manuel de procédures administratives et financières du consortium. Il/elle s’engage à respecter les règles de vie et de sécurité ainsi que les politiques de MdM au Niger.

Elle est sous l’autorité du/de la Coordinateur/trice du Projet sur le plan hiérarchique et sera en lien fonctionnel avec la Conseillère spécialiste en DOavec la spécialiste en GDRA de SOCODEVI;
Elle appuie/forme les spécialistes en développement organisationnel (DO) qui assurent le suivi des GURF (groupements, unions, réseaux et fédérations);
Elle coordonne les activités de renforcement de capacités avec la coordination technique en autonomisation économique des F/A et collabore avec la personne-spécialiste en environnement et changements climatiques qui sera basée à Niamey pour l’intégration de considérations environnementales dans les activités de renforcement de capacités;
Elle travaille en étroite collaboration avec les personnes-conseillères du siège social des membres du consortium basées à Niamey, au Canada et à Bruxelles : en santé, en égalité des genres, en santé, en environnement et changements climatiques.

TÂCHES ET RESPONSABILITES

Renforcement des capacités des spécialistes en autonomisation économique

Exemple de tâches

Superviser, assister et planifier le travail des spécialistes en autonomisation économique;
Contribuer à la préparation des programmes de formation pertinents pour les aspects d’autonomisation économique;
Contribuer à l’analyse filières (appui pour la collecte de données, l’identification de et le suivi avec les parties prenantes pertinentes pour chacune des filières)
Organiser des événements de formation, en y intégrant des pratiques écoresponsables, et fournir de l’appui-conseil;

Collaboration avec la coordination en développent organisationnel, et autres composantes

Exemple de tâches

Appuyer la coordination technique en développement organisationnel dans l’élaboration des modules de formation des GURF;
Collaborer avec les personnes-conseillères / spécialistes d’autres composantes, par exemple au niveau environnemental et changements climatiques ou de la gestion des risques agricoles, pour contribuer à un ancrage de telles composantes dans les activités de formation des GURF;
Veiller à l’harmonisation des programmes des spécialistes en autonomisation et en DO et des agents-es de terrain pour éviter des conflits de calendrier;

Collaboration avec les spécialistes en égalité des femmes-hommes

Exemple de tâches

Appuyer et coordonner ses actions avec les spécialistes en égalité des genres du consortium afin de s’assurer de la prise en compte des aspects d’égalité des genres de façon transversale

Suivi et évaluation des apprentissages organisationnels

Exemple de tâches

Procéder aux évaluations périodiques de l’atteinte des résultats au niveau de l’autonomisation des F/A;
Contribuer à la documentation et à la capitalisation des apprentissages et des innovations développées par SOCODEVI et ses partenaires en matière de renforcement des capacités.

VOTRE PROFIL

Etudes / formation et Expérience

Diplôme universitaire en sciences sociales, administration et gestion des entreprises, gestion des coopératives, agronomie, risques agricoles, administration ou l’équivalent
Expérience avérée dans le domaine de l’autonomisation économique, particulièrement féminine
Expertise en formation aux adultes (andragogie) en lien avec le développement coopératif
Expériences en suivi et capitalisation de données
Expérience en renforcement économique des femmes
7 années d'expérience en gestion d’entreprises coopératives, développement organisationnel, développement rural, formation aux adultes (andragogie), gestion de projets ou tout autre domaine pertinent

Compétences et qualités requises

Bonne maîtrise du français. Maîtrise de la langue locale, un atout
Capacité à communiquer
Capacité à concevoir et adapter des programmes d’autonomisation économique et des outils de formation
Bonne compréhension des enjeux liés à l’égalité des genres
Proactivité vis-à-vis de l’intégration de considérations environnementales
Capacité à utiliser l’approche participative
Capacité à travailler en équipe et à diriger une équipe
Capacité d’analyse et de synthèse
Capacité d'adaptation à des conditions de travail rudimentaires lors de missions
Capacité de rédaction
Capacité à mobiliser pour favoriser l’autonomisation
Connaissance de l’andragogie (formation des adultes)
Connaissance des filières cibles du projet
Connaissance de la gestion axée sur les résultats
Connaissance de la suite Microsoft Office 365
Connaissance du contexte rural
Écoute active
Habiletés en animation de groupe, en négociation et gestion de conflits
Leadership
Polyvalence, proactivité, autonomie, rigueur

NOUS OFFRONS - Profil national

Contrat à durée déterminée (CDD) 12 mois (renouvelable sous réserve de financements).
Conditions salariales : CDD de droit Nigérien, conditions salariales selon la grille salariale et conditions proposées localement.
Un cadre de travail dynamique et international avec un soutien rapproché depuis le siège de MdM-BE à Bruxelles ;
Une mission de terrain au cœur des activités de Médecins du Monde ;
Lieu de mission : Niamey
Prise de poste : ASAP

INTERESSE(E) ?

Merci d’adresser votre candidature sans tarder en utilisant le formulaire de candidature approprié, avant le 14/06/2023.

Nous nous réservons la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.

Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle.

Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois.

Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Coordinateur/trice Projet One Health, RDC (f/h/x)

Bukavu, Congo

Employé(e)

Emploi a l'international

QUI SOMMES NOUS ?

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles.

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société, les enfants en situation de vulnérabilité, les femmes, les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

CONTEXTE

À l’est de la République Démocratique du Congo (RDC), suite au conflit chronique qui y sévit depuis plusieurs décennies, l’accès aux soins est grièvement entravé, soit par un manque de structures, les distances à parcourir pour atteindre les soins, ou encore l’accès coupé dû aux violences. Fin 2021 la nombre de déplacés internes en RDC était estimé à près de 5.6 millions de personnes, dont la majorité dans les trois provinces du Sud-Kivu, Nord-Kivu et l’Ituri. La moitié sont des femmes, et la santé des femmes est un enjeu majeur. Outre le manque général d’accès aux soins, les femmes et les filles sont également victimes de la banalisation du viol dans la société.

MdM-Be intervient dans les Soins et Droits de Santé Reproductive à Uvira et Bukavu et dans les Hauts Plateaux du Sud-Kivu (Itombwe/ Minembwe) sur des programmes d’accès aux soins de santé primaire. La thématique des violences basées sur le genre fait intégralement partie de ces interventions. A Kabare nous avons également un projet One Health. L’approche communautaire est intégrée dans tous nos projets.

L’approche "One Health" : A travers une coordination des acteurs de la santé humaine, animale et de l’environnement, et une mobilisation des communautés locales, cette approche vise à prévenir, détecter et organiser une réponse multisectorielle contre les risques sanitaires, la résistance aux antimicrobiens, les maladies zoonotiques et les événements environnementaux.

TÂCHES ET RESPONSABILITES

En tant que Coordinateur de projet One Health, vous êtes responsables des projets (de la gestion des budgets, de la sécurité, des opérations et des équipes) et de la représentation externe avec les autorités locales, et les partenaires techniques et financier. Vous garantissez la mise en œuvre de la stratégie opérationnelle de MdM au niveau des projets One Health dont vous êtes responsable..

En tant que Responsable de projets ;

Coordonner l’ensemble des activités des projets via une utilisation efficiente des ressources et dans le respect des procédures internes/bailleur afin de garantir le déroulement optimal des activités en lien avec la stratégie opérationnelle MdM

Exemples de tâches :

Coordination et développement de programme
Suivi du projet de recherche
Communication interne
Représentation
Sécurité

En tant que Responsable d’équipe ;

Coordonner le travail et les tâches des différents collaborateurs sous votre responsabilité directe afin de garantir un cadre de travail optimal en fonction des moyens et priorités de la mission

Exemples de tâches :

S'assurer que les procédures administratives (congés, absences.) sont respectées par les membre de l’équipe.
Identifier les besoins en ressources humaines et participer au processus de recrutement
Encadrer les membres de l’équipe; fixer les objectifs individuels, effectuer les évaluations, organiser les back-up en cas de congé, absence, en collaboration avec le Coordinateur RH prendre les mesures disciplinaires

Ces responsabilités seront mises en œuvre de façon spécifique et transversale sur base du plan d’action individuel annuel établi en collaboration entre le responsable et le titulaire du poste en question.

Les activités peuvent être amenées à évoluer en fonction du contexte.

VOTRE PROFIL - Profil Expatrié

Etudes / formation et Expérience

Master en : santé publique, sciences biomédicales, sciences sociales…
Formation en santé publique ou en politique de la santé est requise
Formation ou spécialisation sur l’approche One Health est requise
Expérience professionnelle en Afrique sur la thématique est un atout
Une expérience dans le milieu académique et en recherche qualitative sont des atouts

Compétences et qualités requises

Des compétences en gestion de projet sont requises
Informatique : maîtrise du package Office (logiciel d’analyse de données est un plus)
Langue : maîtrise du français , excellent niveau de communication écrit ou oral en anglais est un atout majeur
Capacités rédactionnelles (académiques est un plus)
Communication efficace et efficiente avec autrui

NOUS OFFRONS

Contrat expatrié à durée déterminée (CDD) 6 mois (renouvelable sous réserve de financements)
Un cadre de travail dynamique et international avec un soutien rapproché depuis le siège de MdM-BE à Bruxelles ;
Une mission de terrain au cœur des activités de Médecins du Monde ;
Lieu de mission : Kabare, Sud Kivu
Prise de poste : ASAP 15
Conditions salariales : (5 années d’expérience) 3103,15 € brut ; (10 années d’expérience) 3261,44 € brut. Perdiem 635 €.

INTERESSE(E) ?

Merci d’adresser votre candidature sans tarder en utilisant le formulaire de candidature approprié, avant le 07/06/2023.

Nous nous réservons la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.
Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Coordinateur/trice RH Projets belges (f/h/x)

Bruxelles, Belgique

Employé(e)

Siège

QUI SOMMES NOUS ?

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.

Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer: plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

Pour plus d’informations, n’hésitez pas à consulter notre site : https://medecinsdumonde.be/

L’ESSENTIEL

Sous la supervision du Directeur des Opérations Belges et de la HR Manager, vous avez la charge de la mise en œuvre de la stratégie RH sur les projets belges ; vous êtes le point de contact entre le département RH et le personnel sur les projets belges ; vous êtes le garant de l’application du cadre RH /des politiques RH pour le personnel ; vous êtes également responsable de l’application de la politique des volontaires en Belgique en assurant la supervision du/de la Responsable volontaires.

TACHES

Les missions principales du/de la Coordinateur/trice RH Projets Belges, sont subdivisées en plusieurs rôles, comme suit:

En tant que Partenaire RH :

Vous êtes le point focal des travailleurs en Belgique et vous assurez la communication/transmission des informations relatives à la gestion du cycle RH du personnel (recrutement, induction, formation, évaluations, gestion administrative). Vous veillez au bien-être des travailleurs.

Exemples de tâches :

Recruter les salariés des opérations belges
Assurer l’induction de tout nouvel employé au sein de l’organisation
Répondre aux sollicitations des employés
Transmettre les informations venant du département RH (note de services, etc.) aux employés
Contribuer à la définition des besoins RH et des profils de poste

En tant que Expert RH :

Vous êtes le garant de la mise en œuvre du plan stratégique RH dans les projets belges. Vous transmettez et implémentez les politiques RH auprès du personnel de Médecins de Monde. Vous conseillez les gestionnaires d’équipe dans leur management et leur gestion du personnel. Vous gérez le/la Responsable des volontaires sur la gestion des volontaires.

Exemples de tâches :

Communication et mise en place de toute nouvelle politique RH
Assurer la formation des managers aux outils et politiques RH
Soutenir les managers dans la gestion de conflit, les procédures disciplinaires…

En tant que Collaborateur de l’équipe de coordination des opérations belges et du département RH :

Vous êtes responsable d’entretenir des relations constructives avec l’équipe de coordination support des opérations belges et de porter et d’implémenter la stratégie belge sur le terrain.

Vous contribuez à la réflexion sur les politiques RH ainsi qu’à la stratégie d’implémentation en apportant les besoins exprimés par le terrain/le personnel, et vous contribuez également au bon fonctionnement du département RH.

VOTRE PROFIL

Vous disposez d’un Master en gestion des Ressources Humaines ou en Sciences Sociales ou d’une expérience équivalente.
Vous avez occupé une fonction similaire pendant plus de 3 ans.
Vous connaissez les étapes de la gestion de projet et pouvez coordonner le travail en fonction avec une orientation axée aux résultats et avec une vision stratégique.
Vous pouvez faire preuve de leadership, motivation, coaching et coordination.
Vous êtes une personne fédératrice, vous encouragez une collaboration entre les membres d’une équipe et entre des équipes différentes.
Vous savez affronter des conflits et acter comme médiateur de conflits.
Vous êtes bilingue (Français-Néerlandais). Vous êtes capable de communiquer en anglais.
Vous avez une bonne maîtrise du pack office (Excel, Word, Teams, Outlook).
Vous disposez d’excellentes compétences interrelationnelles ainsi qu’un contact facile avec autrui. Vous êtes curieux envers autrui.
Vous êtes un as de l’organisation et de la planification.
Vous êtes orientés solution et faites face aux défis avec beaucoup de réactivité et d’autonomie.
Vous démontrez un réel intérêt pour MdM, sa raison d’être ainsi que pour sa mission.

NOUS OFFRONS

Une fonction enrichissante et essentielle au cœur des projets de Médecins du Monde Belgique.
Une entrée en fonction le plus rapidement possible.
Un contrat de durée indéterminée à temps plein (39h).
Lieu de travail : Bruxelles ; avec des déplacements réguliers sur les différents projets (Anvers, Bruxelles, Wallonie).
Un salaire brut de 3.250,54 € pour 2 années d’expérience ; un salaire brut de 3.346,14 € pour 5 années d’expérience ; un salaire brut de 3.505,48 € pour 10 années d’expérience. Expérience pertinente reconnue.
Tickets restaurants – Assurance hospitalisation - Remboursement à 100 % des frais de transport en commun.

INTERESSE-E ?

Merci d’adresser votre candidature en utilisant le formulaire de recrutement approprié, avant le 30/06/2023

Médecins du Monde vous remercie pour l’intérêt envers notre organisation et vous souhaite beaucoup de succès dans votre parcours.

Nous nous réservons la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures.

MdM-Be ne demande aucune participation financière dans le cadre de la procédure de recrutement.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.

Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle.

Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois.

Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Coordinateur/trice technique en développement organisationnel (f/h/x), Niger

Niamey, Niger

Employé(e)

Emploi a l'international

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles.

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société, les enfants en situation de vulnérabilité, les femmes, les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

CONTEXTE

Le projet DEVENIR est une initiative visant à contribuer au développement socio-économique du Niger à travers la réduction des inégalités de genres impactant sur les droits, la santé et l’autonomisation économique des femmes et des adolescentes (F/A) à Niamey et Agadez.

Pour répondre aux enjeux économiques des F/A, le projet travaillera avec les groupements, unions, réseaux et fédérations (GURF) économiques féminins à accroître leur pouvoir économique, à répondre à leurs besoins fondamentaux et à faire prospérer durablement leurs entreprises, en tenant compte des changements climatiques et d’autres chocs tels que les conflits sociaux, l’insécurité alimentaire, les migrations, etc.

L’initiative est proposée par le consortium Médecins du Monde et SOCODEVI cible 33000 F/A et sera mise en œuvre sur une période de 5 ans, en collaboration avec les entités décentralisées du Ministère de la Santé Publique (MSP), du Ministère de la Promotion de la Femme et de la Protection de l’Enfant (MPFPE), du Ministère de l’Agriculture et de l’Élevage (MAE), ainsi que des organisations de la société civile (OSC) tel que SongES Niger, le Réseau des Journalistes, les organisations féminines, etc.

L’ESSENTIEL

La personne coordonnatrice technique en développement organisationnel est responsable de planifier et de mettre en œuvre les interventions du projet relatifs au renforcement de la gouvernance inclusive et des capacités des membres F/A, des personnes-élues et du personnel des GURF. Elle s’engage à assumer l’ensemble de ses tâches et responsabilités en appliquant les Politiques d’égalité des genres de MdM et de SOCODEVI, la Politique environnementale de SOCODEVI, ainsi que le Manuel de procédures administratives et financières du consortium. Il/elle s’engage à respecter les règles de vie et de sécurité ainsi que les politiques de MdM au Niger.

Elle est sous l’autorité du/de la Coordinateur/trice du Projet sur le plan hiérarchique et sera en lien fonctionnel avec la Conseillère spécialiste en DOavec la spécialiste en GDRA de SOCODEVI;
Elle appuie/forme les spécialistes en développement organisationnel (DO) qui assurent le suivi des GURF (groupements, unions, réseaux et fédérations);
Elle coordonne les activités de renforcement de capacités avec la coordination technique en autonomisation économique des F/A et collabore avec la personne-spécialiste en environnement et changements climatiques qui sera basée à Niamey pour l’intégration de considérations environnementales dans les activités de renforcement de capacités;
Elle travaille en étroite collaboration avec les personnes-conseillères du siège social des membres du consortium basées à Niamey, au Canada et à Bruxelles : en santé, en égalité des genres, en santé, en environnement et changements climatiques.

TÂCHES ET RESPONSABILITES

Renforcement des capacités des spécialistes en développement organisationnel

Exemple de tâches

Superviser, assister et planifier le travail des spécialistes en DO;
Contribuer à la préparation des programmes de formation pertinents pour les aspects DO et Gestion des risques agricoles (connaissance et compréhension des risques de marché, éducation financière, etc.);
Organiser des événements de formation, en y intégrant des pratiques écoresponsables, et fournir de l’appui-conseil sur le DO;

Collaboration avec la coordination technique en autonomisation des femmes et adolescentes, et autres composantes

Exemple de tâches

Appuyer la coordination en autonomisation des femmes dans l’élaboration des modules de formation des GURF;
Collaborer avec les personnes-conseillères / spécialistes d’autres composantes, par exemple au niveau environnemental et changements climatiques ou de gestion des risques agricoles, pour contribuer à un ancrage de telles composantes dans les activités de formation des GURF;
Veiller à l’harmonisation des programmes des spécialistes DO pour éviter des conflits de calendrier;

Collaboration avec les Spécialistes en égalité femme-homme

Exemple de tâches

Assurer le lien entre le programme de leadership et l’amélioration de l’inclusion des femmes dans les organes de décisions des GURF.
Coordonner la mise en place du programme de formation des personnes-élues sur les enjeux d’égalité des genres.

Suivi et évaluation des apprentissages organisationnels

Exemple de tâches

Procéder aux évaluations périodiques de l’atteinte des résultats au niveau du développement des capacités des GURF partenaires;
Contribuer à la documentation et à la capitalisation des apprentissages et des innovations développées par SOCODEVI et ses partenaires en matière de renforcement des capacités.

VOTRE PROFIL

Etudes / formation et Expérience

Diplôme universitaire en sciences sociales, administration et gestion des entreprises, gestion des coopératives, agronomie, administration ou l’équivalent
7 années d'expérience en gestion d’entreprises coopératives, développement organisationnel, développement rural, formation aux adultes (andragogie), gestion de projets ou tout autre domaine pertinent
Expérience avérée dans le domaine des entreprises coopératives, particulièrement féminines
Connaissance avérée de la loi OHADA sur les Coopératives
Expertise en formation aux adultes (andragogie) en lien avec le développement coopératif
Expériences en suivi et capitalisation de données
Expérience en renforcement économique des femmes

Compétences et qualités requises

Bonne maîtrise du français
Maîtrise de la langue locale, un atout
Capacité à communiquer
Capacité à concevoir et adapter des programmes de renforcement des capacités et des outils de formation
Bonne compréhension des enjeux liés à l’égalité des genres
Proactivité vis-à-vis de l’intégration de considérations environnementales
Capacité à utiliser l’approche participative
Capacité à travailler en équipe et à diriger une équipe
Capacité d’analyse et de synthèse
Capacité d'adaptation à des conditions de travail rudimentaires lors de missions
Capacité de rédaction
Capacité à mobiliser pour favoriser l’autonomisation
Connaissance de l’andragogie (formation des adultes)
Connaissance des filières cibles du projet
Connaissance de la gestion axée sur les résultats
Connaissance de la suite Microsoft Office 365
Connaissance du contexte rural
Connaissance du modèle coopératif et des lois qui les régissent
Habiletés en animation de groupe
Habiletés en négociation et gestion de conflits
Leadership
Écoute active, polyvalence, proactivité, autonomie et rigueur

NOUS OFFRONS - Profil national

Contrat à durée déterminée (CDD) 12 mois (renouvelable sous réserve de financements).
Conditions salariales : CDD de droit Nigérien, conditions salariales selon la grille salariale et conditions proposées localement.
Un cadre de travail dynamique et international avec un soutien rapproché depuis le siège de MdM-BE à Bruxelles ;
Une mission de terrain au cœur des activités de Médecins du Monde ;
Lieu de mission : Niamey
Prise de poste : ASAP

INTERESSE(E) ?

Merci d’adresser votre candidature sans tarder en utilisant le formulaire de candidature approprié, avant le 14/06/2023.

Nous nous réservons la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.

Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle.

Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois.

Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Dentistes CASO (f/h/x), Bruxelles

Bruxelles, Belgique

Bénévole

Profils médicaux

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.

Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits. Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

Pour plus d’informations, n’hésitez pas à consulter notre site : https://medecinsdumonde.be

CONTEXTE

Pour notre centre de soins à Bruxelles, nous recherchons des dentistes volontaires qui assureront les consultations dentaires gratuites, données aux personnes exclues des soins en Belgique. Le Centre d’Accueil, Soins et Orientation (CASO) accueille, soignent et orientent les patients vers le système de santé de droit commun. Nos patients sont en majorité des personnes en séjour précaire/irrégulier, des détenteurs de visa sans ressources, etc.

