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Avec Lineas, le transport de marchandises est sur la bonne voie. Plus nous acheminons des biens par train, plus nous réduisons les embouteillages, la pollution et les émissions de CO2.
Pour le modal shift du transport routier vers le transport ferroviaire, nous avons besoin de vous : un conducteur de train expérimenté.
Vous êtes conducteur de train, vous avez le sens des responsabilités et un beau parcours derrière vous ? Faites bouger votre carrière chez Lineas !
Vous travaillez chez Lineas, le plus grand opérateur de transport ferroviaire privé d’Europe, une entreprise stable aux plans et aux perspectives ambitieux.
Vous évoluez au sein de la Freight Force, une équipe soudée qui veille au bon déroulement du transport des marchandises. L’esprit d’équipe est inscrit dans l’ADN de notre organisation, et nous accueillons la diversité. Nous sommes en outre accessibles : nos portes sont ouvertes et vos idées sont les bienvenues.
Voici ce que vous pouvez attendre de nous :
Rejoignez Lineas et faites passer votre carrière à la vitesse supérieure.
Au cours de l'entretien individuel, votre fonctionnement général, vos antécédents en matière de sécurité et votre attitude à l'égard de la sécurité seront discutes et pris en compte dans la décision.
Lineas doivent garder une vue d'ensemble du transport. L'agent du service de la tour de contrôle vérifie si les plans de transport sont réalisables. Il traite les problèmes et fournit les documents nécessaires.
Track & Trace
En tant que Track & Trace Specialist, vous suivez les transports du début à la fin et garantissez leur visibilité dans nos systèmes. Cela vous permet de communiquer clairement des informations aux clients et aux partenaires. En cas d'écarts, vous êtes actif dans la recherche de solutions. Vous surveillez le processus d'enregistrement des cargaisons et intervenez activement en cas d'écarts. Vous mettez également à jour les systèmes dorsaux avec toutes les informations nécessaires pour les rapports et les objectifs SLA. En outre, vous évaluez l'impact des différents transports les uns sur les autres via la gestion des ensembles de wagons.
Communication avec les clients
Vous veillez à ce que les clients reçoivent toujours des informations complètes à temps par le biais de messages push. Vous répondez également à leurs appels téléphoniques et à leurs courriels. En outre, vous offrez votre soutien pour la préparation des connaissements.
Gestion des déviations
Vous prenez des décisions concernant les envois qui sont bloqués. en fonction de divers paramètres, tels que la disponibilité des wagons, les créneaux horaires des terminaux, les exigences spécifiques des clients et l'ordonnancement. Vous êtes également responsable de l'aiguillage des wagons en cas de problème et vous informez les clients des marchandises aiguillées. Vous suivez les avaries, limitant ainsi l'impact sur le transport en cours.
Nous recherchons une personne enthousiaste qui souhaite apprendre les processus et les outils .
Vous souhaitez anticiper les problèmes et disposez de solides compétences en matière de communication.
En tant que penseur rapide et orienté vers les solutions, vous savez garder votre calme dans les situations stressantes.
Vous recevrez de notre part un contrat à temps plein pour une durée indéterminée. Votre salaire de départ est d'au moins 45 100 euros par an et dépend de votre expertise. Nous vous proposons également un ensemble d'assurances attrayant comprenant une assurance hospitalisation, une assurance accident privée, une assurance revenu garanti de groupe et une pension.
Vous recevrez des chèques-repas et des écochèques comme avantages supplémentaires. Vous avez droit à 23 jours de vacances et, après un an, vous recevrez un jour supplémentaire. En outre, vous recevrez 6 jours ADV et tous les cinq ans, votre ancienneté vous vaudra un jour de congé supplémentaire.
Le travail s'effectue au bureau, le travail à domicile n'est donc pas possible.
Parce que nos trains circulent à toute heure du jour (et de la nuit), vous travaillerez selon un système d'équipes 3 x 8.
Au sein de Lineas, la diversité est fondamentale. Nous pensons que les compétences et les talents ne sont pas liés au sexe, à l'origine ethnique, à l'âge, au milieu social, à l'orientation sexuelle, aux croyances philosophiques ou religieuses. Aidez-nous à promouvoir un environnement de travail inclusif et positif.
