Versterk jij binnenkort ons team?
Het gemeente- en OCMW-bestuur werkt dagelijks aan een efficiënte en kwalitatieve dienstverlening waarbij onze inwoners centraal staan.
Wil jij daar aan meewerken?
Aarzel dan niet en kom ons team versterken want Brasschaat wil ook in jou investeren!
Brasschaat, een dynamische lokaal bestuur dat kwalitatieve dienstverlening nastreeft, organiseert volgende selectieprocedure voor de aanleg van een werfreserve van 2 jaar:
De dienst werken eigen beheer vormt een enthousiast en hecht team dat elkaar inhoudelijk versterkt en ondersteunt bij het onderhoud van alle gebouwen eigendom van de gemeente Brasschaat. Er heerst een positieve sfeer waarbij met respect voor elkaar zo flexibel en efficiënt mogelijk wordt gewerkt aan een kwalitatieve dienstverlening. Op basis van duidelijke afspraken en positieve communicatie worden uitdagende doelstellingen gerealiseerd.
Plaats in de organisatie
De medewerker maakt deel uit van het beleidsdomein plaatsgebonden zaken, dienst werken eigen beheer. De medewerker rapporteert rechtstreeks aan de back office manager werken eigen beheer onrechtstreeks aan de facility manager.
Uitvoerende taken
Onder leiding van en volgens taakverdeling gecoördineerd door de back office manager werken eigen beheer verrichten van administratieve taken zoals:
Communicatieve taken
Competentieprofiel
Vereiste gedragscompetenties
Vereiste kenniscompetenties
Je wordt betaald volgens de wettelijke barema’s. Je mag tot maximum 10 jaar beroepsrelevante anciënniteit inbrengen. Concreet heb je met nul jaar anciënniteit een bruto maandloon van 2.602,04 euro, met vijf jaar anciënniteit een bruto maandloon van 2.756,00 euro en met 10 jaar anciënniteit een bruto maandloon van 2.986,95 euro.
Daarnaast bieden wij u nog andere voordelen aan:
Wil je werken in een enthousiast team en voor een dynamisch, ecologisch en vernieuwend bestuur met respect voor de work life balans?
Schrijf je in uiterlijk op 1 juni 2022. Enkel wanneer we samen met jouw kandidatuur een motivatiebrief, CV, een kopie van jouw rijbewijs en een recent uittreksel van het strafregister ontvangen, komt jouw kandidatuur in aanmerking voor het verdere verloop van de selectieprocedure.
Toon in je motivatiebrief duidelijk aan waarom je voor deze functie kiest en welke relevante ervaring je hebt. Tijdens een eerste cv-screening zal hiermee rekening gehouden worden.
Bij vragen over de vacature kan je een mail sturen sollicitatie@brasschaat.be
Brasschaat, een dynamische gemeente die kwalitatieve dienstverlening nastreeft, organiseert volgende selectieprocedure en aanleg van een werfreserve van 2 jaar:
Beleidsondersteuner Gibo-Mariaburg
voltijds
(opstart 1 september 2022)
Functie
Als beleidsondersteuner geef je, in samenspraak met de directeur en binnen het kader van het pedagogisch project, mee gestalte aan het schoolwerkplan door schoolactiviteiten mee te plannen, te organiseren, te coördineren en bij te sturen. Samen met de directeur streef je ernaar om de beoogde doelstellingen van de school te realiseren. Daarnaast ondersteun je de directie bij het bevorderen van de motivatie en bekwaamheid van het team. Bij afwezigheid van de directie neem je de taken en rol van directeur over.
Competentieprofiel
Vereiste kenniscompetenties
Salaris en bijkomende voordelen
Voor de functie van beleidsondersteuner heb je recht op weddeschaal 148 met een bruto minimum van 2.700,30 euro en een bruto maximum van 4.847,66 euro.
Verdere info kan je bekomen via:
https://data-onderwijs.vlaanderen.be/salaris/schalen/barema.aspx?nr=148&p=20220401
Daarnaast bieden wij je als bestuur
Wil je werken in een enthousiast team en voor een dynamisch, ecologisch en vernieuwend bestuur met respect voor de work-life balans?