Médecins du Monde veut être un relais de citoyenneté pour la profession médicale belge. Nous voulons être le porte-parole d’une certaine éthique et déontologie médicale pour que chaque patient soit traité sans discrimination.

PRINCIPALES TACHES ET RESPONSABILITÉS

Assure les consultations dentaires au cabinet dentaire de Médecins du Monde
Procure les soins dentaires de première ligne, urgences dentaires
Procède au référencement lorsque cela est possible
Entretien le cabinet dentaire après usage et assure la stérilisation du matériel dentaire mentale
Participe aux réunions d'équipe et à la réflexion et au développement du programme.

VOTRE PROFIL

Master en sciences dentaires.
Expérience en tant que praticien dentaire en Belgique.
L'expérience en milieu associatif est un plus.
Autonomie, rigueur, dynamisme et sensibilité aux problèmes des publics concernés.
Connaissance du français ; la connaissance de langues étrangères est un plus.

DISPONIBILITE : une ou deux fois (½ journée) par mois le vendredi. Engagement minimum de six mois à un an

CE QUE NOUS OFFRONS

Collaboration à titre bénévole.
Remboursement des frais de transport.
Formation, briefing, suivi des travailleurs bénévoles.
Intégration à une équipe de professionnels des soins de santés engagés auprès de victimes d’exclusions, en Belgique et à l’étranger.
Possibilité de prendre une part active à la vie associative de Médecins du Monde Belgique.

INTERESSE(E) ?

Si vous souhaitez rejoindre nos équipes, merci d’envoyer votre demande par email à engagement@medecinsdumonde.be ou

via le formulaire approprié.

Pour toute question ou renseignement : engagement@medecinsdumonde.be

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Directeur/trice des Fonctions Supports /DAF (f/h/x)

Bruxelles, Belgique

Employé(e)

Travail partiel à distance

Siège

QUI SOMMES NOUS ?

Médecins du Monde Belgique est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer: plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

Pour plus d’informations, n’hésitez pas à consulter notre site : https://medecinsdumonde.be/

L’ESSENTIEL

Sous la supervision du Directeur Général et en étroite collaboration avec le Conseil d’Administration, vous assurez la direction des services Finance, logistique (projets, bâtiments) / IT de l’organisation et supervisez le pôle d’audit interne et de gestion des risques.

Votre direction a pour mission essentielle de soutenir la Direction Générale dans ses décisions et d'appuyer les Directions des Opérations dans la mise en œuvre de projets de qualité via une utilisation efficiente des ressources.

Vous faites partie du Comité de Direction (Directeur Général, Directeur Santé, Directeur Opérations Internationales, Directeur Opérations Belges, Directeur des Ressources humaines, Directeur Communication & marketing).

Vous avez sous votre direction le Log Manager, la Finance Manager, la Chargée des risques et de la conformité et le Conseiller en prévention.
Vous gérez 4 à 5 collaborateurs directs et une équipe d’une vingtaine de collaborateurs indirects.

TÂCHES ET RESPONSABILITES

En tant que Membre du Comité de Direction, vous prenez part à la réflexion stratégique autour des activités de l’organisation.

Exemples de tâches :

Préparer, participer aux réunions hebdomadaires du Comité, et participer à la prise de décision
Collecter, monitorer et analyser les données relatives à vos activités afin d’alimenter le tableau de bord global d’analyse des risques
Identifier les enjeux financiers d’aujourd’hui et de demain, et proposer de nouveaux modèles de financement, en collaboration avec vos équipes et en cohérence avec les orientations du plan stratégique
Participer activement aux réunions de l’AG et du CA
Proposer des solutions logistiques pour optimaliser le fonctionnement de MdM Belgique
Piloter la gestion des risques de la structure avec le focus sur les services support aux opérations (planification des audits internes, cartographie des risques)
Représenter l’Organisation dans les instances externes
Contribuer activement aux réunions du réseau et entretenir les relations avec ses homologues des organisations partenaires et non-partenaires
Identifier et mettre en œuvre des solutions pour contribuer à l'effort collectif de transformation vers une Organisation agile et apprenante

En tant que Directeur.rice des Services Généraux, vous définissez et mettez en œuvre la stratégie et garantissez un fonctionnement optimal des services Finances, Logistique et du pôle audit interne, en soutien aux Opérations.

Exemples de tâches :

Définir et organiser la mise en œuvre des stratégies de gestion financière, logistique, prévention des risques, en cohérence avec la stratégie globale
Définir et organiser la mise en œuvre des plans d’action annuels des Services Généraux et des budgets
Superviser les contrôles budgétaires consolidés de l’organisation, le suivi de la trésorerie globale et les exercices de clôture annuelle des comptes
Veiller à ce que l’organisation dispose de tableaux de bords de gestion fiables, pertinents et en assurer la communication aux parties prenantes internes ou externes
Mettre en œuvre les moyens nécessaires à une gestion saine et transparente des actifs de l’organisation (Immobilisé, Equipements, Trésorerie...)
Veiller à ce que le processus d’approvisionnement interne réponde aux attentes opérationnelles et soit conforme aux guidelines bailleurs, normes européennes et aux procédures internes
Assurer une veille des systèmes d’informations de la structure et proposer/mettre en place des évolutions techniques pour les outils numériques
En tant que responsable intégrité, animer la mise en place des processus internes liés à l'intégrité (y inclut l'appropriation continue de nos valeurs)
Être garant de la réussite des audits externes mandatés par les partenaires financiers
Assurer le suivi et la mise en œuvre de dossiers organisationnels spécifiques (GDPR, Audits organisationnels, etc.)
Contribuer activement aux réunions des autres chapitres MdM et entretenir les relations avec ses homologues des organisations partenaires et non-partenaires
Contribuer à ce que l’Organisation devienne une Organisation apprenante et à renforcer le personnel dans les domaines de compétences sous sa responsabilité

En tant que Manager des équipes de la Direction des Service généraux : vous coordonnez le travail des différents collaborateurs

Exemples de tâches :

Planifier, organiser, animer les réunions d’équipe
Veiller à la bonne répartition et coordination des activités au sein de vos équipes (réorganiser, et recruter si nécessaire)
Fixer les objectifs à atteindre par les collaborateurs directs, élaborer les plans d’action individuels, répartir les activités et assurer la coordination de ceux-ci
Accompagner, soutenir, stimuler chaque collaborateur dans sa progression par des feedbacks réguliers, et accroître leur compréhension de leurs forces et de leurs faiblesses
Identifier et solutionner les problèmes opérationnels et techniques rencontrés par les différents membres de l’équipe
Assurer, par le coaching ou le recours à la formation, l'optimalisation du niveau de compétences en santé des membres de chaque département

La liste des tâches reprise ci-dessus est non-exhaustive et sera adapté en fonction des besoins.

VOTRE PROFIL

Formation et Expérience

Master dans le domaine de l'économie ou de la finance ou l'équivalent par l'expérience.
Au moins 5 ans d'expérience réussie dans un poste de direction ou gestion d'un service / département de taille similaire.
Au moins 10 ans d’expérience professionnelle dont minimum 5 années dans le secteur humanitaire ou développement avec expérience terrain confirmée.

Connaissances

Bonne connaissance des enjeux économiques et financiers d'une structure associative ou d'une entreprise.
Bonne maîtrise de la comptabilité, la gestion budgétaire, la fiscalité, l'audit et le contrôle de gestion dans le secteur associatif et humanitaire.
Bonne connaissance des règles de subventionnement public international (UE/DGD/USAID/AMC/ECHO…) et idéalement belge également (INAMI, etc)
Connaissance des programmes informatiques pertinents aux domaines de compétence (Winbooks, Saga, Isabel..). La maitrise de SharePoint constitue un avantage
Maîtriser le Français et l’Anglais (écrit et oral), et idéalement le Néerlandais et/ou être motivé pour apprendre le néerlandais.

Compétences transversales

Excellente capacité à argumenter et convaincre, animer, mobiliser et fédérer des équipes autour d'un projet.
Adhérer à la vision de MdM. Avoir un comportement aligné avec nos valeurs, pour les incarner au quotidien.
Engagement et disponibilité ; Forte capacité de travail ; Rigueur et Précision ; Discrétion ; Pédagogie, Respect et intégrité ; Aisance relationnelle et écoute ; Sensibilité sociale, humaine et humanitaire ; Grande adaptabilité.

Le/la candidat/e doit disposer d'un permis pour travailler en Belgique.

NOUS OFFRONS

Une fonction enrichissante et essentielle, dans un environnement stimulant au cœur des projets de Médecins du Monde Belgique au sein d’une équipe dynamique et engagée.
Un contrat de durée indéterminée à temps plein (39h).
Lieu de travail : Bruxelles ; avec des déplacements sur le terrain.
Un salaire brut de 5.089,07 € pour 5 années d’expérience ; un salaire brut de 5.331,40 € pour 10 années d’expérience ; un salaire brut de 5.573,74 € pour 15 années d’expérience. Expérience pertinente reconnue.
Tickets restaurants (8€ par jour presté avec 1.09€ à charge du travailleur)– Assurance hospitalisation - Remboursement à 100 % des frais de transport en commun.
Possibilité télétravail jusqu’à 2 jours/sem.
Congés: 20 jours légaux + 6 jours RTT + 4 jours extra légaux entre Noël et Nouvel an

INTERESSE.E ?

Merci d’adresser votre candidature en utilisant ce lien.

Médecins du Monde vous remercie pour l’intérêt envers notre organisation et vous souhaite beaucoup de succès dans votre parcours. Nous nous réservons la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.

Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Emploi - Candidature Spontanée

Bruxelles, Belgique

Autre

Candidature spontanée

Madame, Monsieur,

Le formulaire de candidatures ci-dessous est destiné aux candidatures spontanées des personnes qui souhaitent postuler pour un emploi auprès de notre organisation.

Introduire une candidature spontanée, signifie qu’il se peut que vous soyez contactés pour des offres d'emploi correspondant à votre profil et à vos préférences. Pour cela, il est important de préciser la fonction souhaitée (Project Coordinator, Field Coordinator, Medical Coordinator, Project Officer, Accountant…) après l’onglet ‘Fonction précisément souhaitée’. Veuillez également ajouter votre CV actualisé.

Si vous trouvez un poste qui vous intéresse, la méthode la plus proactive est de postuler directement pour cet emploi qui vous intéresse. Il se peut qu’un recrutement soit fait sans avoir consulté la liste des candidatures spontanées. Merci donc de toujours consulter notre site web www.medecinsdumonde.be/nous-rejoindre pour les offres d'emploi.

MdM vous remercie pour l’intérêt envers notre organisation et vous souhaite beaucoup de succès dans votre parcours.

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, merci d’envoyer votre demande en remplissant le formulaire ci-dessous.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.
Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle.
Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois.
Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes. Notre politique de confidentialité.

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Finance & Administrative Officer - HUB Humanitaire (f/h/x)

Bruxelles, Belgique

Employé(e)

Projets Bruxelles

CONTEXTE

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.

Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

Pour plus d’informations, n’hésitez pas à consulter notre site : https://medecinsdumonde.be/

L’ESSENTIEL

Le Hub humanitaire est un consortium d’ONG actuellement piloté par Médecins du Monde, Médecins Sans Frontières, la Croix-Rouge de Belgique, la Plateforme Citoyenne de Soutien aux Réfugiés et SOS Jeunes. Le projet a vu le jour en septembre 2017 pour répondre aux besoins croissants des personnes migrantes particulièrement vulnérables. Chaque organisation poursuit des objectifs complémentaires afin de répondre aux besoins des personnes en situation d’errance présentes à Bruxelles en leur offrant un accès à des services multidisciplinaires de première nécessité, un accompagnement et une orientation adaptés.

TACHES

Sous la supervision du Coordinateur général du Hub, vous gérez l’ensemble des aspects financiers (60%) et administratif (40%) du projet Hub Humanitaire, en lien avec les départements finance et ressources humaines des partenaires du Hub. Vous donnez également un appui au Coordinateur Générale au niveau de la Communication Interne.

En tant que Gestionnaire Administratif,

Assurer une expertise administrative qui se traduit par la rédaction de procédures et l’élaboration d’outils clairs afin de soutenir l’ensemble du projet HUB et en coordination avec les partenaires du Consortium.

Exemples de tâches :

Mise à jour des différents documents administratifs (guide, procédures, notes de service,..)
S’assurer de l’existence d’outils administratifs, ou les développer le cas échéant, en collaboration avec les référents RH et Finances
S’assurer de la bonne utilisation des différents outils mis en place
Être le point focal du HUB pour les départements RH des partenaires : Identifier, sous la supervision du Coordinateur Général et en lien avec l’équipe de coordination, les besoins en ressources humaines, superviser le recrutement inter-organisation, créer / réviser les descriptions de tâches et faciliter l'introduction de nouveaux membres de l'équipe
Appuyer le Coordinateur Général dans la mise en œuvre d'une politique de communication interne sur la mission (par ex: affichage des notes internes, documents de références, communication des règles de vie…)

En tant que Gestionnaire Comptable et Financier,

Planifier, organiser et assurer l’ensemble des tâches comptables et financières nécessaires pour un bon déroulement des activités du projet

Exemples de tâches :

Assurer l’encadrement, le contrôle et la consolidation comptable du projet en lien avec les départements finances des partenaires du consortium (contrôle des imputations analytiques des factures, vérification des pièces comptables,)
Maintenir une comptabilité multi-organisation Hub, notamment en assurant l’archivage physique et informatisé des pièces justificatives liées au projet.
Elaborer les budgets et assurer le suivi budgétaire interne du projet, sous la supervision du coordinateur général et en collaboration avec l’équipe de coordination et les responsables d’activité : produire & communiquer aux différents responsables les suivis budgétaires trimestriels ou mensuels avec les dépenses réalisées, mettre à jour les dépenses prévisionnelles avec l’équipe de coordination et les responsables d’activité (y compris les couvertures financières)
Elaborer les propositions de budgets sous la supervision du coordinateur général et en collaboration avec l’équipe de coordination et les responsables d’activité.
Elaborer les rapports financiers à destination des bailleurs de fonds, en lien avec le département finance de MdM et des autres partenaires (rapports intermédiaires et finaux),
Assurer la bonne préparation des audits internes et externes en lien avec le siège d’MdM

En tant que Membre de l’équipe de coordination

Représenter la coordination du HUB auprès des organisations partenaires et externes, analyser, communiquer et apporter les améliorations nécessaires afin de permettre le déroulement optimal des activités du projet

Exemples de tâches :

Contribuer à l’organisation des back-up (absences, congés)
Participer avec l’équipe de coordination à la réflexion sur l’évolution du projet, et la programmation de nouveaux projets et/ou réorientation (cycle de projet, Plans d’Actions Annuels, Stratégie d’Intervention)
Rédiger les rapports réguliers sur ses activités
Participer à la rédaction des parties techniques par métier des demandes de financement et des rapports bailleurs
Effectuer des contrôles internes régulier

VOTRE PROFIL

Compétences générales

Graduat ou Master en science économique ou de gestion, diplôme d'école de commerce, en organisation, management, humanitaire…
Minimum 2 ans d'expérience dans une fonction similaire dans une structure associative
Connaissance de Winbooks, Saga, Isabel est un plus
Maîtrise parfaite du français et de l’anglais, le néerlandais est un plus
Maitriser le pack office (maitrise d'Excel indispensable).
Vous disposez d’excellentes compétences interrelationnelles ainsi qu’un contact facile avec autrui. Vous êtes curieux envers autrui.

Compétences techniques

Bonne connaissance des règles et normes comptables
Maitrise des exigences des bailleurs de fonds publics belges et des procédures de rapports financiers
Esprit analytique et grande rigueur dans le traitement des informations.
Résistance au stress et respect des délais.
Bonne organisation personnelle.
Capacités rédactionnelles
Vous êtes un as de l’organisation et de la planification.
Vous êtes orientés solution et faites face aux défis avec beaucoup de réactivité et d’autonomie.
Vous démontrez un réel intérêt pour MdM, sa raison d’être ainsi que pour sa mission.

NOUS OFFRONS

Une fonction enrichissante et essentielle au cœur des projets de Médecins du Monde Belgique.
Une entrée en fonction le plus rapidement possible.
Un contrat de durée indéterminée à temps plein (39h).
Lieu de travail : HUB Humanitaire
Un salaire brut de 3.250,54 € pour 2 années d’expérience ; un salaire brut de 3.346,14 € pour 5 années d’expérience ; un salaire brut de 3.505,48 € pour 10 années d’expérience. Expérience pertinente reconnue.
Tickets restaurants 8€/j presté – Assurance hospitalisation - Remboursement à 100 % des frais de transport en commun.
Congés : 20 jours légaux + 6 jours RTT + 4 jours extra légaux entre Noël et Nouvel an

INTERESSE-E ?

Merci d’adresser votre candidature en utilisant le formulaire de recrutement approprié, avant le 15/06/2023

Médecins du Monde vous remercie pour l’intérêt envers notre organisation et vous souhaite beaucoup de succès dans votre parcours.

Nous nous réservons la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.

Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle.

Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois.

Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Groepsbegeleider (v/m/x) - Antwerpen

Antwerpen, Belgique

Employé(e)

Projets Flandres

CONTEXT

Dokters van de Wereld maakt deel uit van het internationale Médecins du Monde-netwerk. Als onafhankelijke medische ngo komen we in binnen- en buitenland op voor het universele recht op gezondheid voor iedereen, met als belangrijkste speerpunt zorg voor kwetsbare groepen die uit de reguliere zorgboot vallen. Naast zorg verlenen, werken we ook actief financiële, culturele en geografische obstakels weg waardoor mensen moeilijk aan zorg geraken.

Zowel in België als in de rest van de wereld verlenen we zorg aan mensen die er anders geen toegang toe zouden hebben. Dat doen we op vijf fronten: mensen aan de rand van de samenleving, kinderen in kwetsbare situaties, vrouwen, mensen onderweg of op de vlucht en slachtoffers van humanitaire crisissen en gewapende conflicten.

Drie pijlers liggen telkens aan de basis van onze missies:

Zorgen :we verlenen zorg aan mensen die hier anders geen toegang toe zouden hebben
Verandering: meer dan helpen, wij willen zaken veranderen op lange termijn.
Getuigen: we blijven niet stil toekijken. Onze ervaring en aanwezigheid op het terrein geven ons een unieke positie om inbreuken op de menselijke waardigheid openbaar te maken met feiten, cijfers en verhalen. Zo schudden we lokale, regionale en (inter)nationale spelers wakker om hun verantwoordelijkheid opnemen

Deze 5 essentiële waarden vormen de ruggengraat van onze werking en missies: Sociale rechtvaardigheid, Engagement, empowerment, evenwicht, onafhankelijkheid.

DE ESSENTIE

De Herstelopvang is een tijdelijke 24uursopvang voor dak- en thuislozen met een precaire medische gezondheidsproblematiek. Cliënten krijgen tijdelijke gemedicaliseerde opvang in afwachting van hun herstel en/of oriëntatie. Onder de hiërarchische verantwoordelijkheid van de Projectleider, het doel van de groepsbegeleider is permanentie houden en zorgen voor een vlot verloop van de shifts.

BELANGRIJKSTE VERANTWOORDELIJKHEDEN

Als Permanentieverantwoordelijke: U voert logistieke en sociale taken uit teneinde een vlotte dagelijkse werking te verzekeren.

Ondersteunen bij de verschillende etensmomenten.
Zorgen voor activering tot zinvolle dagbesteding, participatie, integratie…
Thuisgevoel geven aan de cliënten.
Aanspreekpunt rond het samenleven en het respecteren van het huishoudelijk reglement.

Als lid van het projectteam: U onderhoudt een optimale communicatie met de andere teamleden.

Actief participeren aan het multidisciplinair overleg en andere teamvergaderingen.

Bovenstaande lijst van taken is niet uitputtend en zal naar gelang van de behoeften worden aangepast. Deze verantwoordelijkheden zullen op specifieke en transversale wijze ten uitvoer worden gelegd op basis van het jaarlijkse individuele actieplan, dat in samenwerking tussen de leidinggevende en de betrokken functionaris wordt opgesteld.

UW PROFIEL

Diploma Sociaal Werk of relevante werkervaring.
Gevoeligheid met een publiek in grote kwetsbaarheid.
Kennis van de sociale kaart in Antwerpen is een meerwaarde.
Nederlands: C2 - Vaardige gebruiker.
Vaardigheid in het Office-pakket.

WIJ BIEDEN

Startdatum : ASAP
Een voltijds contract van onbepaalde duur.
Shiftwerk in een variabel systeem.

INTERESSE ?

Stel je zo snel mogelijk kandidaat door het formulier in te vullen en ons te bezorgen. Ontzettend bedankt voor je interesse. Wij behouden ons het recht om de aanwerving voor deze vacature af te sluiten vóór de aangegeven deadline waarop alle kandidaturen in ontvangst moeten zijn.

Geen enkele financiële compensatie in het kader van een aanwervingsprocedure wordt gevraagd door Dokters van de Wereld

Dokters van de Wereld zet zich in voor mensen met een beperking en komt actief op tegen elke vorm van discriminatie. De gegevens die je ons via dit contactformulier bezorgt, zijn louter informatief en worden strikt vertrouwelijk behandeld. Je gegevens worden in een veilige database bewaard gedurende maximaal 6 maanden. Enkel bevoegde personen hebben toegang tot je gegevens, en dit voor strikt voor interne doeleinden.