Join Lineas as our future HR Business Partner and contribute to a green future with challenging tasks.
Become our reliable Business Partner by handling all human resources and organisation-related matters. Ensure effective and efficient application of HR policies and processes. Listen and understand the needs, plans and expectations of your clients and ensure that the right structures and appropriate talent are in place to meet short- and long-term departmental needs in a cost-effective manner. Play an active 'liaison' role between the business and HR teams.
Qui sommes-nous ?
Nous sommes Lineas, le plus grand opérateur privé de fret ferroviaire en Europe. Nous convainquons les entreprises de transférer le transport de leurs marchandises de la route au rail. Parce que c'est bien meilleur pour le climat et la mobilité. Nous faisons de ce transfert modal une réalité grâce aux meilleurs produits ferroviaires et à des services innovants.
Nous, la FREIGHT FORCE, nous consacrons jour après jour au transport de marchandises de nos clients. Et nous faisons vraiment la différence !
What are your duties as HR Business Partner?
As HR Business Partner, you will maintain an environment within the assigned business units that attracts, retains, develops and motivates top-quality staff.
What is your profile?
Lineas stands for diversity. We believe that skills and talents are not related to gender, ethnicity, age, social background, sexual orientation, philosophical or religious beliefs, etc.
What do we offer you?
Joignez Lineas en tant que futur HR Service Officer et contribuez à un avenir vert en accomplissant des tâches stimulantes dans le domaine des ressources humaines.
Chez Lineas, vous pourrez
Qui sommes-nous ?
Nous sommes Lineas, le plus grand opérateur privé de fret ferroviaire en Europe. Nous convainquons les entreprises de transférer le transport de leurs marchandises de la route au rail. Parce que c'est bien meilleur pour le climat et la mobilité. Nous faisons de ce transfert modal une réalité grâce aux meilleurs produits ferroviaires et à des services innovants.
Nous, la FREIGHT FORCE, nous consacrons jour après jour au transport de marchandises de nos clients. Et nous faisons vraiment la différence !
Quelles sont vos tâches en tant que HR Service Officer ?
En tant que HR Service Officer, vous travaillerez au sein du HR Service Centre (HRSC). Celui-ci a pour ambition d'aider Lineas à réaliser le transfert modal en créant des processus opérationnels RH de haute qualité, efficaces et évolutifs.
Quel est votre profil ?
Lineas est synonyme de diversité. Nous pensons que les compétences et le talent sont indépendants du sexe, de la race, de l'âge, de l'origine sociale, de l'orientation sexuelle, des croyances philosophiques ou religieuses, ...
Qu'avons-nous à vous offrir ?
As a developer it’s your duty to create software for Lineas through the Implementation of user stories into product features. The software that needs to be created (and maintained) will range from (black box type) backend applications to full-fledged web portals and mobile applications.
You'll work in a constantly evolving environment, due to technological advances and the strategic direction of the organisation you work for and as such need to adapt easily to changing conditions. You'll create, maintain, audit and improve systems to meet particular needs, often advised by a analyst or architect
A Software Developer serves as a member of the software development team and works on both technical and design aspects of software projects while always keeping an eye on the quality of their code (through unit testing). A proactive approach to problem-solving as well as a detailed understanding of coding is essential. Due to the nature of the role it’s essential that our developers continually keep improving their skill-set.
Hiring manager: Kim Cornelis
The objective of the Network Design department is to develop and continuously optimize the Lineas network in order to maximize the restrained resources utilization across all entities of Lineas Group (concretely drive resources productivity) while allowing consistent, robust and stable delivery hence assuring high clients’ satisfaction and network profitability.
You will be working in one of our 4 teams. Each team covers a geographical area of responsibility (Belgium, South-west, North-east & ZARAR). The teams will be organized as such that knowledge building and sharing is fostered, allowing agility in execution, accountability of everyone for it’s respective area of expertise and great job satisfaction (through achievement of common goals and a fair work-life balance).
Each team is composed out of all relevant area’s of expertise (Infrastructure, Engineering & Optimization), both on a central and local level.
Within each team, individual team members will have their primary area of expertise (“major”) and secondary area of expertise (“minor”). Team members are encouraged to develop their competences.