Schrijf je online in via www.brasschaat.be - vacatures uiterlijk op maandag 6 juni 2022. Enkel wanneer we samen met jouw kandidatuur een motivatiebrief, CV, kopie van je diploma en een recent uittreksel uit het strafregister type 2 (werken met minderjarigen) ontvangen wordt jouw kandidatuur in aanmerking genomen voor het verdere verloop van de selectieprocedure.
Toon in je motivatiebrief duidelijk aan waarom je voor de van beleidsondersteuner kiest. Tijdens een eerste CV screening zal hiermee rekening gehouden worden.
De verkennende gesprekken worden via Microsoft Teams ingepland op 15 juni 2022. Het schriftelijk gedeelte is de uitwerking van een case. Deze zal via mail aan je worden bezorgd op 17 juni 2022. De deadline om je uitwerking van de case terug in te dienen is 20 juni 2022 om 09:00 uur via sollicitatie@brasschaat.be Het mondeling gedeelte van de selectieprocedure zal fysiek doorgaan in Brasschaat op 27 juni 2022.
Meer info
Voor de volledige functiebeschrijving of bij vragen, gelieve je te richten tot sollicitatie@brasschaat.be
Brasschaat, een dynamische gemeente die kwalitatieve dienstverlening nastreeft, is op zoek naar:
Maakt deel uit van het domein plaatsgebondenzaken – dienst groen en begraafplaatsen .
Mee instaan voor de het onderhoud van het groen van de gemeente.
Werkt onder de algemene leiding van de deskundige groen en natuur en de dagelijkse leiding van de hoofdmedewerker groen en begraafplaatsen.
In hoofdzaak zal je in deze functie moeten werken met de tractor met zuigwagen en maaiarm. In de zomerperiode zal er met onze tractor water worden gegeven. In uitzonderlijke gevallen kan je ook werken met de vrachtwagen, veegwagen of mee ondersteunen in de groenploegen.
Hoofddoel functie:
Mee instaan voor de goede uitvoering van de groenaanleg en onderhoud van de gemeentelijke infrastructuur.
Inhoud functie:
Onder leiding van, en volgens de taakverdeling gecoördineerd door de Werkleiders groen en begraafplaatsen instaan voor:
Van een ‘chauffeur rijbewijs CE’ verwachten we dat je bovenstaande taken zelfstandig kan uitvoeren:
Je zal uitzonderlijk ook instaan voor onderstaande taken:
Vereiste vaardigheden:
Wij bieden
Je wordt betaald volgens de wettelijke barema’s. Je mag alle beroepsrelevante anciënniteit inbrengen (privé diensten = max. 10 jaar).
Het bruto maandloon met 0 jaar ervaring is 2.047,76 euro met 4 jaar ervaring is 2.309,5 euro, met 10 jaar ervaring is het 2.540,45 euro. Het startsalaris kan verhoogd worden door aanrekening van vorige openbare diensten en privé diensten (maximum tien jaar).
Daarnaast bieden wij je als bestuur:
Solliciteren
Wil je werken in een enthousiast team en voor een dynamisch, ecologisch en vernieuwend bestuur met respect voor de work-life balans?
Bezorg ons je kandidatuur online uiterlijk op 1 juni 2022. Bezorg ons, naast je CV, een kopie van je rijbewijs en een recent (max. 3 maanden oud) uittreksel uit het strafregister.
Meer info
Voor bijkomende vragen en inlichtingen over de functie kan je contact opnemen met Glenn Loots, werkleider tel 03 650 06 59.
Interesse?
Voor bijkomende vragen en inlichtingen kan je contact opnemen met Thomas Adriaensen bij de dienst HRM,
tel 03 650 02 75
Brasschaat, een dynamisch bestuur dat kwalitatieve dienstverlening nastreeft, organiseert volgende aanwerving met een selectieprocedure en de aanleg van een werfreserve van 2 jaar:
Als deskundige administratie patrimoniumbeheer ben je verantwoordelijk voor het beheer van belangrijke projecten en dossiers met betrekking tot overheidsopdrachten en patrimoniumbeheer.
De uitgebreide functiebeschrijving vind je terug bij de downloads naast deze vacature.