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HQ - Directeur/trice des Opérations Belges (f/h/x)

Bruxelles, Belgique

Employé(e)

Travail partiel à distance

Siège

QUI SOMMES NOUS ?

Médecins du Monde Belgique est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer: plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

Pour plus d’informations, n’hésitez pas à consulter notre site : https://medecinsdumonde.be/

L’ESSENTIEL

Sous la supervision du/de la Directeur/trice général/e, vous assurez la direction des programmes en Belgique. Notamment, vous portez la stratégie générale de l’organisation via la conception, le développement, le financement, les partenariats des opérations en Belgique afin de mettre en œuvre des projets de qualité via une utilisation efficiente des ressources disponibles dans le respect de la vision, des missions et valeurs de l’Organisation.

Vous faites partie du Comité de Direction (Directeur Général, Directeur Santé, Directeur Opérations Internationales, Directeur Fonctions Support, Directeur des Ressources humaines, Directeur Communication & marketing).

La fonction assure la direction d'un groupe de 6 à 8 collaborateurs directs et une équipe d’une 100 aine de collaborateurs (salariés, stagiaires et volontaires) (fourchette indicative).

TÂCHES ET RESPONSABILITES

En tant que Directeur/trice des Opérations en Belgique, vous êtes responsables de renforcer et développer le positionnement de l’organisation en Belgique afin d’améliorer l’accès à la santé des personnes, quel que soit leur statut, origine, choix de vie,…en situation d’exclusion en Belgique à travers les trois piliers de l’organisation.

Exemples de tâches :

Construire la stratégie opérationnelle et financière en Belgique, dans le cadre de la vision stratégique de MDM.Be, et la décliner en programme/projets au niveau régional avec les équipes, les volontaires, les ayants droits et les partenaires ;
Coordonner le cycle de projet des programmes de MDM.Be en Belgique ;
Superviser et s’impliquer activement dans la recherche de financements des activités auprès des bailleurs publics et privés, en s’assurant que le financement soit adéquat
Contribuer à alimenter et suivre la stratégie de plaidoyer, en suscitant et saisissant les opportunités de plaidoyer basé sur les données issues de nos opérations en faveur de l’accès aux soins, le cas échéant aux côtés de partenaires
En lien avec le département RH et la coordinatrice des volontaires, s’assurer d’un recrutement et d’un accompagnement adéquat des volontaires qui travaillent aux côtés de MDM en Belgique
Alimenter la communication externe de l’organisation, dans le cadre de la stratégie définie
Contribuer activement aux réunions des autres délégations MdM et entretenir les relations avec ses homologues des organisations partenaires et non-partenaires ;
Assurer la représentation externe de MdM-BE
Développer une vision globale de l’évolution des risques dans la mise en place des projets et contribuer à superviser la politique de gestion des risques et sa bonne application
Superviser et participer, le cas échéant à la gestion des incidents de sécurité et de leur suivi
Superviser et assurer le développement de nouveaux partenariats opportuns pour servir la mission de MDM
Identifier et mettre en œuvre des solutions pour assurer, en collaboration avec le département santé, une capitalisation adéquate des activités
Représenter l’employeur au sein des organes de concertation sociales (i.e CPPT)

En tant que Membre du Comité de Direction, prendre part à la réflexion stratégique autour des activités de l’Organisation et piloter la définition et la mise en oeuvre d'une stratégie pour chacune de vos activités afin de porter dans ses Programmes les décisions collégiales du Comité de Direction.

Exemples de tâches :

Participer aux réunions hebdomadaires du Comité de Direction en y portant les enjeux des opérations en Belgique (cycle de projet et veille contextuelle).
Piloter la définition d’une proposition au DG et au Codir de stratégie des opérations en Belgique
Participer à la définition de la stratégie de plaidoyer
Participer à l’analyse des contrôles budgétaires périodiques
Participer à la demande du DG aux réunions de l’AG et du CA et y rapporter de manière régulière sur ses activités et celles de ses équipes
Animer les équipes et les relations avec les partenaires afin d’assurer que toute l’organisation est en phase avec sa mission

En tant que Manager des équipes des opérations en Belgique, au siège et dans les programmes, coordonner le travail des différents collaborateurs avec lesquels vous êtes en communication permanente afin de garantir un cadre de travail optimal en fonction des moyens et priorités de l’organisation.

Exemples de tâches :

Planifier, organiser, animer les réunions d’équipe avec les coordinateur.trice.s régionaux.ales et les services support, veiller à la communication des décisions et rédaction des PV
Assurer la gestion et coordination des collaborateurs sous sa responsabilité (évaluations, fixation des objectifs, élaboration plans d’action individuels, répartition des activités, accompagner, soutenir, stimuler chaque collaborateur dans sa progression et accroître leur compréhension de leurs forces et de leurs faiblesse) ;
Veillez au bien être des collaborateurs en définissant et garantissant un cadre de travail sécurisant, respectueux, bienveillant, et collaboratif ;
Identifier et solutionner les problèmes opérationnels et techniques rencontrés par les différents membres de l’équipe ;
Assurer, par le coaching ou le recours à la formation, l'optimalisation du niveau de compétences en santé des membres de chaque département ;
Veiller à ce que les équipes soutiennent et relaient les données, les témoignages, les messages de plaidoyer.

Ces responsabilités seront mises en œuvre de façon spécifique et transversale sur base du plan d’action individuel annuel, établi en collaboration entre le responsable et le titulaire du poste en question.

La liste des tâches reprise ci-dessus est non-exhaustive et sera adapté en fonction des besoins.

PROFIL REQUIS

Formation et Expérience

Diplôme universitaire type Master en sciences politiques, sciences économiques, sciences humaines, santé publique,… ou expérience équivalente ;
Minimum 10 ans d’expérience professionnelle dont 5 ans d’expérience dans une fonction de direction ou de coordination de projet de préférence dans les secteurs de l’humanitaire, du développement ou dans le secteur socio-sanitaire.

Connaissances et compétences

Excellente maîtrise du français et du Néerlandais à l’oral et à l’écrit ;
Capacité démontrée à analyser un contexte complexe et à développer une vision stratégique pour répondre aux besoins en matière d’accès à la santé pour les populations les plus fragilisées ;
Expérience avérée en matière de représentation auprès de bailleurs et institutions. Forte capacité à obtenir des financements publics (et privés) ;
Très bon sens de la communication tant en interne qu’en externe pour développer et mener des campagnes de plaidoyers.

Compétences transversales

Rigueur et ouverture d'esprit ;
Résistance au stress / Forte capacité de travail ;
Pédagogie / Esprit d'équipe/ Aisance relationnelle et écoute ;
Respect, intégrité, discrétion ;
Sensibilité sociale, humaine et humanitaire (appétence RH) ;
Grande flexibilité et adaptabilité.

NOUS OFFRONS

Une fonction enrichissante et essentielle, dans un environnement stimulant au cœur des projets de Médecins du Monde Belgique au sein d’une équipe dynamique et engagée.
Un contrat de durée indéterminée à temps plein (39h) ;
Lieu de travail : Bruxelles ;
Un salaire brut de 5.089,07 € pour 5 années d’expérience ; un salaire brut de 5.331,40 € pour 10 années d’expérience ; un salaire brut de 5.573,74 € pour 15 années d’expérience.
Expérience pertinente reconnue ;
Tickets restaurants (8€ par jour presté avec 1.09€ à charge du travailleur)– Assurance hospitalisation - Remboursement à 100 % des frais de transport en commun.
Possibilité télétravail jusqu’à 2 jours/sem.
Congés: 20 jours légaux + 6 jours RTT + 4 jours extra légaux entre Noël et Nouvel an.

INTERESSE.E ?

Merci d’adresser votre candidature au plus vite en cliquant sur le bouton "Postuler".

Médecins du Monde vous remercie pour l’intérêt envers notre organisation et vous souhaite beaucoup de succès dans votre parcours. Nous nous réservons la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.

Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Infirmier(e) MEDIBUS - Bruxelles

Bruxelles, Belgique

Bénévole

Profils paramédicaux

CONTEXTE

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.
Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer: plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

L'ESSENTIEL

Le projet mobile « MEDIBUS » va à la rencontre des personnes en situation de précarité, dormant dans des lieux précaires, tels que les centres hébergement d’urgences, les squats, gares, entrées de métro, etc. et s’adresse aussi aux usagers de drogue.

Son objectif est de réaliser un contact avec ces personnes et d’identifier celles qui semblent les plus vulnérables et exclues des soins pour améliorer leur accès aux soins de santé en les orientant vers un ou plusieurs services adéquats.

Le projet combine 4 activités portées par les accueillants et infirmiers qui travaillent ensemble tout au long de la permanence :

Un premier contact à l’accueil du bus ou en maraudes aux alentours, facilité par une proposition de thé/café.
L’échange d’informations (plans et orientations sociales)
L’échange de matériel stérile pour s’injecter « propre » (réduction des risques)
Des entretiens et soins infirmiers

Ce dispositif ne peut évidemment se faire sans l’appui de personnel médical bénévole qualifié. C’est pourquoi nous faisons appel à vous ! Si vous pouvez vous libérer quelques heures par mois de façon régulière pour venir en aide aux personnes en grande précarité, rejoignez notre équipe de bénévoles.

PRINCIPALES TACHES ET RESPONSABILITÉS

Participer au briefing de début de soirée avec l’équipe assurant la permanence.
Écouter et répondre aux questions et inquiétudes du patient.
Réaliser des soins infirmiers, vérifier les paramètres et administrer des médicaments de base.
Orienter le patient en fonction de sa situation et de sa demande.
Compléter le dossier médical informatisé.
Ranger le coin infirmier dans le bus.
Participer au débriefing d’équipe en fin de permanence.
Sur base volontaire :
- Participer au travail de rue sous la forme de maraudes : établir des contacts avec les bénéficiaires en rue, orientations médico-sociales, explication des activités du dispositif mobile, etc.
- Conduire le bus des locaux de MdM vers les lieux de stationnement, et inversement.

VOTRE PROFIL

Formation : Infirmier(e)
Expérience : 2 années comme infirmier(e) en Belgique, la connaissance du milieu toxicomane et/ou sans abris est un plus.

DISPONIBILITE : de 1 à 4 soirées par mois (lundi, mardi, jeudi) de 18h00 à 21h00.

NOUS OFFRONS

Remboursement à 100% des frais de transport en commun

Collaboration à titre bénévole.
Remboursement des frais de transport.
Formation, briefing et suivi des travailleurs bénévoles.
Intégration à une équipe de professionnels des soins de santés engagés auprès de victimes d’exclusions, en Belgique et à l’étranger.
Possibilité de prendre une part active à la vie associative de Médecins du Monde Belgique.

Si vous souhaitez de plus amples renseignements, jetez un coup d’œil à notre site web https://www.medecinsdumonde.be ou contactez-nous !

INTERESSE-E?

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, merci d’envoyer votre demande en remplissant le formulaire approprié.

Pour toute question ou renseignement : engagement@medecinsdumonde.be

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.
Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle.
Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois.
Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes. Notre politique de confidentialité.

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Infirmier(e) MEDIBUS, La Louvière

La Louvière, Belgique

Bénévole

Profils paramédicaux

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

CONTEXTE

Sur le territoire de La Louvière, Médecins du Monde et le Relais Social Urbain, la Ville et le CPAS, ont décidé de collaborer ensemble autour d’une approche mobile dans le but d’aller à la rencontre des personnes exclues des soins.

Pour ce projet, Médecins du Monde recherche des infirmier.e.s bénévoles afin d’assurer l’accueil, l’écoute et les consultations dans le cadre des tournées du Medibus.

Si vous pouvez vous libérer quelques heures par semaine, les samedis après-midi, rejoignez notre équipe de bénévoles !

PRINCIPALES TÂCHES

Écouter les questions et inquiétudes du patient
Dispenser les soins de base (plaie, prise de paramètres etc)
Orienter le patient vers une structure adéquate si besoin
Compléter le dossier médical
Participer au débriefing d’équipe en fin de tournée

VOTRE PROFIL

Infirmier.e diplomé.e
Qualités d’écoute, de non-jugement, de disponibilité et de respect,
Sensibilité pour travailler avec un public précarisé,
Travail en équipe,

DISPONIBILITE : 1 à 2 demi-journées par mois, le samedi de 15h à 18h.

CE QUE NOUS OFFRONS

Collaboration à titre bénévole.
Remboursement des frais de transport.
Formation, briefing et suivi des travailleurs bénévoles.
Intégration à une équipe pluridisciplinaire (psycho-médico-sociale) de professionnels engagés dans l’amélioration de l’accès aux soins auprès des personnes victimes d’exclusions.
Possibilité de prendre une part active à la vie associative de Médecins du Monde Belgique.

Si vous souhaitez de plus amples renseignements, jetez un coup d’œil à notre site web www.medecinsdumonde.be ou contactez-nous !

INTERESSE(E) ?

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, merci d’envoyer votre demande via le formulaire approprié.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Infirmier(e) Projet Wallonie, Mons

Mons -Relais Santé et LE VIF, Belgique

Bénévole

Profils paramédicaux

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

L’ESSENTIEL

A Mons, le projet a pour objectif d’apporter un appui médical au Relais Santé. Cet appui se traduit par une permanence par semaine, assurée par un.e médecin et un.e infirmier.e bénévoles, pour un public sans accès aux soins.

Le but à court terme est de dépanner les patients en difficulté et de les réorienter dans la mesure du possible dans le circuit de soins.

L’objectif à long terme est de travailler à une prise en charge globale et de qualité, des personnes exclues des soins, dans la ville de Mons.

Pour ce projet, Médecins du Monde recherche des infirmier.es bénévoles afin d’assurer l’accueil, l’écoute et les soins de base des personnes rencontrées dans le cadre des permanences, ainsi que l’encodage au sein du dossier patient informatisé.

Si vous pouvez vous libérer 1 à 2 matinées par mois, le mercredi, rejoignez notre équipe !

PRINCIPALES TÂCHES

Écouter les questions et inquiétudes du patient
Dispenser les soins de base (plaie, prise de paramètres etc)
Orienter le patient vers une structure adéquate si besoin
Compléter le dossier médical informatisé
Participer au débriefing d’équipe en fin de tournée
Participer à la réflexion sur le projet et l’analyse du contexte

VOTRE PROFIL

e diplomé.e
Qualités d’écoute, de non-jugement, de disponibilité et de respect
Sensibilité pour travailler avec un public précarisé
Travail en équipe

DISPONIBILITE : 1 à 2 matinées par mois, le mercredi.

CE QUE NOUS OFFRONS

Collaboration à titre bénévole.
Remboursement des frais de transport.
Formation, briefing et suivi des travailleurs bénévoles.
Intégration à une équipe pluridisciplinaire (psycho-médico-sociale) de professionnels engagés dans l’amélioration de l’accès aux soins auprès des personnes victimes d’exclusions.
Possibilité de prendre une part active à la vie associative de Médecins du Monde Belgique.

Si vous souhaitez de plus amples renseignements, jetez un coup d’œil à notre site web ou contactez-nous !

INTERESSE(E) ?

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, inscrivez-vous via le formulaire sur notre site.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Infirmier(e)s Hub Humanitaire (h/f/x), Bruxelles

Bruxelles, Belgique

Bénévole

Profils paramédicaux

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

CONTEXTE

Le HUB Humanitaire est un lieu où plusieurs associations mettent en commun leurs ressources et leurs expertises respectives pour proposer différents services de première ligne aux personnes en situation d’errance. De manière non exclusive, le projet vise en priorité les personnes en situation de migration rendues vulnérables par leur arrivée récente sur le territoire belge, leur absence de statut ou leur manque d’accès aux structures d’aide et de soins. Ci-après dénommée « migrants en situation d’errance, sans-abris ».

Le HUB n’est pas une association en tant que telle et n’a pas d’identité juridique propre. C’est un projet fabuleux qui repose sur l’énergie, la bonne volonté et la communication entre toutes les personnes et organisations qui le composent. Il est basé sur le respect de tous les modes de fonctionnement et des règles qui ont été établies en concertation au fur et à mesure des mois d’expérience. Rien n’est figé, le HUB est toujours en construction et vos feedbacks sont les bienvenus mais il est essentiel que nous soyons tous cohérents.

C’est en 2017 que le projet a vu le jour ; face à l’absence de réaction de la part du gouvernement belge pour répondre aux besoins croissants des personnes migrantes en transit.

Le HUB Humanitaire est composé de :

Médecins Sans Frontières Belgique (MSF) qui propose un service de santé mentale assurant la prise en charge des personnes souffrant de troubles psychologiques
La Plateforme Citoyenne de Soutien aux Réfugiés (PCR) qui organise une distribution gratuite de vêtement et dispense un service d’information sociale et juridique, et propose également le Front Desk de la Sister’s House, un centre d’hébergement pour femmes
La Croix-Rouge de Belgique (CRB) qui met à disposition des services d’appel gratuit vers les pays d’origine du public accueilli ainsi que des recherches de famille lorsque le lien familial a été rompu au cours du parcours migratoire. Et gère le centre du jour.
Médecins du Monde Belgique (MdM) qui offre une réponse de première ligne aux besoins de santé de la population cible et accompagne les bénéficiaires vers une ouverture du droit à la santé.
L’AMO SOS-Jeunes qui propose aux mineurs étrangers non accompagnés une prise en charge adaptée

L’ESSENTIEL

Objectif général : Le projet médical de MdM-BE au Hub Humanitaire a pour objectif général de favoriser un accès effectif de la population cible aux soins de santé adaptés à leurs besoins et une ouverture du droit à la santé. De manière spécifique :
Objectif I - Offrir une réponse médico-sociale de première ligne adaptée aux besoins de santé du public cible ;
Objectif II - Réduire les barrières à l'accès aux soins de santé ;
Objectif III - Contribuer à proposer des solutions d’amélioration facilitant l’accès structurel aux soins pour le public cible.

OBJECTIF DU POSTE

L’infirmier(e) réalise des consultations infirmières en considérant le patient dans sa globalité (médico-psycho-sociale).
Il ou elle reçoit chaque patient pour un entretien et une première évaluation de son état clinique.
Puis, selon son jugement clinique aidé par un arbre décisionnel, il ou elle peut orienter le patient vers le médecin si cela est jugé nécessaire, ou sinon réaliser l’entièreté de la consultation.
Il/elle fait partie de l’équipe médicale du projet, avec les autres infirmiers(ères), sage-femmes et médecins.

TACHES ET RESPONSABILITÉS

Avant de démarrer une consultation :

Participe au briefing qui reprend les éléments clés à surveiller.

Pendant la consultation :

Réalise l’entretien infirmier
Fait l’évaluation clinique
Assure le triage infirmier
Effectue des soins infirmiers
Travaille en étroite collaboration avec le reste de l’équipe de MDM-B

A la fin de la consultation :

Participe au débriefing de l’équipe

VOTRE PROFIL

Formation : Diplôme d’infirmier bachelier.
Expérience clinique actuelle ou récente d’au moins 2 ans.
Langue de travail : Français.
Qualités recherchées : Travail en équipe, sens du contact humain, écoute et patience.

Disponibilité : 2 fois par mois (consultations du lundi au vendredi du 13h à 18h00, sauf mercredi).

CE QUE NOUS OFFRONS

Collaboration à titre bénévole (remboursement des frais de transport)
Assurance responsabilité civile et professionnelle
Intégration à une équipe de professionnels des soins de santé engagée auprès de victimes d’exclusions, en Belgique et à l’étranger
Possibilité de prendre une part active à la vie associative de Médecins du Monde Belgique.

CONTACT

mailto : engagement@medecinsdumonde.be

INTERESSE(E)?

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, merci d’envoyer votre demande via le formulaire on line

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Infirmier.e - Dispositif pour l’hébergement d’urgence, Bruxelles

Bruxelles, Belgique

Bénévole

Profils paramédicaux

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.

Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits. Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

CONTEXTE

L’objectif du projet est d’améliorer l’accès aux soins de santé des personnes hébergées dans les centres d’hébergement d’urgence de Bruxelles Capitale.

Notre présence dans les centres d’hébergement d’urgence vise à :

Assurer des consultations médicales de « dépannage » et de qualité pour les personnes sans accès aux soins effectif et qui requièrent une consultation avec un médecin.
Encourager la sensibilisation des personnes hébergées concernant leur droit à accéder aux soins de santé en Belgique.

Dans l’atteinte de ces objectifs et en parallèle de nos actions de terrain, l’équipe du Dispositif d'Hébergement d'Urgence collabore avec le personnel infirmier et social du centre au suivi médico psycho-social des personnes rencontrées dans nos consultations pour améliorer leur accès aux soins de santé à moyen et long terme. L’équipe participe également à recueillir des données en collaboration avec les partenaires tout au long des activités, en prévision de l’évaluation du projet et pour alimenter le plaidoyer de MDM-B pour une couverture santé universelle

Le projet du Dispositif pour l’Hébergement d’Urgence contribue à cet objectif en venant en soutien aux organisations qui prennent en charge l’hébergement d’urgence à Bruxelles. Le projet consiste à participer à l’offre de soins de dépannage destinée aux personnes hébergées - avec un focus pour les personnes sans accès aux soins effectifs – au moyen de consultations médicales qui complètent l’activité médico psycho sociale présente dans chaque centre.