Within each team an individual team member will take up the overall coordination of the team for a predetermined period of team (e.g. PERT-plannings for Belgium). During this period of time, this team member will be the point of contact between the team and the Head of Network Design. Cyclically each team member will thus assure this overall coordination role.
Performance will be measured in a matrix model, taking into consideration KPIs on a team level and on expertise level.
Within this geographical area of responsibility the team is responsible for 3 area’s of expertise
Lineas stands for diversity. We believe that skills and talent are unrelated to gender, ethnicity, age, social background, sexual orientation, philosophical or religious beliefs, ...
With us you will have the opportunity to develop your career in a fast growing and international company.
We actively encourage companies to switch to rail transport, with the noble goal of reducing the ecological footprint and optimizing mobility.
Faites carrière chez Lineas et réduisez les embouteillages et la pollution en travaillant sur le réseau ferroviaire.
Plus nous transportons de marchandises par le train, moins il y a d'embouteillages, de pollution et d'émissions de CO2. Pour passer de la route au rail, nous avons besoin de vous : un opérateur ferroviaire.
Vous avez le sens du détail, le sens de la technique et vous aimez le travail physique ? Mettez votre carrière sur les rails chez Lineas !
Au sein de Lineas, la plus grande entreprise privée de transport ferroviaire de marchandises en Europe, vous rejoindrez la Freight Force, une équipe solide qui gère le transport de marchandises. L'esprit d'équipe est présent dans toutes les fibres de notre organisation et nous embrassons la diversité. De plus, notre seuil de tolérance est bas : les portes sont ouvertes et vos idées sont les bienvenues.
Embarquez chez Lineas et accélérez votre carrière.
Bon à savoir: Votre CV ne dit pas tout. C'est pourquoi vous recevrez des appels téléphoniques de notre partenaire Accent, qui vous enverra un petit test à effectuer chez vous. Nous vous inviterons également à une journée de sélection. Vous pourrez ainsi faire l'expérience du travail en direct et poser des questions
The Purchase to Pay Manager (P2P Manager) will design and implement a scalable, automated purchase to pay process for our international company's growth. With 80% of Lineas' spending through external contracts, the P2P process is vital for efficient purchasing, spend control, timely supplier payments, and fraud prevention.
The goal is a centralized P2P system that can handle increasing invoice volumes due to international expansion. The P2P Manager will work with stakeholders and suppliers to optimize the process and lead a team focused on value-adding activities over routine tasks. High-quality standards are essential for this role, which reports to the Head of Finance Operations.
Lineas is the largest private rail freight operator in Europe. We encourage companies to shift their freight transport from road to rail because it is better for the climate and mobility.
The Purchase to Pay Manager oversees P2P process design, documentation, and internal controls, driving efficiency improvements. He/she manages updates and monitoring of P2P procedures and workflows and oversees the centralized procurement to pay process in collaboration with Procurement & Cash Management, managing DPO (Days Payable Outstanding).
This role includes handling month-end/year-end closing, ledger reconciliations, and maintaining accuracy in invoice processing. The P2P manager monitors pending invoices and orders, promotes electronic invoicing, and maintains relationships with stakeholders and suppliers.
The manager leads the P2P team, facilitating in day-to-day activities, monthly meetings, (mid-) yearly performance reviews, and supporting audit activities. He/she also tracks and optimizes P2P performance metrics and provides business support for ad hoc requests.
You have a bachelor/master degree in Accounting/Economics/Finance, coupled with 5-7 years of hands-on experience shaping financial processes. While specific Purchase to Pay experience is a plus, it's not a deal-breaker. Fluency in Dutch/French and English is a must. You should be savvy with ERP, operational systems, and MS Office.
You are an experienced people manager. Further, you embrace automation, communicate clearly, and showcase your problem-solving skills, time-management, responsibility, commitment, motivation, and positive attitude. An analytical and process-oriented mindset is essential, along with strong organizational and project implementation skills.
The P2P Manager position offers a full-time and unlimited contract with a salary package from €63.669 to €84.892 including your 13th month, contingent on your knowledge and experience. There is also a variable annual bonus.
As part of the benefits, you will receive a company car with a fuel card or a fiscally interesting mobility budget. The insurance package includes hospitalization insurance, private accident insurance, group insurance for guaranteed income and pension. Also, meal vouchers and eco vouchers are provided.