Door een goede planning en organisatie kan je structuur brengen en prioriteiten stellen. Je gaat probleemoplossend te werk en je kan snel inspelen op verandering. Je neemt eenduidige beslissingen en werkt vooral resultaatsgericht. Zowel zelfstandig werken als in team is geen probleem. Je toont de nodige inzet en motivatie om steeds kwaliteitsvol en klantgericht te werk te gaan.
Je bent houder van een bachelor diploma.
Je bent in het bezit van volgende kennis of bereid deze kennis zo snel mogelijk te verwerven:
Je wordt betaald volgens de wettelijke barema’s. Je mag tot maximum 10 jaar beroepsrelevante anciënniteit inbrengen, voor beroepservaring opgedaan in een openbare sector is dit onbeperkt. Concreet heb je met 5 jaar anciënniteit een bruto maandloon voor een tewerkstelling van 30,4/38 2.549,69 euro en met 10 jaar anciënniteit een bruto maandloon van 2.703,65 euro. Je kan altijd een loonsimulatie aanvragen.
Daarnaast bieden wij je als bestuur:
Wil je werken in een enthousiast team en voor een dynamisch, ecologisch en vernieuwend bestuur met respect voor de work-life balans?
Schrijf je online in uiterlijk op 29 mei 2022. Bezorg ons naast je CV, een motivatiebrief, kopie van je diploma en een uittreksel uit het strafregister. Tijdens een eerste CV screening zal hiermee rekening gehouden worden.
De verkennende gesprekken worden ingepland op 9 juni 2022. Voor het schriftelijk gedeelte zal je een thuisopdracht ontvangen op 10 juni 2022. Het mondeling gedeelte van de selectieproef zal doorgaan op 16 juni 2022.
Meer info kan je bekomen via sollicitatie@brasschaat.be
1 Jobstudent voor de dienst mobiliteit - 1 dag/week (7,6 u) – tussen 1 september 2022 en 30 juni 2023
Huidig geïndexeerd uurloon (bruto):
op 17 jaar: 9,67 EUR/uur
op 18 jaar: 10,43 EUR/uur
op 19 jaar: 11,20 EUR/uur
op 20 jaar: 11,96 EUR/uur
vanaf 21 jaar: 12,73 EUR/uur
Andere financiële voordelen: fietsvergoeding van 0,25 euro/km of terugbetaling openbaar vervoer en maaltijdcheques van 7,5 euro per dag, eindejaarspremie.
Onder leiding van en volgens taakverdeling gecoördineerd door het afdelingshoofd mobiliteit als hulp instaan voor:
Functieprofiel:
Vereiste vaardigheden:
Verantwoordelijkheidsniveau: uitvoerende functie
Voormelde functieomschrijving en functieprofiel zijn niet beperkend en kunnen te allen tijde worden aangepast aan nieuwe evoluties of organisatorische accenten binnen de gemeente.
Tussen maandag en vrijdag 7u36 prestaties leveren (bij voorkeur niet op woensdag) en dit volgens de bepalingen van het reglement op de flex tijdsregeling en tijdsregistratie van het gemeentepersoneel zoals goedgekeurd door de gemeenteraad. Dagen/uren zijn bespreekbaar.
Wil je in aanmerking komen voor deze functie ga dan naar de website van de gemeente (www.brasschaat.be), vacatures, maak een account aan, vul het sollicitatieformulier in en voeg een attest “student@work” en een recent uittreksel van het strafregister bij.
De inschrijvingen dienen uiterlijk 30 juni 2022 binnen te zijn, daarna kunnen we je kandidatuur niet meer aanvaarden.
Het college van burgemeester en schepenen gaat na de uiterste datum van indienen van de kandidaturen over tot de beoordeling van de ingekomen sollicitatiebrieven. Bij die beoordeling wordt gekeken of je sollicitatie voldoet aan alle voorwaarden.
Wens je nog meer informatie dan kan je tijdens de kantooruren terecht op de dienst HRM, tel 03 650 02 97 of sollicitatie@brasschaat.be.