L’ESSENTIEL

Les objectifs de l’équipe sont :

Aller à la rencontre, écouter et créer un lien de confiance avec les personnes isolées et/ou éloignées des structures d’aide ;
Informer sur l’existence du Hub Humanitaire et des autres principales structures d’aide du quartier ;
Faire le lien et orienter les personnes dans le besoin vers les services correspondant à leurs demandes ;
Identifier et faire remonter les besoins et problématiques du public rencontré dans les centres

L’infirmier(e) réalise des consultations infirmières en considérant le patient dans sa globalité (médico-psycho-sociale).

Il ou elle reçoit les patients, pour un entretien et une première évaluation de son état clinique et son accès aux soins
Il ou elle peut orienter le patient vers le médecin si cela est jugé nécessaire, ou sinon réaliser l’entièreté de la consultation.

Il/elle fait partie de l’équipe médicale du projet, avec les autres infirmiers(ères) et médecins.

TACHES ET RESPONSABILITÉS

L’infirmier(e) reçoit le support du Point Focal Médical pour réaliser ses tâches.

Avant de démarrer une soirée de consultation :

Il ou elle prépare le cabinet infirmier (matériel, pharmacie, papèterie, etc.).
Participe au briefing de la soirée qui reprend les éléments clés à surveiller.

Pendant la soirée :

Réalise l’entretien infirmier : anamnèse, historique médical (antécédents, allergies), type d’accès aux soins habituels (médecin traitant ?), situation sociale (hébergement, situation administrative et contacts avec le réseau associatif d’aide aux sans-abris). Ecoute active +++.
Fait l’évaluation clinique : examen en lien avec la plainte, contrôle des paramètres vitaux le cas échéant (TA, FC, SpO2, glycémie, T°C, tigette urinaire).
Assure le triage infirmier : décision d’orienter ou pas le patient vers le médecin de la consultation sur base des critères définis dans l’arbre décisionnel interne.
Effectue des soins infirmiers : pansements, pédiluves, délivrance de traitements.
Facilite le suivi des patients et participe activement au recueil de données nécessaires au plaidoyer de MDM-B via l’encodage des consultations dans le Dossier Patient Informatisé.
Sensibilise les patients sur leurs droits à un accès aux soins effectifs.
Travailles-en étroite collaboration avec le reste de l’équipe de MDM-B : accueillants et médecins pour s’assurer que toutes les étapes de la trajectoire du patient ont été respectées (prise en charge optimale).

A la fin de la soirée de consultation :

Range le cabinet infirmier et vérifie que la pharmacie est suffisamment fournie pour la consultation suivante, en collaboration avec le médecin.
Participe au débriefing de l’équipe pour faire remonter aux référents de projet les éléments nécessitant un suivi, médicaments manquants etc.

VOTRE PROFIL

Formation : Diplôme d’infirmier bachelier. Expérience clinique actuelle ou récente d’au moins 2 ans. Langue de travail : Français et Anglais.
Disponibilité : Toute l’année, 2 soirées (18h30-23h) / mois. Prévoir aussi de venir au siège de MDM-BE (65, rue du canal 1000 Bruxelles) pour 1 soirée de présentation du projet, 1 journée de formation (un samedi).
Qualités recherchées : Travail en équipe, sens du contact humain, écoute et patience.

Disponibilité : 2 fois par mois minimum, horaire de 16h30 à 20h30 mercredi

Date de début : dès que possible (briefing préalable à l’activité, dispensée par MdM)

Engagement durable (minimum 6 mois) et régulier

LIEU : Chaussée de Louvain 658

NOUS OFFRONS

La possibilité de prendre une part active à la vie associative de Médecins du Monde Belgique
Intégration à une équipe de professionnels des soins de santés engagés auprès de victimes d’exclusions, en Belgique et à l’étranger
Formations, briefing et encadrement :
Valeurs de MDM-B et formation à votre mission de bénévolat ;
Formation en ligne au Dossier Patient Informatisé MDM-B
Possibilité de participer aux groupes de réflexion du DHU ;
Des formations inter-projets bruxellois selon vos disponibilités et envies
Remboursement des frais de transport.
Assurance responsabilité civile et accident.

CONTACT

engagement@medecinsdumonde.be

INTÉRESSÉ(E) ?

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, merci d’envoyer votre demande via le formulaire en ligne.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Infirmier.e Social.e - Dispositif d'Hébergement d'Urgence - Bruxelles (f/h/x)

Bruxelles, Belgique

Employé(e)

Projets Bruxelles

QUI SOMMES NOUS ?

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.

Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer: plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

Pour plus d’informations, n’hésitez pas à consulter notre site : https://medecinsdumonde.be/

CONTEXTE

L’objectif du projet est d’améliorer l’accès aux soins de santé des personnes hébergées dans les centres du dispositif d'hébergement d'urgence de Bruxelles Capitale.

Notre présence dans les centres d’hébergement d’urgence vise à :

Assurer des consultations médicales de « dépannage » et de qualité pour les personnes sans accès aux soins effectif ET qui requièrent une consultation avec un médecin.
Encourager la sensibilisation des personnes hébergées concernant leur droit à accéder aux soins de santé en Belgique

Dans l’atteinte de ces objectifs et en parallèle de nos actions de terrain, l’équipe du DHU collabore avec le personnel infirmier et social du centre au suivi médico psycho social des personnes rencontrées dans nos consultations pour améliorer leur accès aux soins de santé à moyen et long terme. L’équipe participe également à recueillir des données en collaboration avec les partenaires tout au long des activités, en prévision de l’évaluation du projet et pour alimenter le plaidoyer de MDM-B pour une couverture santé universelle.

L’ESSENTIEL

Sous la supervision de la Chargée de Projet ainsi que la Référente Médicale et en lien direct avec les partenaires du terrain, le/la Infirmier/e sociale/e a pour but d’assurer les activités médicales, de promotion à la santé et le suivi patient dans les projets belges.

PRINCIPALES TACHES ET RESPONSABILITES

En tant que Gestionnaire du volet médical et de promotion à la santé :

Vous organisez l'ensemble des activités médicales et de promotion à la santé dans le respect de la mission et des valeurs de l'organisation afin de répondre au droit de l’accès aux soins universel.

Exemples de tâches :

Suivre les patients, en collaboration avec les volontaires médicaux.
Être le lien direct entre les équipes médicales des partenaires sur le terrain et l’équipe projet.
Evaluer les besoins des questions liées à la promotion à la santé, en collaboration avec les membres du projet.

En tant que Gestionnaire du suivi patient :

Vous participez et guidez l'offre de conseils individuels accessibles au niveau médico-psychosocial, en collaboration avec le point focal médical et l’équipe médicale volontaire. Vous êtes le pivot entre les volontaires, le patient et le réseau externe grâce à une communication optimale afin de garantir le suivi et la continuité des soins.

Exemples de tâches

Soutenir les volontaires médicaux lors des permanences médicales.
Faire le lien avec les partenaires médicaux externes/internes.
Proposer, co-construire et développer des outils et des démarches pour permettre aux bénéficiaires d'agir à nouveau sur leur santé, dans une logique d'empowerment et d'autonomie croissante.

En tant que Membre de l’équipe projet :

Vous êtes responsable d’entretenir des relations constructives avec les autres membres de l’équipe et avec les autres départements afin de garantir l’implémentation de la transversalité du plan d’action projet.

Exemples de tâches :

Participer aux réunions d’équipe projet.
Transmettre les informations médicales pertinentes à qui de droit.

VOTRE PROFIL

Diplôme infirmier, reconnu en Belgique.
Formation en santé communautaire, promotion de la santé, santé publique ou politique de la santé.
Capacité à travailler dans un contexte de grande précarité.
Connaissance du secteur associatif bruxellois.
Expérience clinique 1 -2 ans
Aptitude pour la médiation culturelle
Expérience dans le travail social et/ou public vulnérable
Connaissance des langues : français et anglais (arabe, néerlandais, autre, … sont un atout)
Maitrise de l’informatique
Esprit d’équipe. Bonne gestion de stress

NOUS OFFRONS

Un job passionnant dans un environnement dynamique et familial, au sein d’une équipe de professionnels.
Un contrat à durée déterminée (CDD) jusqu'en fin mars 2024 à temps plein 39h/semaine, avec possibilité de prolongation en fonction des financement
Lieu de travail : Bruxelles
Date de début : ASAP
Un salaire brut de 3.250,54 € pour 2 années d’expérience ; un salaire brut de 3.346,14 € pour 5 années d’expérience ; un salaire brut de 3.505,48 € pour 10 années d’expérience. Expérience pertinente reconnue.
Tickets restaurants - Remboursement à 100 % des frais de transport en commun – Assurance hospitalisation

INTÉRESSÉ-E ?

Merci d’envoyer votre candidature en utilisant le formulaire de recrutement approprié le plus tôt possible.

MdM-BE se réserve la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures. MdM-Be ne demande aucune participation financière dans le cadre de la procédure de recrutement.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.

Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Marketing Officer - Responsable des relations avec les partenaires et la philanthropie (f/h/x)

Bruxelles, Belgique

Employé(e)

Siège

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale humanitaire et de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.

Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer: plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

L’ESSENTIEL

Sous la supervision du Directeur Campagne, vous êtes chargé/e d’assurer la réflexion, l’implémentation et l’évaluation de la récolte de fonds vers les grands donateurs, qu’ils soient individus, entreprises ou fondations.

Construire et consolider la récolte de fonds vers les grands donateurs est clé pour permettre d’augmenter significativement le résultat global de la récolte de fonds et assurer une plus grande autonomie de l’organisation. Vous êtes responsable de la mise en place d’un processus de recrutement et de fidélisation des grands donateurs qui permettent de financer nos opérations en Belgique et à l’International, et ce faisant vous êtes aussi garant des actions de communication vers les grands donateurs.

VOS TÂCHES

En tant que Marketing Officer- gestion des relations avec les partenaires et la philanthropie, il/elle veille à ce que la collecte de fonds auprès des principaux donateurs de Médecins du Monde soit effectuée de manière stratégique, efficace et coordonnée, sur la base d'un plan de croissance bien pensé. Coordonner et mettre en place les actions pour optimiser la collecte de fonds auprès des grands donateurs de manière stratégique et opérationnelle

Exemple de tâches :

Stratégie des grands donateurs

Élaboration d'une stratégie de collecte de fonds et d'un plan de croissance à long terme (5 ans) pour les principaux donateurs, sur la base d'un plan de marketing.
Analyser les résultats en vue d'optimiser les rendements.

Plan d’actions Principaux donateurs

Mise en œuvre, analyse et supervision des 3 axes de travail de la stratégie: 1) organisation de la prospection, 2) développement de la relation avec les grands donateurs, et 3) fidélisation de la relation avec les grands donateurs

Base de données des grands donateurs

Suivre et analyser les revenus des actions et campagnes auprès des grands donateurs.
Coordonner la base de données des principaux donateurs et travailler en étroite collaboration avec notre fournisseur de base de données des donateurs.

Relations avec les grands donateurs

Fournir des services aux principaux donateurs.
Gérer la relation avec les différents prestataires de services pour la réalisation du plan d'action.

Événements destinés aux grands donateurs

Orientation des événements vers les grands donateurs.
Prospecter et répondre aux opportunités de nouveaux événements à destination des grands donateurs.

Représentation

Représenter l'organisation auprès d'associations sectorielles telles que la VEF, la FAB et, à certaines occasions, dans le réseau international de Médecins du Monde
Suivi des évolutions générales en matière de collecte de fonds, d'événements et de communication, afin d'adapter notre stratégie vers les grands donateurs.

En tant que collaborateur.rice de l’équipe marketing, vous analysez, communiquez et apportez les améliorations aux procédures, modèles, méthodes et outils existants afin de permettre le déroulement optimal des processus marketing, les implémenter et accroître l'expertise de l’équipe marketing.

Exemples de tâches :

participation aux moments de coordination de l’équipe
alimenter et tenir à jour les tableaux de bord de l’équipe
contribuer à l’organisation des back-up (absences, congés)
apporter des améliorations aux procédures ou outils existants qui sont gérés au sein du département
superviser les stagiaires/bénévoles dans la réalisation de certaines tâches
Rédiger et mettre en œuvre le plan d'action annuel, le budget et les rapports.
Travailler en collaboration avec la cellule marketing et la cellule communication
Coopération étroite avec le département financier et notre fournisseur de base de données.

VOTRE PROFIL

Maîtrise en marketing, statistiques ou expérience professionnelle équivalente dans le domaine de la collecte de fonds et de l'analyse de données.
Maîtrise des outils Pack Office ; connaissance approfondie d'Excel (tableaux PIVOT, FORMULES), d'Outllook et des systèmes de base de données, de l'internet et des médias sociaux.
Néerlandais avec une bonne connaissance du français et de l'anglais.
Vous êtes organisé(e) et méticuleux(se) et avez déjà travaillé à la mise en place, au contrôle et à la mise à jour de bases de données.
Vos excellentes qualités relationnelles et votre disponibilité vous permettront de mener à bien ces tâches.
Vous disposez d'une solide expérience en matière de collecte de fonds, de marketing et de relations avec les grands donateurs.
Compétences rédactionnelles
Communication efficace et efficiente avec les éléments du réseau liés à la fonction, tant au siège que sur le terrain

NOUS OFFRONS

Un job passionnant dans un environnement dynamique et familial, au sein d’une équipe de professionnels.
Un contrat de durée indéterminée à temps plein (39h).
Un salaire brut de 3.664,82 € pour 0 années d’expérience ; un salaire brut de 4.031,31 € pour 10 années d’expérience ; un salaire brut de 4.397,79 € pour 20 années d’expérience. Expérience pertinente reconnue.
Tickets restaurants (8€ dont 1,09€ par employé et 6,91€ par employeur) – Assurance hospitalisation - Remboursement à 100 % des frais de transport en commun.
Possibilité télétravail jusqu’à 3 jours/sem, avec une prime de 14€/jour pour tout le mois
Congés: 20 jours légaux + 6 jours RTT + 4 jours extra légaux entre Noël et Nouvel an

INTÉRESSÉ-E ?

Merci d’adresser votre candidature en utilisant le formulaire approprié, avant le 10/07/2023.

MdM vous remercie pour l’intérêt envers notre organisation et vous souhaite beaucoup de succès dans votre parcours.

MdM-BE se réserve la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures. Nous répondons à tous/tes les candidat-e-s.

MdM-Be ne demande aucune participation financière dans le cadre de la procédure de recrutement.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Médecin dans le cadre du Dispositif d’Hébergement d’Urgence, Bruxelles

Bruxelles, Belgique

Bénévole

Profils médicaux

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.

Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits. Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

CONTEXTE

L’objectif du projet est d’améliorer l’accès aux soins de santé des personnes hébergées dans les centres d’hébergement d’urgence de Bruxelles Capitale.

Notre présence dans les centres d’hébergement d’urgence vise à :

Assurer des consultations médicales de « dépannage » et de qualité pour les personnes sans accès aux soins effectif et qui requièrent une consultation avec un médecin.
Encourager la sensibilisation des personnes hébergées concernant leur droit à accéder aux soins de santé en Belgique.

Dans l’atteinte de ces objectifs et en parallèle de nos actions de terrain, l’équipe du Dispositif d'Hébergement d'Urgence collabore avec le personnel infirmier et social du centre au suivi médico psycho-social des personnes rencontrées dans nos consultations pour améliorer leur accès aux soins de santé à moyen et long terme. L’équipe participe également à recueillir des données en collaboration avec les partenaires tout au long des activités, en prévision de l’évaluation du projet et pour alimenter le plaidoyer de MDM-B pour une couverture santé universelle.

L’ESSENTIEL

Le médecin réalise des consultations de médecine générale de « dépannage » pour les patients sans accès aux soins effectif qui lui ont été adressés par l’équipe médico psycho social du dispositif, en considérant le patient dans sa globalité (médico-psycho-sociale). Il-elle travaille en étroite collaboration avec l’équipe de la permanence : accueillants bénévoles MDM-B et le personnel infirmier et social du dispositif.

PRINCIPALES TACHES ET RESPONSABILITÉS

Le/la Le médecin reçoit le support de la Référente Médicale du projet et de la Chargée de Projet pour réaliser ses tâches.

Avant de démarrer une soirée de consultation :

Il ou elle prépare le cabinet médical (matériel, pharmacie, papèterie, etc.).
Participe au briefing de la soirée pour prendre connaissance des informations qui lui sont nécessaires pour assurer une bonne prise en charge des patients attendus à la consultation

Pendant la soirée :

Prend en charge les patients sans accès aux soins qui lui ont été adressés par l’équipe infirmière et sociale du dispositif : Anamnèse médico psycho sociale, examen clinique, pose d’un diagnostic et prescription d’un traitement éventuel
Participe à sensibiliser les patients sur leurs droits à un accès aux soins effectif, en collaboration avec les accueillants bénévoles MDM-B et l’équipe infirmière et sociale du dispositif
Participe à assurer la continuité de la prise en charge médico psycho social des patients en leur proposant une ou plusieurs orientations éventuelles si besoin en concertation avec l’équipe infirmière et sociale du dispositif
S’engage à faciliter la continuité de la prise en charge médico psycho social des patients en complétant le recueil de données médico psycho social les concernant, dans l’outil prévu à cet effet
Travailles-en étroite collaboration avec le reste de l’équipe du dispositif pour bien suivre le timing de la soirée
Participe à améliorer l’accès aux soins des patients en signant lorsque cela est requis l’attestation pour l’aide médicale urgente (AMU).

A la fin de la soirée de consultation :

Range le cabinet médical et que le matériel qui s’y trouve est suffisant pour assure la consultation suivante
Participe au débriefing de l’équipe pour transmettre les informations nécessaires (à l’infirmier du dispositif) pour assurer la continuité de la prise en charge des patients qui ont consulté pendant la soirée.

VOTRE PROFIL

Formation : Diplôme de Médecine, spécialisée en médecine générale ou assistant en médecine générale, agrées en Belgique (N°INAMI) et inscrit au Conseil de l’Ordre des Médecins de Belgique. Expérience clinique d’au moins 2 ans. Langue de travail : Français. La maitrise d’autres langues est un plus.
Qualités recherchées : Travail en équipe, sens du contact humain, écoute et patience.

DISPONIBILITE : Toute l’année (minimum 6 mois), 2x/mois, en soirée à partir de 17h30 ou 18h30 selon les centres, pour un volontariat de maximum 4h à chaque fois ET formation/réunions toutes les 8 semaines.

NOUS OFFRONS

La possibilité de prendre une part active à la vie associative de Médecins du Monde Belgique.
Intégration à une équipe de professionnels des soins de santés engagés auprès de victimes d’exclusions, en Belgique et à l’étranger.
Formations, briefing et encadrement :
valeurs de MDM-B et formation à votre mission de bénévolat ;
formation en ligne au Dossier Patient Informatisé MDM-B
possibilité de participer aux groupes de réflexion du Dispositif pour l’hébergement d’urgence ;
des formations inter-projets bruxellois selon vos disponibilités et envies
Remboursement des frais de transport.

Si vous souhaitez de plus amples renseignements, jetez un coup d’œil à notre site web ou contactez-nous à l’adresse engagement@medecinsdumonde.be.

INTÉRESSÉ(E) ?

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, vous pouvez juste envoyer un email à engagement@medecinsdumonde.be (ou remplir le formulaire).

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Médecin Projet Wallonie, Mons

Mons -Relais Santé et LE VIF, Belgique

Bénévole

Profils médicaux

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

L’ESSENTIEL

A Mons, le projet a pour objectif d’apporter un appui médical au Relais Santé ainsi qu’au VIF (service de violences intra-familiales). Cet appui se traduit par une permanence par semaine sur chaque lieu, assurée par un.e médecin et un.e infirmier.e bénévoles, pour un public précaire et sans accès aux soins.

Le but à court terme est de dépanner les patients en difficulté et de les réorienter dans la mesure du possible dans le circuit traditionnel de soins.

L’objectif à long terme est de travailler à une prise en charge globale et de qualité, des personnes exclues des soins, dans la ville de Mons.

Pour ce projet, Médecins du Monde recherche des médecins bénévoles afin d’assurer les consultations des personnes rencontrées dans le cadre des permanences.

Si vous pouvez vous libérer 1 à 2 matinées par mois, le mardi (pour le VIF) ou le mercredi (pour le Relais Santé), rejoignez notre équipe !

PRINCIPALES TÂCHES

Assurer les permanences médicales prévues
- Ecoute attentive de la demande et anamnèse ciblée
- Prescrire les traitements nécessaires
- Orienter le patient vers des examens complémentaires si nécessaire
- Rédiger les lettres de références ou les attestations dont le patient a besoin
- Compléter le Dossier Médical informatisé
Participer avec l’équipe au débriefing de la consultation.
Participer à la réflexion sur le projet et l’analyse du contexte

VOTRE PROFIL

Médecin généraliste inscrit au Conseil de l’Ordre des Médecins de Belgique
Qualités d’écoute, de non-jugement, de disponibilité et de respect,
Sensibilité pour travailler avec un public précarisé
Sensibilité aux questions liées aux violences basées sur le genre
Travail en équipe

DISPONIBILITE : 1 à 2 matinées par mois, le mardi (pour le VIF) ou le mercredi (pour le Relais Santé).

CE QUE NOUS OFFRONS

Collaboration à titre bénévole.
Remboursement des frais de transport.
Formation, briefing et suivi des travailleurs bénévoles.
Intégration à une équipe pluridisciplinaire (psycho-médico-sociale) de professionnels engagés dans l’amélioration de l’accès aux soins auprès des personnes victimes d’exclusions.
Possibilité de prendre une part active à la vie associative de Médecins du Monde Belgique.