Your home internet expenses are covered, and you receive net expense allowances. You will have 23 days of leave (with an extra day after 1 year of service), 9 ADV days, and 1 day of experience leave for every 5 years worked.
The option to work from home up to two days a week, along with flexible working hours and teleworking, ensures a healthy work-life balance. Joining a dynamic team committed to developing potential, your presence in the top management sphere offers a valuable learning opportunity to drive your career forward.
Lineas stands for diversity. We will look at your skills and talents, regardless of your origin, colour, age, sex, orientation, philosophical or religious convictions, etc.
Vous aimez la planification et la logistique ? Gardez-vous la tête froide dans les situations stressantes ? Considérez-vous chaque problème comme un nouveau défi ?
Alors peut-être que vous deviendrez notre nouveau Real-Time Planner !
En rejoignant Lineas, vous pourrez :
Nous sommes Lineas, le plus grand opérateur privé de fret ferroviaire en Europe. Nous convainquons les entreprises de transférer le transport de leurs marchandises de la route vers le rail. Parce que c'est beaucoup mieux pour le climat et la mobilité. Nous rendons possible ce Modal Shift en offrant les meilleurs produits ferroviaires et des services innovants.
Nous, la FREIGHT FORCE, nous nous consacrons jour après jour au transport de fret de nos clients. Nous voulons vraiment faire la différence !
Organiser la circulation des trains de fret dépend de nombreuses variables : les locomotives disponibles, les chauffeurs présents, les voies libres... Tous ces éléments peuvent parfaitement être planifiés à l’avance, et c’est ce que nous faisons. Mais des facteurs externes ou modifications de dernière minute viennent très régulièrement se mettre en travers de ces plannings. Et c’est pourquoi nous avons besoin d’un esprit vif, qui agit rapidement. Une personne en mesure de prendre des décisions fermes et adéquates afin que nous puissions tenir les promesses faites à nos clients, quoi qu’il arrive.
Lineas encourage la diversité. Nous croyons que les compétences & talents sont indépendants de l’origine, de la couleur de peau, de l’âge, du genre, de l’orientation sexuelle, de l’appartenance philosophique ou religieuse, etc.
En rejoignant Lineas, vous aurez la possibilité de développer votre carrière dans une entreprise internationale en pleine croissance.
Chez Lineas, nous nous efforçons d'offrir un environnement de travail sûr et sain à tous nos employés. En tant que membre de notre équipe, vous aurez l'occasion de jouer un rôle important dans la promotion de la sécurité, de la santé et du bien-être sur le lieu de travail. Vous serez impliqué dans divers aspects, notamment l'analyse des risques, la gestion du changement, la coordination des équipes de sécurité, les conseils en matière de prévention,
Nous encourageons les entreprises à se tourner vers le transport ferroviaire dans le but de réduire leur empreinte environnementale et d'optimiser la mobilité.
En tant qu'expert en évaluation des risques chez Lineas, vous identifiez, introduisez et gérez les méthodes d'évaluation des risques les plus appropriées sur la base des développements scientifiques et technologiques récents. Vous soutenez les évaluations des risques, développez et maintenez des normes de sécurité et dirigez des équipes de projet dans le cadre d'évaluations complexes.
En tant qu'expert en gestion du changement, vous veillez à l'application correcte des procédures au sein de notre organisation. Vous guidez les "propriétaires du changement", mettez en place des comités de pilotage et fournissez des rapports périodiques en mettant l'accent sur la croissance et la mise en œuvre des changements au sein de Lineas.
En tant que conseiller en prévention, vous jouez un rôle crucial dans l'identification, la compréhension et la réduction des risques en Belgique. Vous analysez les accidents et êtes le point de contact pour les questions de sécurité avec les clients et les agences gouvernementales.
Au sein de notre Lineas Academy, vous participez au développement, au test et à l'optimisation des formations en matière de sécurité.
Connaissances théoriques et pratiques approfondies en matière d'analyse des risques.
Expérience en gestion de projet.
Vous savez communiquer de manière convaincante, tant à l'oral qu'à l'écrit.
Capacité d'analyse et de résolution de problèmes.
Capacité à traiter des données sans perdre de vue les objectifs.
Excellente maîtrise de MS Office
Compétences linguistiques : maîtrise du néerlandais, bonne maîtrise du français et de l'anglais et connaissances de base de l'allemand.