Brasschaat, een dynamische gemeente die kwalitatieve dienstverlening nastreeft, organiseert volgende aanwerving met een selectieprocedure en de aanleg van een werfreserve van 2 jaar:
Als medewerker interne organisatie bereid je samen met je collega’s de vergaderingen van onder andere de gemeenteraad, ocmw-raad, schepencollege en vast bureau voor. Samen met het team zorg je voor een deskundige, correcte en klantgerichte dienstverlening. Verder ondersteun je de collega’s administratief bij de opvolging van o.a. verzekeringsdossiers, klachten & meldingen, openbaarheid van bestuur, kabinetswerk,…
Door een goede planning en organisatie kan je structuur brengen en prioriteiten stellen. Je bent zeer integer en houd je aan duidelijke afspraken. Je werkt correct met oog voor detail. Je toont de nodige inzet en motivatie om steeds kwaliteitsvol en klantgericht te werk te gaan.
Je beschikt over een goede kennis van office-toepassingen en je bent vertrouwd met meeting.net of andere besluitvormingssoftware.
Je bent houder van een diploma hoger secundair onderwijs.
Je wordt betaald volgens de wettelijke barema’s. Je mag tot maximum 10 jaar beroepsrelevante anciënniteit inbrengen. Voor beroepservaring opgedaan in een openbare sector is dit onbeperkt. Concreet heb je met nul jaar anciënniteit voor een tewerkstelling van 100% een bruto maandloon van 2.086.25 euro, met vijf jaar anciënniteit een bruto maandloon van 2.463.47 euro en met 10 jaar anciënniteit een bruto maandloon van 2.648.23 euro.
Daarnaast bieden wij je als bestuur:
Wil je werken voor een dynamisch, ecologisch en vernieuwend bestuur met respect voor de work life balans? Werk je graag oplossingsgericht en heb je oog voor detail?
Schrijf je online in uiterlijk op 5 juni 2022. Bezorg ons naast je CV, een motivatiebrief, kopie van je diploma en een recent uittreksel uit het strafregister (max. 3 maanden oud).
Verkennende gesprekken worden op 20 of 21 juni gepland. na een gunstige beoordeling krijgen kandidaten op vrijdag 24 juni 2022 een schriftelijk voor te bereiden case toegezonden die ze op donderdag 30 juni 2022 moeten komen verdedigen voor een selectiejury.
Meer info te bekomen via sollicitatie@brasschaat.be
Als polyvalent werkvrouw/man schoonmaak werk je in een dynamisch team dat instaat voor het onderhoud van onze scholen (na de schooluren) en gemeentegebouwen.
Je werkt zelfstandig en gaat op een respectvolle en discrete manier te werk. Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van de kwaliteit, waar netheid en orde vanzelfsprekend zijn.
Je beschikt over de nodige kennis van onderhoudsmaterialen, onderhoudsproducten en poetstechnieken. Een zeer goede kennis van het Nederlands is belangrijk.
Je wordt betaald volgens de wettelijke barema's. Je mag tot 10 jaar beroepsrelevante anciënniteit inbrengen uit de privé sector, voor openbare diensten is dit onbeperkt.
Concreet heb je voor een deeltijdse functie (19/38) met 5 jaar anciënniteit een bruto maandloon van 1.015,85 euro en met 10 jaar anciënniteit een bruto maandloon van 1.037,35 euro.
Als bijkomende voordelen heb je recht op maaltijdcheques (7,5€), fietsvergoeding en een hospitalisatieverzekering.
Het openbaar vervoer wordt terugbetaald.
Je hebt recht op 35 vrij te plannen vakantiedagen en 14 feestdagen.
Wil je werken in een enthousiast team en voor een dynamisch, ecologisch en vernieuwend bestuur met respect voor de work life balans? Ben je gepassioneerd door poetsen.
Schrijf je dan online in. Enkel wanneer we samen met jouw kandidatuur een CV, motivatiebrief en een uittreksel uit het strafregister hebben ontvangen wordt jouw kandidatuur in aanmerking genomen.
Meer informatie kan je bekomen via sollicitatie@brasschaat.be
Brasschaat, een dynamische gemeente die kwalitatieve dienstverlening nastreeft, schrijft volgende spontane vacature uit. Je kandidatuur zal geraadpleegd worden wanneer er in de loop van 2020-2021 gezocht wordt naar een nieuwe medewerker.