Si vous souhaitez de plus amples renseignements, jetez un coup d’œil à notre site web www.medecinsdumonde.be ou contactez-nous !

INTERESSE(E) ?

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, vous pouvez juste envoyer un email à engagement@medecinsdumonde.be (ou remplir le formulaire).

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Médecins Hub Humanitaire (h/f/x), Bruxelles

Bruxelles, Belgique

Bénévole

Profils médicaux

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

CONTEXTE

Le HUB Humanitaire est un lieu où plusieurs associations mettent en commun leurs ressources et leurs expertises respectives pour proposer différents services de première ligne aux personnes en situation d’errance. De manière non exclusive, le projet vise en priorité les personnes en situation de migration rendues vulnérables par leur arrivée récente sur le territoire belge, leur absence de statut ou leur manque d’accès aux structures d’aide et de soins. Ci-après dénommée « migrants en situation d’errance, sans-abris ».

Le HUB n’est pas une association en tant que telle et n’a pas d’identité juridique propre. C’est un projet fabuleux qui repose sur l’énergie, la bonne volonté et la communication entre toutes les personnes et organisations qui le composent. Il est basé sur le respect de tous les modes de fonctionnement et des règles qui ont été établies en concertation au fur et à mesure des mois d’expérience. Rien n’est figé, le HUB est toujours en construction et vos feedbacks sont les bienvenus mais il est essentiel que nous soyons tous cohérents.

C’est en 2017 que le projet a vu le jour ; face à l’absence de réaction de la part du gouvernement belge pour répondre aux besoins croissants des personnes migrantes en transit.

Le HUB Humanitaire est composé de :

Médecins Sans Frontières Belgique (MSF) qui propose un service de santé mentale assurant la prise en charge des personnes souffrant de troubles psychologiques
La Plateforme Citoyenne de Soutien aux Réfugiés (PCR) qui organise une distribution gratuite de vêtement et dispense un service d’information sociale et juridique, et propose également le Front Desk de la Sister’s House, un centre d’hébergement pour femmes
La Croix-Rouge de Belgique (CRB) qui met à disposition des services d’appel gratuit vers les pays d’origine du public accueilli ainsi que des recherches de famille lorsque le lien familial a été rompu au cours du parcours migratoire. Et gère le centre du jour.
Médecins du Monde Belgique (MdM) qui offre une réponse de première ligne aux besoins de santé de la population cible et accompagne les bénéficiaires vers une ouverture du droit à la santé.
L’AMO SOS-Jeunes qui propose aux mineurs étrangers non accompagnés une prise en charge adaptée

L’ESSENTIEL

Objectif général : Le projet médical de MdM-BE au Hub Humanitaire a pour objectif général de favoriser un accès effectif de la population cible aux soins de santé adaptés à leurs besoins et une ouverture du droit à la santé. De manière spécifique :
Objectif I - Offrir une réponse médico-sociale de première ligne adaptée aux besoins de santé du public cible ;
Objectif II - Réduire les barrières à l'accès aux soins de santé ;
Objectif III - Contribuer à proposer des solutions d’amélioration facilitant l’accès structurel aux soins pour le public cible.

OBJECTIF DU POSTE

Le médecin réalise des consultations de médecine générale, en considérant le patient dans sa globalité (médico-psycho-sociale). Il fait partie de l’équipe médicale du projet, avec les autres médecins, sages-femmes et infirmiers.

TACHES ET RESPONSABILITÉS

Avant de démarrer une consultation :

Participe au briefing de la consultation qui reprend les éléments clés à surveiller.

Pendant la consultation :

Prend en charge le patient
Travaille en étroite collaboration avec le reste de l’équipe de MDM-B
Participe à améliorer l’accès aux soins des patients

A la fin de la consultation :

Participe au débriefing de l’équipe

VOTRE PROFIL

Formation : Diplôme de Médecine, spécialisée en médecine générale ou assistant en médecine générale, agrées en Belgique (N°INAMI) et inscrit au Conseil de l’Ordre des Médecins de Belgique. Expérience clinique d’au moins 2 ans.
Langue de travail : Français.
Qualités recherchées : Travail en équipe, sens du contact humain, écoute et patience.

Disponibilité : 2 fois par mois (consultations du lundi au vendredi du 13h à 18h00, sauf mercredi).

CE QUE NOUS OFFRONS

Collaboration à titre bénévole (remboursement des frais de transport)
Assurance responsabilité civile et professionnelle
Intégration à une équipe de professionnels des soins de santé engagée auprès de victimes d’exclusions, en Belgique et à l’étranger
Possibilité de prendre une part active à la vie associative de Médecins du Monde Belgique.

Si vous souhaitez de plus amples renseignements, jetez un coup d’œil à notre site web www.medecinsdumonde.be

CONTACT

mailto : engagement@medecinsdumonde.be

INTÉRESSÉ(E) ?

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, vous pouvez juste envoyer un email à engagement@medecinsdumonde.be (ou remplir le formulaire).

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Médecins CASO (f/h/x), Bruxelles

Bruxelles, Belgique

Bénévole

Profils médicaux

Volontariat en Belgique

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.

Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits. Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

Pour plus d’informations, n’hésitez pas à consulter notre site : https://medecinsdumonde.be

CONTEXTE

Pour notre centre de soins à Bruxelles, nous recherchons des médecins volontaires qui assureront les consultations médicales gratuites, données aux personnes exclues des soins en Belgique. Le Centre d’Accueil, Soins et Orientation (CASO) accueille, soignent et orientent les patients vers le système de santé de droit commun. Nos patients sont en majorité des personnes en séjour précaire/irrégulier, des détenteurs de visa sans ressources, etc.

Médecins du Monde veut être un relais de citoyenneté pour la profession médicale belge. Nous voulons être le porte-parole d’une certaine éthique et déontologie médicale pour que chaque patient soit traité sans discrimination.

PRINCIPALES TACHES ET RESPONSABILITÉS

Assure les permanences médicales prévues
Travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire : assistante sociale, psychologue, counselor
Donne ou prescrit les médicaments nécessaires
Envoie le patient faire des examens complémentaires et prend le rendez-vous si nécessaire
Rédige les lettres de références ou les attestations dont le patient a besoin
Encode les données de la consultation (Dossier Patient Informatisé)
Donne un avis sur certains dossiers médicaux
Participe avec l’équipe au débriefing de la consultation + participe aux réunions bimestrielles de l’équipe des bénévoles
A travers toutes ces étapes être très attentif à la confidentialité et au secret professionnel

VOTRE PROFIL

Médecin généraliste inscrit au Conseil de l’Ordre des Médecins de Belgique.
Capacités à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire, désir de collaborer avec l’équipe sociale, sens des contacts humains ; grande capacité d’écoute, dynamisme, réactivité.
Bonne connaissance du public en précarité est un atout
Langues : français/néerlandais/anglais/les autres langues sont un atout.

DISPONIBILITE : deux fois (½ journée) par mois le vendredi matin. Engagement minimum de six mois à un an

CE QUE NOUS OFFRONS

Collaboration à titre bénévole
Remboursement des frais de transport.
Formation, briefing et suivi des travailleurs bénévoles.
Intégration à une équipe de professionnels des soins de santés engagés auprès de victimes d’exclusions, en Belgique et à l’étranger.
La possibilité de prendre une part active à la vie associative de Médecins du Monde Belgique.

INTERESSE(E) ?

Si vous souhaitez rejoindre nos équipes, merci d’envoyer votre demande par email à engagement@medecinsdumonde.be ou via le formulaire approprié

Pour toute question ou renseignement : engagement@medecinsdumonde.be

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Médecins Spécialistes CASO, Bruxelles

Bruxelles, Belgique

Bénévole

Profils médicaux

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.

Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits. Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

L'ESSENTIEL

La mission « spécialistes » de MDM-B organise des consultations au sein de la Clinique Baron Lambert, pour améliorer et garantir l’accès aux soins de seconde ligne aux personnes en situation précaire. Dans le cadre de ce projet, MDM-B recherche des spécialistes en gastro-entérologie.

PRINCIPALES TACHES ET RESPONSABILITÉS

Assurer les permanences médicales prévues le jeudi
Donner ou prescrire les médicaments
Proposer/envoyer le patient faire des examens complémentaires selon l’urgence médicale et/ou son accès aux soins en concertation avec la référente médicale/équipe sociale du Caso.
Rédiger les lettres de références ou les attestations dont le patient a besoin
Encoder les données de la consultation dans le dossier patient informatisé
Donner un avis sur certains dossiers médicaux
Se coordonner avec les autres membres de l’équipe quand c’est nécessaire

DISPONIBILITE : une fois par mois le jeudi soir de 17h à 19h

NOUS OFFRONS

Collaboration à titre bénévole.
Remboursement des frais de déplacement.
Formation, briefing et suivi des travailleurs bénévoles.
Intégration à une équipe de professionnels des soins de santés engagés auprès de victimes d’exclusions, en Belgique et à l’étranger.
Possibilité de prendre une part active à la vie associative de Médecins du Monde Belgique.

VOTRE PROFIL

Formation : Médecin spécialiste inscrit au Conseil de l’Ordre des Médecins de Belgique.
Spécialisations souhaitées: Interniste (gastro-entérologie, endocrinologie, pneumologie)
Capacités souhaitées : travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sens des contacts humains; grande capacité d’écoute, dynamisme, réactivité.
Langues : français/néerlandais/anglais ; la connaissance d'autres langues est un atout.

INTÉRESSÉ(E) ?

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, vous pouvez envoyer un email à engagement@medecinsdumonde.be ou remplir le formulaire.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Medicos del Mundo - International Network Compliance Officer

Bruxelles, Belgique

Employé(e)

Emploi a l'international

MEDICOS DEL MUNDO ESPANA is looking for an International Network Compliance Officer

Description

Mission

Participate in the intervention in response to emergencies that Doctors of the World is carrying out in Turkey for people affected by the earthquake.
Geographical scope of the intervention
Based in Madrid with regular travels to the other chapters of the network.
Organisation chart
Hierarchical link: Network coordinator
Other working relationship: NEXCOM, NEDC, NPC, Members of the Network Support team, Governance Committee

Functions

Main Responsibilities
The compliance officer is part of the Network Support Team. She/he is responsible for ensuring that chapters and international network entities follow the rules and regulations that apply to the network (BPMS, Code of Conduct, MINA, Global Voice Protocol, Resource Sharing Agreement, etc). She/he also contributes so that the network has appropriate common rules and regulations, in line with its Strategic Plan 2023-2025.

ROLES

1. Support the network to enforce compliance with the existing network’s standards, rules and processes (with priority given to the BPMS, Code of Conduct and MINA)

Assess mechanisms to enforce compliance with the fundamental documents, propose improvements;

Establish a clear internal reporting system with corresponding calendar within the network;

Monitor compliance in the implementation of the existing network’s standards, rules and processes at chapters and network levels, through regular spot-checks, reviews and field visits

Gather and analyze corresponding data and, based on this analysis, identify vulnerable areas and contribute to define solutions/action plans;

Instill a strong culture of compliance by providing sensitization and capacity building on existing network’s standards, rules and processes and advice to chapters as needed;

Provide feedback on issues of non-compliance, best practices and lessons learned; contribute to improve transparency within the network by regularly reporting, with appropriate tools, synthetized information from assessments and monitoring.

2. Support the network to improve basic standards and rules and ensure their implementation

Lead the work on the definition of a whistleblowing policy and mechanism at network level, aligned with individual chapters policies;

Lead the work of revision of the Board-Best Practices and Minimum Standards and corresponding tools;

Propose a template and guidance for the risk report to be produced annually at chapter level (BLA);

Support the different communities (domestic operations, international operations, fundraising, finance, advocacy, communication) in their efforts to define minimum standards at network level;

Support the Governance Committee for all matters related to standards, best practices and rules and compliance;

Provide support, where needed, to ensure implementation of newly adopted rules and standards at network and chapters levels.

3. Contribute actively to the network dynamic

Meet regularly with the coordinators of the communities

Participate when required to the meetings or workshops of communities

Participate when required to the meetings of the different network bodies

Knowledge &Qualification

Master’s degree or equivalent academic background in the field of law, business administration, international development or another relevant field

Minimum requirements

Min 3 years of experience in the humanitarian and/or international development sectors and/or non profit sector, with direct experience with both programmatic and compliance functions

Mastery of computer tools (including Excel and Word);

Ability and motivation to work in a team;

Ability to set up and deliver training;

Languages : Fluency in English and Spanish; French an important added value

Competence profile

Excellent interpersonal communication skills, a sense of active listening and diplomacy and cultural sensitivity

Excellent critical and analytical skills. Rigor, organization

Flexibility, reactiveness, adaptability and pragmatism.

Salary/Conditions

Médicos del Mundo´s salary charts

Fixed contract

For more information and to apply for this position, see hier

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Onthaalmedewerker COZO (m/v/x), Antwerpen

Antwerpen, Belgique

Bénévole

Profils non-médicaux

WIE ZIJN WE

Dokters van de Wereld is een internationale medische NGO en maakt deel uit van een internationaal netwerk. Wij verlenen medische hulp aan kwetsbare groepen in België en de rest van de wereld.

Wij willen een universele gezondheidsdekking waarbij iedereen toegang heeft tot zorg, zonder belemmeringen (financieel, cultureel, geografisch, enz.).

Om onze missie uit te voeren, steunen wij op drie pijlers:

Zorg: de bevolking echte toegang tot zorg bieden.
Verandering: we willen niet alleen helpen, we willen op lange termijn een verschil maken.
Wees getuige. Wij zwijgen niet. Dankzij onze ervaring en onze aanwezigheid op het terrein dagen wij de (lokale, regionale en (inter)nationale) autoriteiten uit met feiten, cijfers en realiteiten.

Onze projecten volgen een aantal waarden die voor onze hele organisatie gelden: sociale rechtvaardigheid, empowerment, onafhankelijkheid, engagement, evenwicht.

DE ESSENTIE

In Antwerpen is het Centrum voor Onthaal, Zorg en Oriëntatie (COZO) een laagdrempelig, multidisciplinair centrum voor iedereen die problemen ondervindt bij de toegang tot gezondheidszorg. Het team van het COZO oriënteert mensen naar het reguliere gezondheidssysteem. Wanneer dit onmogelijk lijkt, of in dringende gevallen, biedt Dokters van de Wereld zelf medische en psychologische consultaties.

TAKEN

telefonische oproepen beantwoorden
onthalen en inschrijven van bezoekers en patiënten
wachtzaal beheren
ondersteuning bieden in administratief werk van team (kopiëren, klasseren, …)
elektronische agenda beheren (afspraken geven aan patiënten, registratie in agenda)
praktisch doorverwijzen van patiënten naar medische en sociale diensten op vraag van de sociale en medische medewerkers

UW PROFIEL

Kennis van de Antwerpse sociale kaart is een pluspunt, interesse in de thematiek ‘toegang tot gezondheidszorg’

organisatievermogen
zelfstandig kunnen werken
relationeel vaardig zijn : luistervaardig, discreet, direct doch diplomatisch
informatica-kennis : kunnen werken met internet
naast Nederlands is kennis van elke andere taal (Frans, Arabisch, Spaans, Engels, Duits, Russisch, enz.) een voordeel
flexibiliteit en stressbestendigheid

Beschikbaarheid: minstens 1x per week, maandag, woensdag en/of vrijdag van 12h30 tot 15h30.

WIJ BIEDEN

Ontmoeting met de wereld van de humanitaire medische ontwikkelingshulp
Ondersteuning van en samenwerking met een enthousiast team van medewerkers en vrijwilligers.
Vormingsmogelijkheden m.b.t. de specifieke doelgroep en zorgverlening.
Kilometervergoeding en vrijwilligersverzekering

CONTACT: engagement@doktersvandewereld.be

INTERESSE ?

Wil je ons team graag versterken, solliciteer online via het formulier.

Ontzettend bedankt voor je interesse in Dokters van de Wereld. Wij wensen je heel veel succes in je verdere zoektocht.

Wij behouden ons het recht om de aanwerving voor deze vacature af te sluiten vóór de aangegeven deadline waarop alle kandidaturen in ontvangst moeten zijn. We beantwoorden alle kandidaturen.

Geen enkele financiële compensatie in het kader van een aanwervingsprocedure wordt gevraagd door Dokters van de Wereld

Dokters van de Wereld zet zich in voor mensen met een beperking en komt actief op tegen elke vorm van discriminatie. De gegevens die je ons via dit contactformulier bezorgt, zijn louter informatief en worden strikt vertrouwelijk behandeld. Je gegevens worden in een veilige database bewaard gedurende maximaal 6 maanden. Enkel bevoegde personen hebben toegang tot je gegevens, en dit voor strikt voor interne doeleinden.

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Operational Officer (f/h/x)

Bruxelles, Belgique

Employé(e)

Siège

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.

Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

Pour plus d’informations, n’hésitez pas à consulter notre site : https://medecinsdumonde.be/

L’ESSENTIEL

Au sein du Direction des Operations Internationales, vous êtes chargé d’assurer un appui aux activités d’un Desk et/ou des projets et préparer des dossiers liés à la gestion des programmes.

TACHES

Sous la supervision du Directeur.trice des Opérations Internationales (DOI), vous assurer un appui aux activités d’un Desk et/ou des projets et préparer des dossiers liés à la gestion des programmes, afin de faciliter l’implémentation de la stratégie opérationnelle de l’Organisation, via des projets de qualité et une utilisation efficiente des ressources disponibles dans le respect de la vision, des missions et valeurs de Médecins du Monde.

En tant Operational Officer,

Emettre des recommandations sur la base d’évidence scientifique, et superviser leur mise en œuvre opérationnelle via à la définition des stratégies thématiques afin d'assurer leur cohérence et leur mise en œuvre au sein des projets et améliorer la qualité des interventions

Exemples de tâches :

Réalisation des supports de communication interne (snapshot, newsletter, rapport moral, fiches pays, plaquettes, cartographie…)
Appui à la conception, à l’écriture, relecture et finalisation des propositions de projets, amendements, rapports et évaluations bailleurs, contrôle de cohérence
Etablissement et/ou suivi du planning de rétroplanning d’écriture des proposals et des rapports
Etablissement et/ou suivi de l’envoi des différents proposals-amendements-rapports
Diffusion des informations concernant les points essentiels des contrats bailleurs et de projets, et consolidation des informations nécessaires si manquantes
Remplissage et mise à jour de tableaux de bord de gestion des programmes, alerte des personnes ressources
Relecture des contrats avec les partenaires, prestataires, bailleurs, et les membres du réseau, suivi et relance des signatures
Rédaction et diffusion des comptes-rendus de réunions
Réalisation de traductions et/ou suivi de la réalisation
Support au service d’affectation (mission/desk/pôle)
Réalisation des briefings/intégration sur l’organisation MdM, le contexte et l’organisation de(s) mission(s)
Appui au suivi de programme tel que le suivi du monitoring programmatique et budgetaire, planification de projet, évaluation…)
Préparation, proposition et suivi des outils de programmes
Suivi et/ou animation des EP
Appui à la mise en œuvre de dossiers transversaux (organisation et préparation d’ateliers/ de visites, études de capitalisation et d’évaluation…)
Veille thématique et/ou géopolitique
Participation à des dossiers transversaux

En tant que Membre des équipes pays,

Participer activement aux réunions des équipes pays afin de Garantir le partage d’information pertinente comme aide aux décisions

Exemples de tâches :

Participer activement aux analyses des budgets et à l'identification des écarts, proposer des ajustements
Evaluer des méthodes/processus déjà en cours et leur application
Participer activement aux activités du département des opérations (par ex : semaine des coordinateurs)

En tant que Staff de la Direction des Operations Internationales,

Analyser, communiquer et apporter les améliorations aux procédures, modèles, méthodes et outils existants afin de permettre le déroulement optimal des activités opérationnelles

Exemples de tâches :

Rédiger des proposals narratifs, rapports et notes d’amendement
Comprendre les enjeux légaux d’un contrat de financement et d’un contrat de partenariat
Rechercher et sélectionner dans les sources d’informations
Synthétiser et présenter des informations programmes
Comprendre et identifier les cycles et procédures bailleurs de fonds institutionnels
Evaluer la qualité des documents soumis aux bailleurs en fonction des contraintes des bailleurs de fonds et des contraintes des équipes
Lire et comprendre un budget bailleur

VOTRE PROFIL

Formation supérieure (BAC+5 coopération internationale, humanitaire, relations internationales, gestion de projet…)
Connaissance préalable de MDM BE
2 ans d’expérience ou 1 an sur un poste similaire, expérience sur un poste de coordination de projet ou des programmes sur le terrain est un atout
Maitrise du pack office
Maitrise d’outils spécifiques métiers (reporting, cycle du projet, Théorie du changement))
Adapter son planning en fonction des priorités et des aléas opérationnels
Travailler en équipe
Vous êtes orientés solution et faites face aux défis avec beaucoup de réactivité et d’autonomie.
Maitriser du français et de l’anglais
Excellentes capacités rédactionnelles
Disponibilité pour passer des périodes sur le terrain

NOUS OFFRONS

Une fonction enrichissante et essentielle au cœur des projets de Médecins du Monde Belgique.
Une entrée en fonction le plus rapidement possible.
Un contrat de durée indéterminée à temps plein (39h).
Lieu de travail : Bruxelles
Un salaire brut de 3.250,54 € pour 2 années d’expérience ; un salaire brut de 3.346,14 € pour 5 années d’expérience ; un salaire brut de 3.505,48 € pour 10 années d’expérience. Expérience pertinente reconnue.
Tickets restaurants 8€/j presté – Assurance hospitalisation - Remboursement à 100 % des frais de transport en commun.
Télétravail structurel : jusqu’à 2 jours/sem.
Congés : 20 jours légaux + 6 jours RTT + 4 jours extra légaux entre Noël et Nouvel an

INTERESSE-E ?