Au moins un diplôme de conseiller en prévention de niveau 1 est requis, avec une expérience en matière d'analyse des risques et une attitude ouverte à l'égard de l'innovation.
Contrat à temps plein à durée indéterminée
Rémunération à partir de 54800 €/an et en fonction de vos connaissances et de votre expérience
Prime annuelle variable
Une voiture de société avec carte de carburant ou un budget de mobilité fiscalement intéressant
Un package d'assurances intéressant avec une assurance hospitalisation, une assurance accident privée, une assurance groupe, un revenu garanti et une pension.
Chèques-repas et chèques écologiques
Votre internet à domicile est payé et vous recevez une indemnité de frais nets.
+1 jour de congé supplémentaire après 1 an d'emploi, jours ADV, 1 jour de congé d'ancienneté par tranche de 5 ans de travail
Les horaires de travail variables et le télétravail sont la garantie d'un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Vous avez la possibilité de travailler à domicile jusqu'à deux jours par semaine.
Vous contribuez à un environnement de travail sûr et efficace !
Lineas est synonyme de diversité. Nous pensons que les compétences et les talents ne sont pas liés au sexe, à l'origine ethnique, à l'âge, à l'origine ethnique ou à l'origine ethnique.
Who are we? We are Lineas, the largest private rail freight operator in Europe. We convince companies to shift the transport of their goods from road to rail. Because that's much better for the climate and mobility. We make this Modal Shift a reality with the best train products and innovative services.
We, the FREIGHT FORCE, dedicate ourselves day after day to the freight transport of our customers. And to really make a difference!
Who are we looking for? As a Solution Architect you'll play a pivotal role in designing and implementing software solutions that drive our enterprise to new heights.
You'll blend creative thinking with strategic insights to design software solutions that fit seamlessly within our Enterprise Architecture framework. Your designs won't stop at the drawing board: they'll be validated at our Center of Enablement, where the collaborative synergy of diverse disciplines, including data, security, and infrastructure, ensures the excellence of your solutions.
Once the project is in motion, you'll be right there in the thick of it. From constructing proof of concepts to orchestrating integrations and aligning with infrastructure, you'll work hand-in-hand with project managers to make ideas come to life.
What are your duties?
What is your profile?
Lineas stands for diversity. We believe that skills and talent are unrelated to gender, ethnicity, age, social background, sexual orientation, philosophical or religious beliefs, ...
What do we have to offer you? With us you will have the opportunity to develop your career in a fast growing and international company.
Activités spécifiques pour les finances
Le cas échéant, assurer la coordination avec les services financiers et toutes les autres parties prenantes.
Connaissance technique des wagons
Expérience dans le traitement des réclamations
Expérience dans la conduite de négociations
Esprit de synthèse, réactivité et communication
Langues : Très bonne connaissance du néerlandais et du français. Bonne connaissance de l'anglais. Connaissance de l'allemand
Avez-vous des affinités avec la technologie ? Vous aimez retrousser vos manches ? Vous aimez travailler par tous les temps ?
Alors peut-être que vous serez notre nouveau TECHNICIEN - EQUIPE MOBILE! Nous recherchons des personnes pour nos agences de Châtelet.
En rejoignant Lineas, vous pourrez:
Nous sommes Lineas, le plus grand opérateur privé de fret ferroviaire en Europe. Nous convainquons les entreprises de transférer le transport de leurs marchandises de la route vers le rail. Parce que c'est beaucoup mieux pour le climat et la mobilité. Nous rendons possible ce Modal Shift en offrant les meilleurs produits ferroviaires et des services innovants.
Nous, la FREIGHT FORCE, nous nous consacrons jour après jour au transport de fret de nos clients. Nous voulons vraiment faire la différence !
Comme technicien vous êtes responsable du bon état des wagons appartenant à des tiers de manière à garantir la sécurité du transport des marchandises.
Lineas encourage la diversité. Nous croyons que les compétences & talents sont indépendants de l’origine, de la couleur de peau, de l’âge, du genre, de l’orientation sexuelle, de l’appartenance philosophique ou religieuse, etc.
En rejoignant Lineas, vous aurez la possibilité de développer votre carrière dans une entreprise internationale en pleine croissance.