Als polyvalent werkvrouw/man schoonmaak werk je in een dynamisch team dat instaat voor het onderhoud van onze scholen en gemeentegebouwen.
Je werkt zelfstandig en gaat op een respectvolle en discrete manier te werk. Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van de kwaliteit, waar netheid en orde vanzelfsprekend zijn.
Je beschikt over de nodige kennis van onderhoudsmaterialen, onderhoudsproducten en poetstechnieken. Een zeer goede kennis van het Nederlands is belangrijk.
Je wordt betaald volgens de wettelijke barema's. Je mag tot 10 jaar beroepsrelevante anciënniteit inbrengen uit de privé sector, voor openbare diensten is dit onbeperkt.
Concreet heb je voor een deeltijdse functie (19/38) met 5 jaar anciënniteit een bruto maandloon van 1.015,85 euro en met 10 jaar anciënniteit een bruto maandloon van 1.037,35 euro.
Als bijkomende voordelen heb je recht op maaltijdcheques (7,5€), fietsvergoeding en een hospitalisatieverzekering.
Het openbaar vervoer wordt terugbetaald.
Je hebt recht op 35 vrij te plannen vakantiedagen en 14 feestdagen.
Wil je werken in een enthousiast team en voor een dynamisch, ecologisch en vernieuwend bestuur met respect voor de work life balans? Ben je gepassioneerd door poetsen.
Schrijf je dan online in. Enkel wanneer we samen met jouw kandidatuur een CV, motivatiebrief en een uittreksel uit het strafregister hebben ontvangen wordt jouw kandidatuur in aanmerking genomen.
Meer informatie kan je bekomen via sollicitatie@brasschaat.be
Binnen de dienst HRM zoeken we een stagiair tussen september 2022 en juni 2023. Als stageplek kunnen wij een afwisselend takenpakket aanbieden in een aangename en moderne werkomgeving. Binnen het team heerst er een prettige werksfeer en hanteren we flexibele werkuren.
Als stagiair HRM sta je samen met het team in voor een enthousiaste dienstverlening op het vlak van personeelszaken: gaande van het stimuleren van groei door ontwikkeling en vorming, de juiste man op de juiste plaats in selectie, een correcte loonverwerking en administratie, tot welzijn voor ons gemeente-, OCMW- en onderwijzend personeel.
De dienst HRM is op zoek naar minstens een 3e jaarstudent aan de hogeschool of universiteit met één van de volgende studierichtingen: sociaal werk, (toegepaste) psychologie, ...
Als stagiair verwachten we dat jij de volgende competenties hebt:
Wil je stagelopen in ons dynamisch, ecologisch en vernieuwend bestuur? Dien je stageaanvraag online in. Bezorg ons naast je CV, gegevens over de gewenste periode, je studierichting, studiejaar, je school en de afdeling van je stage.
Meer info kan je bekomen via sollicitatie@brasschaat.be of telefonisch via het nummer 03 650 02 76.
Vacature stageplaats Gemeente Brasschaat - dienst communicatie
(Tussen september 2022 en juni 2023)
Brasschaat engageert zich om een uitstekende levenskwaliteit te bieden. Meer nog: we willen tot de aangenaamste gemeentes van de ruime regio behoren. Mensen van alle leeftijden komen naar Brasschaat om er te wonen, te werken, naar school te gaan, te ondernemen, te verblijven en de vrije tijd te beleven. Dat voelt voor hen als thuiskomen. Ook als aantrekkelijke werkgever zijn we voor veel mensen de eerste keuze.
Binnen de dienst communicatie zoeken we een stagiair tussen september 2022 en juni 2023. Als stageplek kunnen wij een afwisselend takenpakket aanbieden in een aangename en moderne werkomgeving. Binnen het team heerst er een prettige werksfeer en hanteren we flexibele werkuren.
Wat is het takenpakket binnen de dienst communicatie:
Stageprofiel:
De dienst communicatie is op zoek naar minstens een 3e jaarstudent aan de hogeschool of universiteit met één van de volgende studierichtingen: communicatie, grafische vormgeving, marketing of overheidscommunicatie.