Merci d’adresser votre candidature en utilisant le formulaire de recrutement approprié, avant le 15/06/2023

Médecins du Monde vous remercie pour l’intérêt envers notre organisation et vous souhaite beaucoup de succès dans votre parcours.

Nous nous réservons la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.

Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle.

Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois.

Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Point Focal Médical – Wallonie (f/h/x)

Bruxelles, Belgique

Employé(e)

Projets Wallonie

QUI SOMMES NOUS ?

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.

Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner: donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

MdM-BE en Wallonie

Médecins du Monde Belgique organise des permanences médicales hebdomadaires à destination des personnes sans accès aux soins au sein des structures locales de santé (à Namur, Mons et La Louvière) et à travers son Médibus (à La Louvière et Charleroi).
En tant que point focal médical, vous assurez la qualité de l'offre de soins médicaux au sein des projets de la région wallonne, assurez l’organisation des activités médicales, ainsi que la supervision et l’accompagnement des équipes médicales volontaires impliquées dans les différents projets.
Sous la responsabilité hiérarchique de la coordinatrice régionale et sous a responsabilité technique du coordinateur médical, vous gérer une équipe d’une trentaine de volontaires médicaux.

PRINCIPALES TACHES ET RESPONSABILITES

En tant que Responsable des activités médicales : vous coordonnez et organisez les activités médicales des projets en région wallonne par une utilisation efficace des ressources, en tenant compte de la mission et des valeurs de l'organisation, afin d'assurer la qualité et la continuité des soins.

Exemples de tâches :

Être le point de contact médical pour les projets en région wallonne et participer aux réunions relatives à la santé.
Implémenter les procédures et protocoles définis par le département santé.
Entretenir les contacts opérationnels avec les partenaires médico-sociaux.
Organiser les consultations médicales bénévoles et en assurer la qualité : gérer le stock, les orientations, protocoles, ainsi que les dossiers patients informatisés (DPI).
Participer activement au processus MEAL, en assurant la collecte de données de qualité et le flux de toutes les données pertinentes pour étayer le plaidoyer.

En tant que Superviseur : vous encadrez et supervisez les équipes médicales volontaires conformément au cadre opérationnel, aux processus et protocoles existants afin d'assurer un cadre de travail optimal leur permettant d'adhérer aux valeurs et de porter la mission de l'organisation.

Exemples de tâches :

Identifier et communiquer les besoins en volontaires pour le bon déroulement des activités.
Réaliser les briefings, entretiens de fonctionnement, débriefings de l'équipe volontaire.
Animer les réunions d'équipe volontaires.
Superviser les stagiaires médicaux (briefings, formation, évaluation des performances...).

En tant que Membre médical de l'équipe du programme régional : vous êtes responsable de la mise en œuvre des objectifs médicaux et des thèmes de la stratégie régionale au sein de votre région et vous assurez une bonne coopération afin de renforcer la transversalité avec les autres projets.

Exemple de tâches :

Participer aux réunions internes,
Évaluer les besoins et être source de propositions en matière de prévention et de promotion de la santé au sein des différents projets de la région.
Organiser la réflexion sur la stratégie médicale des antennes de soins et du Médibus.

La liste des tâches ci-dessus n'est pas exhaustive et sera adaptée en fonction des besoins.
Ces responsabilités seront mises en œuvre de manière spécifique et transversale sur la base du plan d'action individuel annuel, établi en coopération entre la coordinatrice régionale.

VOTRE PROFIL

Essentiel

Diplôme médical ou paramédical : médecin, infirmier ou sage-femme reconnu en Belgique.
Capacité à gérer une équipe de volontaires, à planifier les activités de l’équipe.
Connaissance et/ou intérêt pour les publics marginalisés et/ou en situation de grande pauvreté.
Aimer le travail en équipe et avec des volontaires.
Parfaite maîtrise du français.
Autonomie, organisation, structure, rigueur, écoute.
Maîtrise du pack Office (Outlook, Word, Teams, Excel, PowerPoint).
Pouvoir travailler à partir du domicile (télétravail) dans de bonnes conditions.
Permis B et disponibilité à des déplacements fréquents dans le Hainaut et à Namur.
Disponibilité en journée, et exceptionnellement en soirée ou week-end (pour des formations ou réunions avec les volontaires).

Atouts

Une formation ou expérience probante en promotion de la santé.
Une expérience en gestion d’activités (point de vue RH ou logistique).

NOUS OFFRONS

Un job passionnant au cœur des projets wallons dans un environnement dynamique et familial, au sein d’une équipe de professionnels.
1 Contrat à durée indéterminée à temps plein (39h/semaine)
Base/bureau : domicile
Début : ASAP
Un salaire en adéquation avec notre grille barémique et selon ancienneté.
Tickets restaurants de 8€ - Remboursement à 100 % des frais de transport en commun – Assurance hospitalisation.

INTERESSE-E ?

Merci d’adresser le plus rapidement possible votre candidature en utilisant le formulaire approprié.

MdM-Be vous remercie pour l’intérêt envers notre organisation et vous souhaite beaucoup de succès dans votre parcours. MdM-BE se réserve la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures.

MdM-Be ne demande aucune participation financière dans le cadre de la procédure de recrutement.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Référent RH Opérations Internationales (h/f/x)

Bruxelles, Belgique

Employé(e)

Siège

QUI SOMMES NOUS ?

Médecins du Monde est une ONG internationale humanitaire et de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.

Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer: plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

Pour plus d’informations, n’hésitez pas à consulter notre site : https://medecinsdumonde.be/

L’ESSENTIEL

Sous la supervision de la Manager RH, vous faites remonter les problématiques RH des projets internationaux des pays d’intervention qui entrent dans votre portefeuille (entre 3 et 5 pays).

Vous jouez un rôle crucial de courroi de transmission entre les coordinateurs RH des pays d’intervention et le département RH du siège pour toutes les questions RH. En tant que référent technique, vous fournissez appui et conseils aux coordinateurs/trices RH sur toutes les politiques et procédures RH (politique d’induction, politique de formation, règlement du travail, grille de salaires, etc).

Vous contribuez au développement d’outils, de processus et politiques RH. Vous appuyez le déploiement et la mise en œuvre des processus et outils RH de qualité afin d’améliorer la gestion du personnel national et international.

TÂCHES PRINCIPALES

En tant que référent.e RH, vous orientez, conseillez, appuyez les coordinateurs/trices RH des pays d’intervention de votre portefeuille.

Exemples de tâches

Organiser des réunions régulières afin définir les priorités RH pour chaque pays d’intervention, et les problématiques rencontrées, y trouver des solutions et faire le suivi.
Apporter un soutien technique sur toutes les problématiques de gestion des ressources humaines : politique de recrutement, suivi du personnel (entretien annuel, formation, procédures disciplinaires…), identification des talents, développement des compétences, mobilité, évolution, composition d’équipe, grille de fonctions et salaires.
Assurer que les nouveaux postes internationaux à pourvoir ou en remplacement sont ouverts à temps
Transmettre les besoins en recrutement du personnel international au service recrutement. Participer au besoin au processus de recrutement.
Soutenir les Coordinateurs/trices RH à la définition des plans de formation et leur mise en oeuvre
Veiller à la réalisation des entretiens d’évaluation et à leur archivage dans les dossiers personnels
Participer au processus disciplinaire ou enquête administrative sur demande
Participer à la fixation des objectifs des coordinateurs/trices RH des pays d’intervention du portefeuille et à leurs évaluations techniques

En tant que membre des équipes pays, vous participez activement aux réunions des équipes pays

afin de garantir le partage d’information pertinente comme aide aux décisions.

Exemples de tâches :

Fournir des avis dans les matières RH pour le bon déroulement des opérations et questionner les setups RH. Aider à la définition des besoins RH et des sets up des équipes. Aider à la définition des profils recherchés et à l’élaboration des profils de postes
Participer activement aux analyses des budgets (couts RH & compositions d’équipe), proposer des solutions alternatives (par ex en mobilité interne)
Evaluer des méthodes/processus déjà en cours et leur application (ex. assurances)
Effectuer des visites terrain (contrôle interne, coaching, harmonisation des pratiques…)
Participer activement aux activités du département des opérations (par ex : semaine des coordinateurs)
Soutenir les Coordinateurs/trices RH à la définition des plans de formation et leur mise en oeuvre
Veiller à la réalisation des entretiens d’évaluation et à leur archivage dans les dossiers personnels

En tant que Collaborateur/trice du département RH, vous participez activement à la vie du département RH et à l’amélioration des politiques et outils RH.

Exemples de tâches :

Faire remonter les problématiques RH des pays d’intervention vers le département RH
Contribuer au développement de politiques, guides, manuels ou processus RH afin d’améliorer la qualité de la gestion RH de l’organisation.
Apporter des améliorations aux procédures ou outils existants au sein du département RH.
Assurer la remontée des données RH des pays d’intervention du portefeuille et le suivi des tableaux de bord.
Contribuer ou prendre un rôle de lead sur certains projets RH spécifiques qui rentrent dans le cadre du plan d’action RH annuel.
Participer activement aux réunions, activités, réflexions stratégiques du département RH
Alimenter et formaliser les contenus des briefings/débriefings RH. Organiser les briefings/debriefings RH du personnel international

La liste des tâches reprise ci-dessus est non-exhaustive et sera adapté en fonction des besoins.

VOTRE PROFIL

Vous êtes titulaire d’un graduat ou Master en Gestion des Ressources Humaines (ou formation assimilée).
Vous avez minimum 3 ans d’expérience dans une fonction RH généraliste type HRBP ou une fonction similaire.
Vous disposez également de minimum 2 ans d’expérience sur une fonction RH à l’étranger hors Europe (de préférence en Afrique ou au Moyen Orient).
Idéalement (atout), vous avez déjà travaillé pour une ONG internationale reconnue.
Vous maîtrisez parfaitement le français (oral et écrit) et avez de bonnes connaissances en anglais.
Vous êtes disponible pour des déplacements à l’étranger (3 à 4 fois par an pour 1 à 2 semaines).
Vous aimez travailler en équipe, partager, conseiller, orienter. Vous êtes un bon communicateur et avez de bonnes compétences en coaching.
Vous savez prioriser et travailler sous pression.
Vous êtes autonome, rigoureux et disposez d’un bon sens de l’organisation.
Vous êtes un bon médiateur et avez la capacité de concilier différents points de vue.
Vous êtes orienté service et solutions.
Vous êtes discret et vous savez traiter de l’information en toute confidentialité.
Vous adhérez à la vision de MdM et avez un comportement aligné avec nos valeurs, pour les incarner au quotidien.
Vous maîtrisez les outils du Pack Office.

NOUS OFFRONS

Une fonction enrichissante et essentielle, dans un environnement stimulant au cœur des projets de Médecins du Monde Belgique au sein d’une équipe dynamique et engagée.
Un contrat de durée indéterminée à temps plein (39h).
Lieu de travail : Bruxelles ; avec des déplacements sur le terrain.
Un salaire brut de 3.250,54 € pour 2 années d’expérience ; un salaire brut de 3.346,14 € pour 5 années d’expérience ; un salaire brut de 3.505,48 € pour 10 années d’expérience. Expérience pertinente reconnue.
Tickets restaurants (8 eur dont 1,09 eur par employé et 6,91 eur par employeur) – Assurance hospitalisation - Remboursement à 100 % des frais de transport en commun.
Possibilité télétravail jusqu’à 2 jours/sem.
Congés: 20 jours légaux + 6 jours RTT + 4 jours extra légaux entre Noël et Nouvel an

INTERESSE-E ?

Merci d’adresser votre candidature en utilisant le formulaire de recrutement approprié, avant le 30/06/2023.

Nous nous réservons la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures.

Médecins du Monde vous remercie pour l’intérêt envers notre organisation et vous souhaite beaucoup de succès dans votre parcours.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.

Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle.

Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois.

Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Réferent.e Santé Terrain (f/h/x), RDC

Bukavu, Congo

Employé(e)

Emploi a l'international

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles.

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société, les enfants en situation de vulnérabilité, les femmes, les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

CONTEXTE

À l’est de la République Démocratique du Congo (RDC), suite au conflit chronique qui y sévit depuis plusieurs décennies, l’accès aux soins est grièvement entravé, soit par un manque de structures, les distances à parcourir pour atteindre les soins, ou encore l’accès limité dû aux violences.

Fin 2021 la nombre de déplacés internes en RDC était estimé à près de 5.6 millions de personnes, dont la majorité dans les trois provinces du Sud-Kivu, Nord-Kivu et l’Ituri. La moitié sont des femmes, et la santé des femmes est un enjeu majeur. Outre le manque général d’accès aux soins, les femmes et les filles sont également victimes de la banalisation du viol dans la société.

C'est pourquoi Médecins du Monde est présente sur place depuis plusieurs années.

Au Sud-Kivu, nous intervenons sur un programme de Santé et Droits sexuels Reproductifs à Bukavu et à Uvira. Dans les territoires de Kabare et de Kalehe, nous implémentons une approche « One Health » qui vise la coordination des acteurs de la santé humaine, animale et de l’environnement.

Par ailleurs, MdM BE exécute un projet d’intervention multisectorielle au profit des personnes vulnérables et affectées par les conflits dans les zones de santé d’Itombwe et de Minembwe.

L’ESSENTIEL

Les objectifs du poste sont :

Participer à la définition, la planification et le suivi des activités santé conformément au plan de travail du projet,
Coordonner les ressources humaines et matérielles nécessaires afin de garantir la qualité des soins médicaux dispensés dans les structures appuyées par le projet.

Sous la supervision du Coordinateur/trice de consortium, le Référent Santé Terrain est chargé du suivi de la mise en œuvre des activités médicales du projet. Il s'assure de la qualité de la prise en charge médicale offerte à la population cible et des autres actions à entreprendre pour améliorer l'état de santé général et les conditions de vie de la population, conformément aux normes et valeurs de MdM BE, aux procédures du bailleur de fonds ainsi qu'aux protocoles nationaux du ministère de la santé. Il (elle) contribue à l’identification des besoins et la proposition des activités de santé pertinentes lors de la formulation/recadrage éventuel des projets dans sa zone d’intervention. Il (elle) participe au mécanisme de suivi et évaluation et s’assure de la promptitude et de la qualité des données du volet médical du projet. Il est responsable de la mise en œuvre d’un plan de suivi et reportage des activités du projet ainsi que à la capitalisation des activités du domaine santé du projet.

TÂCHES ET RESPONSABILITES

Suivi du Contexte Sanitaire dans sa zone de couverture

Avec le Coordonnateur Santé et le Coordinateur du consortium : participe à l’évaluation et au suivi de la situation sanitaire locale.
Avec le Coordonnateur Santé et le Coordonnateur MEAL participe à des missions d’évaluation des besoins sur terrain pour la définition des priorités (volet santé)

Représentation et Coordination Externe

Assure des contacts réguliers avec le BCZS, les autres intervenants locaux et partenaires sur terrain ;
Sur demande du Coordinateur du Consortium assure pour MDM-BE la représentation locale (presse et autres forums exclus), les négociations, la coordination avec les institutions, autorités et partenaires sanitaires locaux, ainsi qu’auprès des autres organisations nationales et internationales présentes qui travaillent dans le domaine sanitaire dans la zone d’intervention
Participe à l’élaboration, la rédaction et le suivi des protocoles d’accord avec le BCZS
Rend compte des réunions auxquelles Il. Elle participe

Planification, coordination et supervision des activités santé du projet

Participe à la planification des activités du volet santé conformément aux objectifs et plan de travail du projet, Cela implique de planifier les activités de santé en fonction des besoins du projet, de coordonner les activités avec les autres services du projet conformément aux procédures établies.
Participe activement à la préparation et accompagnement des missions d’appui, de supervision, de suivi ou d’évaluation du projet (Supervisions formatives conjointes, évaluations mi-parcours, finales)

Appui Technique Sanitaire et Encadrement du Personnel Sanitaire

Contribue à la définition des objectifs de son équipe et élabore un plan d’action individuel pour chaque membre de l’équipe sous sa supervision ;
Veille à une bonne communication et collaboration entre les autres membres de son équipe les autres départements de MdM, les équipes des structures appuyées, ainsi que les membres des communautés bénéficiaires ;
Conduit/contribue à la réalisation des évaluations périodiques des membres de son équipe.
Contribue au développement des compétences de ses collaborateurs.
Apporte des suggestions et participe à la validation des différents outils de travail pour le volet sanitaire mis en place dans les programmes (grilles de supervision, manuels de formations, protocoles de prise en charge, outils de surveillance, planification, monitoring, évaluation etc.).
Veille à l’implication des autorités sanitaires du BCZ/DPS dans les processus d’identification des protocoles, formations, supervisions des formations sanitaires appuyées par le projet en vue de garantir l’accessibilité et qualité des services offerts.

Gestion des Médicaments

Accompagner le pharmacien du projet dans la gestion efficiente de la pharmacie sur le terrain, et contribue au suivi de la consommation et la préparation des commandes de médicaments afin d’éviter les ruptures de stock
S’assure du suivi de la prescription rationnelle des médicaments et du strict respect des protocoles de pris en charge des maladies de l’enfant, autres protocoles et documents normatifs du ministère de la santé en vigueur.

Documentation, Reporting, Capitalisation, Plaidoyer Médical

Assure la collecte des données médicales, leur analyse et leur communication aux différentes sections de la coordination santé, afin de garantir le suivi adéquat du projet.
Participe à la rédaction des rapports internes et externes (notamment pour les bailleurs), à la demande de la coordination, alimenter avec les données terrain la proposition des propositions de projets,
Participe à la documentation et à la capitalisation des activités médicales et leçons apprises du projet auquel il est affecté

VOTRE PROFIL (Profil international)

Etudes / formation et Expérience

Diplôme de Médecine ou paramédical
Une Maîtrise en Epidémiologie, santé publique, médecine tropicale, santé communautaire, ou santé de la reproduction (ou équivalents)
La formation (diplôme ou master) en santé communautaire est un atout
Au moins 3 ans d’expérience clinique
Au moins 3 ans d’expérience professionnelle dans la mise en œuvre des projets d’urgence humanitaires et ou développement
Expériences dans la gestion des projets, la SSR et la nutrition sont des atouts importants
Expérience dans la gestion de la pharmacie (est un atout)

Compétences et qualités requises

Maîtrise du français, connaissance du swahili et autres langues parlées dans le sud Kivu est un atout
Informatique : Maîtrise du package MS Office + Logiciel EPI info ou autre logiciel d'analyse statistique est un plus
Les capacités d'analyse et de rédaction, de proposer des stratégies ou approches innovantes, de gestion de projet, sont des atouts.
Autonomie, rigueur scientifique, bonne aptitude de rédaction des rapports et Compte rendus, diplomatie, sens du dialogue et de la négociation, bonne gestion du stress, capacité d'adaptation au mode de fonctionnement des ONG, capacité de travail en équipe

NOUS OFFRONS

Contrat à durée déterminée (CDD) 12 mois (renouvelable sous réserve de financements)
Un cadre de travail dynamique et international avec un soutien rapproché depuis le siège de MdM-BE à Bruxelles ;
Une mission de terrain au cœur des activités de Médecins du Monde ;
Lieu de mission : Mboko (Sud Kivu)
Prise de poste : 01/07/2023
Conditions salariales : CDD (5 années d’expérience) 3103,15 € Brut (10 années d’expérience) 3261,44 €. Perdiem 635 €.

INTERESSE(E) ?

Merci d’adresser votre candidature sans tarder en utilisant le formulaire de candidature approprié, avant le 09/06/2023.

Nous nous réservons la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.

Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle.

Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois.

Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Sages-femmes HUB Humanitaire, Bruxelles

Belgique

Bénévole

Profils paramédicaux

CONTEXTE

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.

Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer: plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

L'ESSENTIEL

C’est en septembre 2017 que le Hub Humanitaire a vu le jour : face à l’absence de réaction de la part du gouvernement belge et pour répondre aux besoins des personnes en situation irrégulière et/ou migrantes à Bruxelles, des associations (Croix Rouge de Belgique, Médecins Sans Frontières Belgique, la Plateforme Citoyenne de Soutien aux Réfugiés, Médecins du Monde Belgique et SOS Jeunes) décident de mettre en commun leur savoir-faire avec l’objectif de répondre de manière qualitative et quantitative aux besoins de ces personnes, tels que : l’aide médicale et psychologique, la distribution de vêtements et produits d’hygiène, le maintien des liens familiaux, le soutien sociojuridique et l’accompagnement des mineurs étrangers non accompagnés (MENA).

En 2018, nous avons avec l’ensemble des acteurs déménagé au premier étage de la gare du Nord. Depuis juin 2019, les locaux du Hub Humanitaire sont situés au 100 avenue du port 1000 Bruxelles (proche de Tour & Taxi)

OBJECTIFS DU PROJET

Le projet médical de MdM-BE au Hub Humanitaire a pour objectif général de favoriser un accès effectif de la population cible aux soins de santé adaptés à leurs besoins et une ouverture du droit à la santé. De manière spécifique :

Objectif I - Offrir une réponse médico-sociale de première ligne adaptée aux besoins de santé du public cible ;

Objectif II - Réduire les barrières à l'accès aux soins de santé ;

Objectif III - Contribuer à proposer des solutions d’amélioration facilitant l’accès structurel aux soins pour le public cible.

Dans son fonctionnement actuel, le projet cible toute personne étant sans accès aux soins effectif et sans volonté explicite de résider sur le territoire belge. Avec l’intégration du centre de jour PSA et du Hub Humanitaire, cette définition pourrait être reprécisée pour 2022.

PRINCIPALES TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

Dans le cadre des activités de Médecin du Monde au Hub Humanitaire, nous mettons en place une permanence pour les femmes quatre après-midis par semaine (de 12h45 à 17h30).

L'objectif de cette permanence est de créer un espace de parole individuel réservé aux femmes et leur permettre de rencontrer un professionnel en toute confidentialité pour pouvoir poser des questions, discuter... de problèmes, difficultés en lien spécifique avec la santé des femmes : retard de règles, violences, contraception, grossesse, demande d'IVG...

Des consultations médicale et infirmière sont déjà en place au Hub Humanitaire.

VOTRE PROFIL

Nous sommes à la recherche de sages-femmes bénévoles

Avoir une expérience sur les thématiques suivantes : contraception, violences faites aux femmes, IVG, etc ….

La connaissance de l’anglais ou toute autre langue d'Afrique de l'Est est un plus.

Disponibilité : 1 jour x par mois (lundi, mardi, jeudi, vendredi) de 12h45 à 17h30. Prévoir éventuellement aussi de venir sur le projet en amont une demie journée pour une matinée de présentation du projet.

CE QUE NOUS OFFRONS

Collaboration à titre bénévole (remboursement des frais de transport)
Assurance responsabilité civile et professionnelle
Intégration à une équipe de professionnels des soins de santé engagée auprès de victimes d’exclusions, en Belgique et à l’étranger
Possibilité de prendre une part active à la vie associative de Médecins du Monde Belgique.

Si vous souhaitez de plus amples renseignements, jetez un coup d’œil à notre site web www.medecinsdumonde.be

INTERESSE(E) ?

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, merci d’envoyer votre demande en remplissant le formulaire approprié.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Solidarimmo - Gestionnaire Administratif/tive et Finanncier/cière (f/h/x)

Bruxelles, Belgique

Employé(e)

Siège

L’employeur

L’association Solidarimmo a pour but de faciliter le dialogue entre les associations, les acteurs de l’immobilier et les acteurs financiers afin de favoriser l’émergence d’une offre de logements accessibles aux publics fragilisés et d’espaces de travail pour les associations se préoccupant des personnes fragilisées.

A cette fin, Solidarimmo développe et gère plusieurs projets immobiliers pour son compte ou celui d’autres organisations.

Mission

Vous gérez l’ensemble des aspects administratifs et financiers de l’ASBL Solidarimmo et de ses projets, en coordination avec le Chargé de projets immobiliers et les membres du Conseil d’Administration. Vous participez activement à l’amélioration des processus de gestion de l’ASBL.

Vos tâches consisteront entre autres à :

Gestion financière

Elaborer et piloter le budget, le plan de financement et le plan de trésorerie de l’ASBL en lien avec le Chargé de projets immobiliers et les membres du Conseil d’Administration
Assurer le suivi administratif et financier des subsides
Participer à la préparation des demandes de financement
Superviser l’ensemble des processus comptables, y compris la clôture annuelle, en lien avec le comptable externe
Préparer les documents financiers à présenter aux organes décisionnels
Effectuer le suivi financier des projets
Suivre et préparer les paiements aux fournisseurs

Gestion administrative

Participer à l’élaboration des marchés publics et appels d’offre pour les activités de l’ASBL
Faire le lien avec le Gestionnaire des immeubles pour toutes les questions administratives et financières (suivi des loyers et charges, établissements des contrats de bail, etc.)
Assurer le relevé, suivi et classement des courriers
Être l’interlocuteur privilégié, en interne et en externe, pour toutes les questions liées à la gestion administrative des ressources humaines
Assurer la gestion de la paie et le suivi des congés en lien avec le secrétariat social

Position/organigramme/équipe :

La fonction est sous la supervision hiérarchique du Chargé de projets immobiliers.

La fonction n’assure aucune supervision d’un groupe de collaborateurs.

Profil

Bachelier ou Master universitaire, de préférence en économie, gestion ou comptabilité ;
Expérience avérée en gestion administrative et financière dans le secteur non marchand et associatif et/ou le secteur immobilier ;
Maitrise des outils en lien avec le métier (MS Office) ;
Excellente capacité de communication écrite et oral en français, la connaissance du néerlandais est un atout ;
Autonome, proactif, sens de l’organisation, rigueur, bonne gestion du temps et capacités d’analyse ;
Prêt à collaborer dans une petite structure.

Conditions et contrat

Nous offrons :

un contrat mi-temps à durée indéterminée ;
un salaire en rapport avec les compétences ;
une flexibilité horaire et la possibilité de faire du télétravail ;
une prise en charges des transports en commun ;
une assurance hospitalisation ;
des chèques-repas.

Veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation par mail à info@solidarimmo.be avec comme objet : « Gestionnaire admin/fin + Nom + Prénom »

Date limite de dépôt des candidatures : 15/06/2023

Pour plus d’information, n’hésitez pas à envoyer vos questions à info@solidarimmo.be

Les statuts de l’employeur sont disponibles sur le site du Moniteur belge. Numéro d’entreprise de Solidarimmo : 660.890.593.

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Stage - Département Finance – Assistant Comptable

Bruxelles, Belgique

Stagiaire

Stage en Belgique

CONTEXTE

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer: plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

TACHES PRINCIPALES

En tant qu’assistant comptable, vous serez amené à travailler sur la comptabilité du siège, de nos opérations belges et internationales. Vos taches seront les suivantes :

Encodages des factures et notes de frais
Encodages des notes de débit
Encodages des notes de crédit
Suivie des paiements fournisseurs
Suivie des paiements clients
Suivie de la réception des factures manquantes des différents départements
Réconciliation des fournisseurs
Assister la comptable lors des contrôles interne
Aider à l’archivage informatique des pièces justificatives
Aider à la préparation de rapports aux bailleurs de fonds
Toute autre tâche utile à l’atteinte des objectifs du département

VOTRE PROFIL

Diplômes et expérience

Stage dans le cadre des études avec une convention de stage obligatoire
Stage dans le cadre d’une formation ou d'un bachelier en comptabilité
Niveau Excel avancé (formules complexes, tableaux croisés dynamiques)
Connaissance du logiciel Winbooks est un plus
Connaissance raisonnable de l’environnement de la solidarité internationale et de ses mécanismes de gestion

Savoir-faire

Appliquer les consignes
Respecter les échéances
Restituer un travail à l’écrit et à l’oral

Savoir-être

Esprit analytique
Rigueur et discipline
Intérêt pour les activités MdM

DISPONIBILITE : stage temps plein à partir de début septembre, minimum 3 mois

NOUS OFFRONS

Une expérience concrète, variée et active par la participation à toutes les missions et à toutes les étapes des actions permettant de prendre des responsabilités dans un cadre professionnel
Un apprentissage au sein d’une ONG de solidarité internationale
Formation, encadrement et suivi de l’étudiant
Intégration dans une équipe de professionnels enthousiastes
Remboursement des frais de transport (frais de transport limités au territoire belge)

MdM ne prend pas en charge les déplacements pour les entretiens, les formalités et les frais de permis de séjour en Belgique. Les stages conventionnés sont non-rémunéré.

INTERESSE(E) ?

Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) via le formulaire approprié .

MdM vous remercie pour l’intérêt envers notre organisation et vous souhaite beaucoup de succès dans votre parcours.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Stage – Assistant.e au Comité de Direction et à la Direction des Opérations Internationales

Bruxelles, Belgique

Stagiaire

Stage en Belgique

CONTEXTE

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer: plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

L’ESSENTIEL

Le/la stagiaire sera d’appui à la Direction Générale et au Comité de Direction. En particulier, au sein du CoDir, le/la stagiaire sera d’appui au Département des opérations internationales (DOI), sous la direction de la DOI.

TÂCHES PRINCIPALES

En lien avec la Direction Générale et le Comité de Direction (CoDir)

Le/la stagiaire

Travaille sur la mise en place d’un plan de communication interne
Est d’appui au Comité de Direction pour accomplir des tâches de secrétariat du Codir et au suivi de la programmation
Participe à la préparation et à l’organisation de meetings, événements, …, en relation avec l’activité du CoDir.

En lien avec la Direction des Opérations Internationales (DOI)

Le/La stagiaire

Elabore le PV des réunions hebdomadaires du Département des opérations internationales et appui la Directrice OI (DOI)à suivre les points d’actions auprès des intéressés
Appui la DOI a suivre les sollicitations des collaborateurs internes et externes
Appui le Département des OI à l’organisation de la Semaine de missions et de l’exercice de programmation annuel
Appui la DOI à l’organisation des réunions de concertation, ateliers, MaV avec les EP, les pays d’intervention et les autres départements de MdM BE
Exploite le document de cartographie des partenaires en collaboration avec Desk et DOI
Appui aux Desks dans la relecture des propositions des projets et des rapports bailleurs pour les interventions à l’international

VOTRE PROFIL

Stage dans le cadre des études avec une convention de stage obligatoire
Formation : stage dans le cadre d'un bachelier ou master en sciences politiques, droit, relations publiques ou autre formation pertinente
Aptitudes : intérêt pour les organisations internationales humanitaires et les projets de développement. Il/Elle doit faire preuve de discrétion, sens de responsabilité et respect de la confidentialité plus stricte
Capacité à prendre des notes
Capacités rédactionnelles et d’analyse
Capacité d’organisation, rigueur, autonomie, esprit d’initiative
Autonomie et proactivité dans la recherche d’information
Esprit d’équipe er sens du respect
Flexibilité : les missions dépendent de l’agenda et des priorités générales
Informatique : maîtrise de MS Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook, …)
Langues : maîtrise du français et du néerlandais. L’anglais est un plus.

DUREE DU STAGE : 3 mois minimum avec possibilité de temps partiel. Début du stage : dès que possible.

NOUS OFFRONS

Une expérience concrète, variée et active par la participation à toutes les missions et à toutes les étapes des actions permettant de prendre des responsabilités dans un cadre professionnel ;
Un apprentissage au sein d’une ONG de solidarité internationale ;
Un apprentissage dans un contexte lié à la santé publique en Belgique ;
Formation, encadrement et suivi de l’étudiant par la structure ;
Intégration dans une équipe de professionnels enthousiastes ;
Remboursement des frais de transport (frais de transport limités au territoire belge).

MdM ne prend pas en charge les déplacements pour les entretiens, les formalités et les frais de permis de séjour en Belgique. Les stages conventionnés sont non-rémunérés.

INTÉRESSÉ(E) ?

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, merci d’envoyer votre demande en remplissant le formulaire approprié de candidature.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Stage - Candidature Spontanée

Bruxelles, Belgique

Autre

Candidature spontanée

Le formulaire de candidatures ci-dessous est destiné aux candidatures spontanées des personnes qui souhaitent postuler pour un stage auprès de notre organisation.

Pour toute candidature spontanée pour un emploi, merci d'utiliser le formulaire approprié dans la rubrique « Emploi ».

Merci de spécifier quelle est votre motivation et pour quelle fonction vous souhaitez faire un stage dans notre ONG.

N'oubliez pas d’envoyer votre CV.

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Stage - Finances Missions Internationales, Siège

Bruxelles, Belgique

Stagiaire

Stage en Belgique

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

TACHES PRINCIPALES

Réception et traitement mensuel des comptabilités terrain

Réception et traitement comptable des données terrain dans Saga
Vérifications comptables et analytiques
Préparation des feed-back siège aux terrains
Mise à jour du tableau de suivi des dépenses par projet

Contrôle interne

Suivi de la réception des pièces justificatives
Echantillonnage de pièces à vérifier et vérification effective
Préparation d’un suivi mensuel des dépenses par projet
Participation rapport de gestion trimestriel

Exemple d’autres tâches pouvant être demandées en fonction des besoins

Préparation des données comptables siège pour envoi sur le terrain
Mise à jour de tableaux de suivi ou reproduction de modèles pour le terrain
Divers encodages ou paramétrages sous (Excel et logiciel)
Aide à la préparation de rapports aux bailleurs de fonds
Toute autre tâche utile à l’atteinte des objectifs du département

VOTRE PROFIL

Diplômes et expérience

Stage dans le cadre des études avec une convention de stage obligatoire
Stage dans le cadre d'un bachelier ou master en masters sciences éco, finances et coopération internationale, gestion, ou équivalent...
Niveau Excel avancé (formules complexes, tableaux croisés dynamiques)
Connaissance raisonnable de l’environnement de la solidarité internationale et de ses mécanismes de gestion
Formation de base en comptabilité ou expérience en service comptable d’au moins un an
Diplôme ou expérience en gestion et/ou à l’étranger est un atout
Connaissance de Saga est un atout (formation en interne possible si pas de connaissance)

Savoir-faire

Prendre les consignes
Respecter les échéances
Restituer un travail à l’écrit et à l’oral

Savoir-être

Esprit analytique
Rigueur et discipline
Affinité avec les chiffres
Intérêt pour les activités MdM

DISPONIBILITE : stage temps plein à partir de juin 2023.

NOUS OFFRONS

Une expérience concrète, variée et active par la participation à toutes les missions et à toutes les étapes des actions permettant de prendre des responsabilités dans un cadre professionnel
Un apprentissage au sein d’une ONG de solidarité internationale
Formation, encadrement et suivi de l’étudiant
Intégration dans une équipe de professionnels enthousiastes
Remboursement des frais de transport (frais de transport limités au territoire belge)

MdM ne prend pas en charge les déplacements pour les entretiens, les formalités et les frais de permis de séjour en Belgique. Les stages conventionnés sont non-rémunéré.

INTERESSE(E) ?

Merci d’envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) via le formulaire approprié.

MdM vous remercie pour l’intérêt envers notre organisation et vous souhaite beaucoup de succès dans votre parcours.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement interne.

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Stage - Traduction français - néerlandais

Bruxelles, Belgique

Stagiaire

Stage en Belgique

CONTEXTE

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.

Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

L’ESSENTIEL

Notre siège étant à Bruxelles, nous avons des antennes en Flandres et en Wallonie : régulièrement documents, tableaux Excel, Word, mails sont diffusés à nos collègues/partenaires de projets dans les trois Régions. Cette communication implique un travail de traduction continu, qui doit être ne peut pas être assumé par les porteur des projets.

TÂCHES PRINCIPALES

Le/la stagiaire traducteur/trice attaché/e à la Communication interne aura pour objectif principal d’effectuer tous types de traductions :

Mails, communications journalières et urgentes, invitations diverses.
PV et compte rendu de différentes réunions : Comités de Direction, Conseils d’Administration, réunions d’équipe, Monday Highlights,…
Documents, textes généraux.
PowerPoint de présentation.

Documents intemporels pour différents départements : procédures, protocoles, fiches,…

Si il/elle le souhaite et si la charge de travail en traduction le permet, le stage peut s’orienter vers un volet plus mobilisation et communication interne, en fonction des compétences et appétences du/de la stagiaire :

Aide à l’organisation d’événements en tous genres (lunchs de l’info, Assemblées Générales, Start Day, réunions d’équipe, représenter MdM dans des festivals, des foires, des événements étudiants,…).
Aide sur certains projets ou chantiers : développement nouvel Intranet/Extranet, développement nouvelle base de données volontaires, refonte des listes de distribution, évaluation outils de communication interne,…
Créations graphiques : affiches, invitations, flyers,…
Visite des différents projets de MdM.

La liste de ces tâches n’est pas exhaustive et peut encore varier en fonction de la période de l’année et du stage, des chantiers en cours, des demandes ou de la volonté du/de la stagiaire. L’objectif est de construire en collaboration avec le/la stagiaire un stage qui répondra à ses attentes personnelles, tout comme celles de MdM et de son école.

VOTRE PROFIL

Profil majoritairement orienté vers le travail de terrain et la gestion de projet

Stage dans le cadre des études avec une convention de stage obligatoire
Formation : stage dans le cadre d'un bachelier ou master en traduction, interprétariat, linguistique, communication, … ou équivalence
Très bonne connaissance du français et du néerlandais exigée. La connaissance d’autres langues est un plus, mais pas nécessaire puisque les traductions sont font en néerlandais et en français.
Excellente orthographe exigée, en français et en néerlandais.
Capacités rédactionnelles et d’analyse, sens organisationnel, rigueur, autonomie, esprit d’initiative ;
Connaissance de la suite Office.
Vos points forts : autonomie et intérêt à l’égard des projets de MdM

Durée du stage : 3 mois minimum, stage disponible dès janvier 2023.

NOUS OFFRONS

Une expérience concrète, variée et active par la participation à toutes les missions et à toutes les étapes des actions permettant de prendre des responsabilités dans un cadre professionnel ;
Un apprentissage au sein d’une ONG de solidarité internationale ;
Un apprentissage dans un contexte lié à la santé publique en Belgique ;
Formation, encadrement et suivi de l’étudiant par la structure ;
Intégration dans une équipe de professionnels enthousiastes ;
Remboursement des frais de transport (frais de transport limités au territoire belge).

MdM ne prend pas en charge les déplacements pour les entretiens, les formalités et les frais de permis de séjour en Belgique. Les stages conventionnés sont non-rémunérés.

INTÉRESSÉ(E) ?

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, merci d’envoyer votre demande en remplissant le formulaire approprié de candidature.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Stage Assistant(e) Responsable Dispositif pour l’Hébergement d’Urgence

Bruxelles, Belgique

Stagiaire

Stage en Belgique

QUI SOMMES NOUS

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde. Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles

En Belgique et dans le monde, nos projets se destinent à toutes les personnes qui n'ont pas ou plus d'accès aux soins de santé. En particulier, ils se structurent en cinq axes : les personnes en marge de la société (personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes; les personnes migrantes ou déplacées et les victimes de crises ou de conflits.

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

L’ESSENTIEL

Le/la stagiaire assurera un support logistique, administratif et de gestion envers les volontaires du du projet.

L’objectif du projet est d’améliorer l’accès aux soins de santé des personnes hébergées dans les centres d’hébergement d’urgence du dispositif hivernal de Bruxelles Capitale.

Notre présence dans les centres d’hébergement d’urgence vise à :

Assurer des consultations médicales de « dépannage » et de qualité pour les personnes sans accès aux soins effectif ET qui requièrent une consultation avec un médecin.
Encourager la sensibilisation des personnes hébergées concernant leur droit à accéder aux soins de santé en Belgique

Dans l’atteinte de ces objectifs et en parallèle de nos actions de terrain, l’équipe du DHU collabore avec le personnel infirmier et social du centre au suivi médico psycho social des personnes rencontrées dans nos consultations pour améliorer leur accès aux soins de santé à moyen et long terme. L’équipe participe également à recueillir des données en collaboration avec les partenaires tout au long des activités, en prévision de l’évaluation du projet et pour alimenter le plaidoyer de MDM-B pour une couverture santé universelle.

TÂCHES PRINCIPALES

Sous la supervision du maître de stage et en collaboration avec l’équipe de projets, le/la stagiaire participera à la gestion opérationnelle du Dispositif pour l’Hébergement d’Urgence.

Il/elle aura comme principales missions :

Gestion des mails avec les volontaires avant les consultation
Gestion de la communication envers les volontaires dans le cadre du projet
Collaboration dans la stratégie d’encadrement et suivi des volontaires du projet
Gestion de la prise de rendez-vous avec les traducteurs
Gestion du stock et de l'approvisionnement du matériel dans les différents centres où on intervient
Vérification/suivi des factures liés au projet

VOTRE PROFIL

Profil majoritairement orienté vers le travail de terrain et la gestion de projet

Stage dans le cadre des études avec une convention de stage obligatoire

Formation : stage dans le cadre d’un bachelier ou master en sciences économiques, sociales ou politiques, orientation en gestion de projet (souhaité)
Informatique : Maîtrise de MS Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook, …)
Qualités relationnelles, autonomie et flexibilité, sens de l’organisation et des responsabilités, rigueur, proactivité, curiosité.
Intérêt pour le secteur humanitaire et les enjeux liés à la migration
Langues : maîtrise du français essentielle ; le néerlandais et/ou l’anglais sont un plus.

Durée du stage : minimum 4 mois en temps plein, poste disponible à partir de septembre 2023.

Une expérience concrète, variée et active par la participation à toutes les missions et à toutes les étapes des actions permettant de prendre des responsabilités dans un cadre professionnel ;
Un apprentissage au sein d’une ONG de solidarité internationale ;
Un apprentissage dans un contexte lié à la santé publique en Belgique ;
Formation, encadrement et suivi de l’étudiant par la structure ;
Intégration dans une équipe de professionnels enthousiastes ;
Remboursement des frais de transport (frais de transport limités au territoire belge).

MdM ne prend pas en charge les déplacements pour les entretiens, les formalités et les frais de permis de séjour en Belgique. Les stages conventionnés sont non-rémunérés.

INTÉRESSÉ(E) ?