Als stagiair verwachten we dat jij de volgende competenties hebt:
Hoe verloopt de procedure van een stageaanvraag:
Wil je stagelopen in ons dynamisch, ecologisch en vernieuwend bestuur? Dien je stageaanvraag online in. Bezorg ons naast je CV, gegevens over de gewenste periode, je studierichting, studiejaar, je school en de afdeling van je stage.
Meer info:
Meer info kan je bekomen via sollicitatie@brasschaat.be of telefonisch via het nummer 03 650 02 97.
Stage binnen Lokaal Bestuur Brasschaat – dienst lokaal ondernemen en toerisme
(Schooljaar 2022-2023)
Brasschaat engageert zich om een uitstekende levenskwaliteit te bieden. Meer nog: we willen tot de aangenaamste gemeentes van de ruime regio behoren. Mensen van alle leeftijden komen naar Brasschaat om er te wonen, te werken, naar school te gaan, te ondernemen, te verblijven en de vrije tijd te beleven. Dat voelt voor hen als thuiskomen. Ook als aantrekkelijke werkgever zijn we voor veel mensen de eerste keuze.
Binnen de dienst lokaal ondernemen en toerisme zijn we op zoek naar een stagiair voor het schooljaar 2021-2022. Als stageplek kunnen wij een afwisselend takenpakket aanbieden in een aangename en moderne werkomgeving. Binnen het team heerst er een prettige werksfeer en hanteren we flexibele werkuren.
Wat is het takenpakket binnen de dienst lokaal ondernemen en toerisme:
Stageprofiel:
De dienst lokaal ondernemen en toerisme is op zoek naar een stagiair die studeert aan een hogeschool of universiteit in één van de volgende studierichtingen: toerisme- en recreatiemanagement, event- en projectmanagement, officemanagement, marketing of cross mediamanagement.
Van de stagiair verwachten wij dat deze volgende competenties bezit:
Hoe verloopt de procedure van een stageaanvraag:
Wil je stagelopen in ons dynamisch, ecologisch en vernieuwend bestuur? Dien je stageaanvraag online in. Bezorg ons naast je CV, gegevens over de gewenste periode, je studierichting, studiejaar, je school en de afdeling van je stage.
Meer info:
Meer info kan je bekomen via sollicitatie@brasschaat.be of telefonisch via het nummer 03 650 02 97.
Brasschaat, een dynamische gemeente die kwalitatieve dienstverlening nastreeft, start een selectieprocedure met aanleg wervingsreserve voor de aanwerving van:
Plaats in het organogram:
Maakt deel uit van het domein plaatsgebondenzaken – werken eigen beheer.
Inhoud van de functie:
Het is een zeer afwisselende job waarin je in team of zelfstandig in staat voor het onderhoud en herstellingen allerlei van de gebouwen en het patrimonium van de gemeente Brasschaat (Bibliotheken, scholen sport- en dienstencentra, noodwoningen en appartementen lokaal opvang initiatief,...)
Competentieprofiel:
Kennis:
Competenties en vaardigheden:
Je wordt betaald volgens de wettelijke barema’s. Je mag alle beroepsrelevante anciënniteit inbrengen (privé diensten = max. 10 jaar).
Het bruto maandloon met 0 jaar ervaring is 2.047,76 euro met 4 jaar ervaring is 2.309,5 euro, met 10 jaar ervaring is het 2.540,45 euro. Het startsalaris kan verhoogd worden door aanrekening van vorige openbare diensten en privé diensten (maximum tien jaar).
Wil je werken in een enthousiast team en voor een dynamisch, ecologisch en vernieuwend bestuur met respect voor de work-life balans?
Bezorg ons je kandidatuur online uiterlijk op 1 juni 2022. Bezorg ons, naast je CV, een motivatiebrief, een kopie van je rijbewijs en een recent (max. 3 maanden oud) uittreksel uit het strafregister.
Alle stappen van de selectieprocedure gaan door op 10 juni 2022.
Voor bijkomende vragen en inlichtingen over de functie kan je contact opnemen met Kris Cools, werkleider tel 03 650 06 44.
Interesse?
Voor bijkomende vragen en inlichtingen kan je contact opnemen met Thomas Adriaensen bij de dienst HRM,
tel 03 650 02 75