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe, merci d’envoyer votre demande en remplissant le formulaire approprié de candidature.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations. Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle. Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois. Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes. https://medecinsdumonde.be/mentions-legales

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Tandarts COZO, Antwerpen

Antwerpen, Belgique

Bénévole

Profils médicaux

CONTEXT

Dokters van de Wereld maakt deel uit van het internationale Médecins du Monde-netwerk. Als onafhankelijke medische ngo komen we in binnen- en buitenland op voor het universeel recht op gezondheid voor iedereen, met als belangrijkste speerpunt de zorg voor kwetsbare groepen die uit de reguliere zorgboot vallen. Naast zorg verlenen, werken we ook actief financiële, culturele en geografische obstakels weg, waardoor mensen moeilijk aan zorg geraken.

Zowel in België als in de rest van de wereld verlenen we zorg aan mensen die er anders geen toegang toe zouden hebben. Dat doen we op vijf fronten: mensen aan de rand van de samenleving (mensen zonder papieren, daklozen, druggebruikers en sekswerkers), kinderen in kwetsbare situaties, vrouwen (in hun strijd voor zelfbeschikkingsrecht, voor gelijkheid en tegen seksueel geweld), mensen onderweg of op de vlucht en slachtoffers van humanitaire crisissen en gewapende conflicten.

Drie pijlers liggen telkens aan de basis van onze missies:

Zorgen: we verlenen zorg aan mensen die hier anders geen toegang toe zouden hebben
Verandering: we helpen mensen niet alleen om hun lot te verbeteren maar begeleiden hen ook om op eigen kracht duurzame verandering mogelijk te maken die een langetermijneffect heeft op hun levensomstandigheden
Getuigen: we blijven niet stil toekijken. Onze ervaring en aanwezigheid op het terrein geven ons een unieke positie om inbreuken op de menselijke waardigheid openbaar te maken met feiten, cijfers en verhalen. Zo schudden we lokale, regionale en (inter)nationale spelers wakker om hun verantwoordelijkheid opnemen

Deze 5 essentiële waarden vormen de ruggengraat van onze werking en missies: Sociale rechtvaardigheid, Engagement, empowerment, evenwicht, onafhankelijkheid.

DE ESSENTIE

In Antwerpen is het Centrum voor Onthaal, Zorg en Oriëntatie (COZO) een laagdrempelig, multidisciplinair centrum voor iedereen die problemen ondervindt bij de toegang tot gezondheidszorg. Het team van het COZO oriënteert mensen naar het reguliere gezondheidssysteem. Wanneer dit onmogelijk lijkt, of in dringende gevallen, biedt Dokters van de Wereld zelf medische en psychologische consultaties.

Voor het COZO in Antwerpen zoeken we vrijwillige tandartsen (m/v/x)

TAKEN

Instaan voor tandheelkundige raadplegingen in Antwerpen 2060
Primaire tandheelkundige zorg bieden en optreden bij tandheelkundige noodsituaties
Doorverwijzen waar mogelijk
Instaan voor het onderhoud van de tandartsenpraktijk na gebruik en voor het steriliseren van het tandartsmateriaal deelnemen aan teamvergaderingen en mee nadenken over de ontwikkeling van het programma.

UW PROFIEL

Master in de tandheelkunde
Ervaring hebben als tandheelkundige in België
Ervaring in een verenigingsomgeving is een pluspunt
Zelfstandig kunnen werken, openstaan voor de problemen van de doelgroep
Engels, Frans of andere kennis van een vreemde talen is een pluspunt.

BESCHIKBAARHEID: Vanaf september 2022: bij voorkeur dinsdag of donderdag namiddag. 1/maand of twee halve dagen per maand.

PLAATS: COZO, Duinstraat 102, 2060 Antwerpen

WIJ BIEDEN

Ontmoeting met de wereld van de humanitaire medische ontwikkelingshulp
Ondersteuning van en samenwerking met een enthousiast team van medewerkers en vrijwilligers.
Vormingsmogelijkheden mbt de specifieke doelgroep en zorgverlening.
Kilometervergoeding en vrijwilligersverzekering

CONTACT: engagement@doktersvandewereld.be

HEEFT U BELANGSTELLING?

Wil je ons team graag versterken, stuur uw een email of een online sollicitatie door het daarvoor bestemde formulier.

Dokters van de Wereld zet zich in voor gehandicapten en strijdt tegen elke vorm van discriminatie. Uw gegevens worden elektronisch bewaard en vertrouwelijk behandeld. Uw gegevens in verband met deze kandidatuur, worden gedurende 6 maanden bewaard. Uitsluitend de personen die door ons Algemeen Vertrouwelijkheidscharter bevoegd geacht worden, hebben toegang tot uw gegevens voor strikt interne doeleinden.

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Travailleur.se Communautaire (f/h/x)

Bruxelles, Belgique

Employé(e)

Projets Bruxelles

QUI SOMMES NOUS ?

Médecins du Monde est une ONG internationale de développement médical faisant partie d'un réseau international. Nous fournissons une assistance médicale aux groupes vulnérables, en Belgique et dans le reste du monde.

Nous voulons une couverture universelle de santé où chaque personne a accès aux soins, sans obstacles (financiers, culturels, géographiques, etc.).

Pour mener à bien notre mission, nous nous basons sur trois piliers :

Soigner : donner un réel accès aux soins aux populations.
Changer : plus qu'aider, nous voulons changer les choses à long terme.
Témoigner : nous ne restons pas silencieux. Grâce à notre expérience et notre présence sur le terrain, nous interpellons les pouvoirs (locaux, régionaux et (inter)nationaux) avec des faits, des chiffres et des réalités.

Nos projets suivent une série de valeurs communes à toute notre organisation : Justice sociale, Empowerment, Indépendance, Engagement, Equilibre.

Pour plus d’informations, n’hésitez pas à consulter notre site : https://medecinsdumonde.be/

L’ESSENTIEL

Dans le cadre des activités des projets Bruxelles, vous participez aux activités d’Outreach (Aller vers) pour contribuer à améliorer l’accès aux soins des personnes vivant en situation de précarité, avec une attention particulière aux travailleurs / travailleuses du sexe (TDS). Les fonctions sont réalisées en étroite collaboration avec les partenaires de MdM sur ces activités : ALIAS (asbl qui propose des services et un accompagnement psycho-médico-social pour le public prostitué/travailleur·se du sexe hsh et trans* à Bruxelles), UTSOPI et Espace P. D’autres partenaires pourraient s’ajouter. Une mise à disposition partielle vers un de ces partenaires pourrait être envisagée, dans le cadre du partenariat entre les acteurs mentionnés ci-dessus.

TACHES

En tant que travailleur communautaire vous serez amené à :

Entrer en lien avec le public cible au travers du travail de rue (la nuit).
Offrir un accueil, une analyse des demandes, une prise en charge adéquate ou une réorientation au public et l’accompagner si nécessaire vers le réseau psycho-médico-social.
Informer et motiver le public cible dans le respect de ses choix.
Participer à l’ensemble de l’offre de service d’Alias à savoir les différentes permanences (permanences médicales, permanences internet et permanences d’accueil) ainsi qu’au développement des projets collectifs et communautaires.
Développer les projets de l’Asbl en concertation avec l’équipe et la coordination.
Participer au travail en réseau et à la représentation/communication de l’Asbl.

En tant que gestionnaire et animateur de projet vous serez amené à :

Gérer, développer et animer un projet de l’Asbl en concertation avec l’équipe, les coordinations de pôle et le cas échéant les partenaires.
Partager les questions amenées par la/les thématiques du projet au sein de l’institution et animer les discussions y afférentes.
Organiser les réunions d’évaluation trimestrielle pour le projet : activités, résultats, méthodologie (avec la coordination).
Assurer la rédaction et la tenue à jour (en collaboration avec l’équipe) des documents de référence propres au projet.
Assurer un cadre de travail et une approche commune du projet pour l’ensemble de l’équipe et des bénévoles.
Participer à l’organisation et la tenue de l’Assemblée Générale annuelle d’Alias (avec les coordinations, la direction et le CA).

VOTRE PROFIL

ESSENTIEL

Expérience du travail communautaire/travail social
Savoir communiquer sur son vécu pour échanger avec le public cible.
Expérience de l’accompagnement psycho-médico-social à Bruxelles, de préférence auprès des publics très vulnérables.
Bonne communication et expression écrite et orale en français et/ou néerlandais.
Aptitudes de base en informatique (internet, mail, suite office).
Capacité à travailler de manière planifiée et méthodique.

ATOUTS :

Connaissance/expérience en prévention et réduction des risques (santé sexuelle, assuétudes).
Expérience en développement de projets dans le secteur social-santé.
Connaissance/expérience en droit des étrangers.
Connaissance/expérience en santé mentale.
Connaissances ou expérience en travail social communautaire.
Pratique de l’anglais, espagnol, portugais, roumain, bulgare, arabe.

NOUS OFFRONS

Poste sous conditions ACS
Un job passionnant dans un environnement dynamique et familial avec un réel équilibre entre privé et professionnel.
Une fonction variée au cœur des projets de Médecins du Monde Belgique.
Une entrée en fonction le plus rapidement possible.
Un contrat de durée indéterminée à temps plein (39h).
Lieu de travail : Bruxelles
Un salaire brut de 2.826,56 € pour 2 années d’expérience ; un salaire brut de 2.909,69 € pour 5 années d’expérience ; un salaire brut de 3.048,25 € pour 10 années d’expérience. Expérience pertinente reconnue.
Tickets restaurants 8€/j presté – Assurance hospitalisation - Remboursement à 100 % des frais de transport en commun.
Congés : 20 jours légaux + 6 jours RTT + 4 jours extra légaux entre Noël et Nouvel an

INTERESSE-E ?

Merci d’adresser votre candidature en utilisant le formulaire de recrutement approprié, avant le 10/06/2023

Médecins du Monde vous remercie pour l’intérêt envers notre organisation et vous souhaite beaucoup de succès dans votre parcours.

Nous nous réservons la possibilité de finaliser un recrutement avant la date de clôture de réception des candidatures.

Médecins du Monde s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.

Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle.

Dans le cadre de la présente candidature, vos données sont conservées pour une durée de 6 mois.

Seules les personnes habilitées par notre Charte de confidentialité Générale pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.

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Verpleegkundige COZO, Antwerpen

Antwerpen, Belgique

Bénévole

Profils paramédicaux

CONTEXT

Dokters van de Wereld maakt deel uit van het internationale Médecins du Monde-netwerk. Als onafhankelijke medische ngo komen we in binnen- en buitenland op voor het universeel recht op gezondheid voor iedereen, met als belangrijkste speerpunt de zorg voor kwetsbare groepen die uit de reguliere zorgboot vallen. Naast zorg verlenen, werken we ook actief financiële, culturele en geografische obstakels weg, waardoor mensen moeilijk aan zorg geraken.

Zowel in België als in de rest van de wereld verlenen we zorg aan mensen die er anders geen toegang toe zouden hebben. Dat doen we op vijf fronten: mensen aan de rand van de samenleving (mensen zonder papieren, daklozen, druggebruikers en sekswerkers), kinderen in kwetsbare situaties, vrouwen (in hun strijd voor zelfbeschikkingsrecht, voor gelijkheid en tegen seksueel geweld), mensen onderweg of op de vlucht en slachtoffers van humanitaire crisissen en gewapende conflicten.

Drie pijlers liggen telkens aan de basis van onze missies:

Zorgen: we verlenen zorg aan mensen die hier anders geen toegang toe zouden hebben
Veranderen: we helpen mensen niet alleen om hun lot te verbeteren maar begeleiden hen ook om op eigen kracht duurzame verandering mogelijk te maken die een langetermijneffect heeft op hun levensomstandigheden
Getuigen: we blijven niet stil toekijken. Onze ervaring en aanwezigheid op het terrein geven ons een unieke positie om inbreuken op de menselijke waardigheid openbaar te maken met feiten, cijfers en verhalen. Zo schudden we lokale, regionale en (inter)nationale spelers wakker om hun verantwoordelijkheid opnemen

Deze 5 essentiële waarden vormen de ruggengraat van onze werking en missies: Sociale rechtvaardigheid, Engagement, empowerment, evenwicht, onafhankelijkheid.

DE ESSENTIE

In Antwerpen is het Centrum voor Onthaal, Zorg en Oriëntatie (COZO) een laagdrempelig, multidisciplinair centrum voor iedereen die problemen ondervindt bij de toegang tot gezondheidszorg. Het team van het COZO oriënteert mensen naar het reguliere gezondheidssysteem. Wanneer dit onmogelijk lijkt, of in dringende gevallen, biedt Dokters van de Wereld zelf medische en psychologische consultaties.

Voor het COZO in Antwerpen zoeken we vrijwilligers verpleegkundigen.

TAKEN

Instaan voor verpleegkundige consultaties.

En/of

Medische intakes tijdens de onthaaldagen.

UW PROFIEL

Diploma verpleegkundige.
Ervaring hebben in de functie als verpleegkundige is een pluspunt.
In een multidisciplinaire ploeg kunnen werken, willen samenwerken met een sociale ploeg, zin voor menselijk contact, grote luisterbereidheid, dynamisch, reactief.
Zelfstandig kunnen werken.
Een goede kennis van een kwetsbaar publiek is een troef.
Talenkennis: Frans/Nederlands/Engels/andere talen vormen een troef.

BESCHIKBAARHEID: Onmiddellijk. 1 halve dag per week (liefst maandag of woensdag) in overleg met de medisch verantwoordelijke.

PLAATS: COZO, Duinstraat 102, 2060 Antwerpen

WIJ BIEDEN

Ontmoeting met de wereld van de humanitaire medische ontwikkelingshulp
Ondersteuning van en samenwerking met een enthousiast team van medewerkers en vrijwilligers.
Vormingsmogelijkheden m.b.t. de specifieke doelgroep en zorgverlening.
Kilometervergoeding en vrijwilligersverzekering

CONTACT: engagement@doktersvandewereld.be

HEEFT U BELANGSTELLING?

Wil je ons team graag versterken, stuur uw een email of een online sollicitatie door het daarvoor bestemde formulier.

Dokters van de Wereld zet zich in voor gehandicapten en strijdt tegen elke vorm van discriminatie. Uw gegevens worden elektronisch bewaard en vertrouwelijk behandeld. Uw gegevens in verband met deze kandidatuur, worden gedurende 6 maanden bewaard. Uitsluitend de personen die door ons Algemeen Vertrouwelijkheidscharter bevoegd geacht worden, hebben toegang tot uw gegevens voor strikt interne doeleinden.

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Verpleegkundige Herstelopvang (v/m/x)- Antwerpen

Antwerpen, Belgique

Employé(e)

Projets Flandres

WIE ZIJN WIJ?

Dokters van de Wereld maakt deel uit van het internationale Médecins du Monde-netwerk. Als onafhankelijke medische ngo komen we in binnen- en buitenland op voor het universele recht op gezondheid voor iedereen, met als belangrijkste speerpunt zorg voor kwetsbare groepen die uit de reguliere zorgboot vallen.

Naast zorg verlenen, werken we ook actief financiële, culturele en geografische obstakels weg waardoor mensen moeilijk aan zorg geraken.

Zowel in België als in de rest van de wereld verlenen we zorg aan mensen die er anders geen toegang toe zouden hebben. Dat doen we op vijf fronten: mensen aan de rand van de samenleving (mensen zonder papieren, daklozen, druggebruikers en sekswerkers), kinderen in kwetsbare situaties, vrouwen (in hun strijd voor zelfbeschikkingsrecht, voor gelijkheid en tegen seksueel geweld), mensen onderweg of op de vlucht en slachtoffers van humanitaire crisissen en gewapende conflicten.

DOKTERS VAN DE WERELD BELGIË – DE HERSTELOPVANG

De Herstelopvang is een tijdelijke 24uursopvang voor dak- en thuislozen met een precaire medische gezondheidsproblematiek. Cliënten krijgen tijdelijke gemedicaliseerde opvang in afwachting van hun herstel en/of oriëntatie.

BELANGRIJKSTE TAKEN EN VERANTWOORDELIJKHEDEN

Onder het toezicht van de Medisch Focal Point van de Herstelopvang Antwerpen volg je het zorgtraject op van de cliënten.

Als Sociaal Verpleegkundige in de Herstelopvang ben je vooral aanwezig op de werkvloer, tussen de bewoners, om enerzijds de dagelijkse zorgvragen op te volgen en anderzijds bewoners persoonlijk te begeleiden in hun zorgtraject tijdens hun tijdelijke verblijf in de Herstelopvang.

Als Zorgtrajectbegeleider:

Je participeert aan en stuurt mee het aanbieden van laagdrempelige individuele begeleiding op medisch-psychosociaal vlak. Je bent de spilfiguur tussen de patiënt en het extern netwerk via een optimale communicatie.

Voorbeelden van taken:

Het voorstellen, mede samenstellen en ontwikkelen van instrumenten en benaderingen om de cliënten terug in staat te stellen actie te ondernemen op het gebied van hun gezondheid, in een logica van empowerment en het verhogen van zelfredzaamheid.

Als Verantwoordelijke voor de zorg:

Je staat in voor de dagelijkse zorgvraag van de cliënten. Je draagt bij aan de algemene ondersteuning en goede werking van de dienst.

Voorbeelden van taken:

Samen met de Zorgkundige, zorgen voor de hygiëne en lichamelijke zorg van de cliënten.
Thuisgevoel geven aan de cliënten.
Aanspreekpunt rond het samenleven en het respecteren van het huishoudelijk

Als lid van het projectteam:

Je onderhoudt een optimale communicatie met de andere teamleden. Je werkt nauw samen met de zorgkundigen en het Medisch Focal Point.

Voorbeelden van taken:

Voorzitten en actief participeren aan het multidisciplinair overleg en andere teamvergaderingen

JOUW PROFIEL

Diploma Verpleegkundige en visum.
Opleiding als Sociaal Verpleegkundige of in Volksgezondheid is een meerwaarde.
Gevoeligheid met een publiek in grote kwetsbaarheid.
Kennis van de sociale kaart in Antwerpen is een meerwaarde.
Nederlands kunnen spreken en schrijven.
IT: vaardigheid in het Office-pakket (Outlook, Word, Teams, Excel, PowerPoint).
Zelfstandig, georganiseerd, gestructureerd, zorgvuldig, luisterbereid.

WIJ BIEDEN

Startdatum : ASAP
Een boeiende job in een dynamische omgeving in een professionele ploeg.
Een voltijds contract van onbepaalde duur.
De herstelopvang is 24/24 en 7/7 open, de sociaal verpleegkundigen doen voornamelijk de dag- en avondshiften. Normaal gezien zijn er geen nachtshiften, maar dit zou af en toe eens kunnen voorvallen.
Maaltijdcheques - Volledige terugbetaling van het openbaar vervoer – Hospitalisatieverzekering.
Een loon in overeenkomst met ons loonsbarema.

Emploi

Volontariat

Stage

Consultance

Candidatures spontanées

A propos de nous

Accompagnateur/trice Hub Humanitaire (f/h/x) - Bruxelles

QUI SOMMES NOUS

CONTEXTE

L'ESSENTIEL

PRINCIPALES TACHES ET RESPONSABILITÉS

PROFIL

INTERESSE(E) ?

Accueillant(e) MEDIBUS, La Louvière

QUI SOMMES NOUS

CONTEXTE

PRINCIPALES TÂCHES

VOTRE PROFIL

CE QUE NOUS OFFRONS

INTERESSE(E) ?

Accueillant.e dans le cadre du Dispositif pour l’Hébergement d’Urgence - Bruxelles

QUI SOMMES NOUS

CONTEXTE

L’ESSENTIEL

TACHES ET RESPONSABILITÉS

VOTRE PROFIL

NOUS OFFRONS

INTÉRESSÉ(E) ?

Accueillant-e antenne Namur

QUI SOMMES NOUS

L'ESSENTIEL

PRINCIPALES TACHES ET RESPONSABILITÉS

VOTRE PROFIL

NOUS OFFRONS

INTÉRESSÉ-E ?

Administratief Sociaal Werker COZO (m/v/x), Antwerpen

WIE ZIJN WE

DE ESSENTIE

TAKEN

UW PROFIEL

WIJ BIEDEN

INTERESSE ?

Artsen COZO (v/m/x), Antwerpen

CONTEXT

DE ESSENTIE

TAKEN

YOUW PROFIEL

WIJ BIEDEN U

GEÏNTERESSEERD?

Chargé.e d’activités projet « Avec Elle »

QUI SOMMES NOUS ?

CONTEXTE

PRINCIPALES TACHES ET RESPONSABILITES

VOTRE PROFIL

NOUS OFFRONS

INTÉRESSÉ-E ?

Chauffeur.euse Médibus (f/h/x), Trazegnies, La Louvière

QUI SOMMES NOUS

L’ESSENTIEL

PRINCIPALES TÂCHES

VOTRE PROFIL

CE QUE NOUS OFFRONS

INTERESSE(E) ?

Coordinateur.trice Logistique Programmes Belges (f/h/x)

QUI SOMMES NOUS ?

L'ESSENTIEL

TÂCHES

VOTRE PROFIL

NOUS OFFRONS

INTÉRESSÉ-E ?

Coordinateur/trice de Consortium ECHO (f/h/x), RDC

QUI SOMMES NOUS ?

CONTEXTE

TÂCHES ET RESPONSABILITES

VOTRE PROFIL

NOUS OFFRONS - Profil international

INTERESSE(E) ?

Coordinateur/trice des Ressources Humaines (f/h/x), RDC

QUI SOMMES NOUS

CONTEXTE