Zoek jij een zelfstandige en brede HR rol in een internationale en ondernemende omgeving? Wil je werken aan professionaliseren zodat de organisatie klaar is voor verdere groei? Dan is dit de baan voor jou!
HR Manager
Dit ga je doen
Als HR Manager voor Lineas Nederland (ca 70 medewerkers) ben je onderdeel van het Management Team en adviseer en informeer je proactief over relevante HR zaken. Je ziet en weet wat er nodig is om de organisatie op HR gebied klaar te stomen en voor te bereiden op verdere groei, want we hebben grote ambities! Naast het coördineren van de day-to-day HR zaken t.b.v. de HR administratie en Payroll, werk je aan diverse HR projecten om HR binnen Lineas Nederland naar een hoger niveau te brengen. Hiervoor werk je nauw samen met je HR collega’s in Brussel die je vanuit de diverse center of expertises kunnen ondersteunen. Uiteraard adviseer en begeleid je het management in de professionaliseringsslag.
De organisatie is volop in ontwikkeling, wat een aantal interessante projecten met zich meebrengt waar je mee aan de slag mag gaan. Denk hierbij aan: functiewaardering en benchmark, opzetten van een ondernemingsraad, aanbieden PMO, employer branding, leiderschapsontwikkeling en het binden van onze medewerkers.
In deze functie rapporteer je aan de Country Manager van Lineas Nederland en functioneel aan de CHRO van Lineas.
Dit ben jij
Je bent een energieke, ondernemende en resultaatgerichte persoonlijkheid. Je hebt voldoende oog voor de mens én belangen van diverse stakeholders en weet hoe je deze afweegt en meeneemt in je adviezen. Je kan uitstekend prioriteiten stellen en overzicht houden. Je bent een echte bouwer en verbinder en weet waar je het over hebt als het gaat over diverse HR topics en organisatie ontwikkeling.
Daarnaast beschik je over:
- Afgeronde relevante opleiding op minimaal HBO niveau
- Up to date kennis van alle relevante wet- en regelgeving en ontwikkelingen op HR gebied
- Je hebt bij voorkeur minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een adviserende en brede HR rol in een commerciële werkomgeving
- Overtuigingskracht, organisatiesensitiviteit en sterke adviesvaardigheden
- Uitstekende communicatie skills en (Nederlands en Engels)
- Ervaring met veranderprocessen en projectmanagement is een grote pré
- Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar
Dit is wat wij jou bieden
Een super uitdagende rol waarbij je helemaal verantwoordelijk bent voor alle HR zaken bij Lineas Nederland. In deze rol krijg je veel vrijheid en vertrouwen en wordt eigen inbreng en pro activiteit gewaardeerd.
Daarnaast bieden wij:
- Een marktconform salaris (afhankelijk o.a. opleiding, leeftijd en relevante werkervaring)
- Keuze uit een mobiliteitsbudget of leaseauto
- Telefoonvergoeding
- Laptop
- Een mooie pensioenregeling bij Rail & OV
- 26 vakantiedagen
- Hybride werken is mogelijk
Interesse?
Herken je jezelf in dit profiel of ben je nieuwsgierig geworden, dan maken wij graag kennis met je! Jouw CV en korte motivatie kan je versturen via de knop “solliciteren”.
Nog vragen voordat je echt wilt solliciteren? Geen probleem en neem dan contact op met Jolene Ganga, HR manager a.i. , telefoonnummer 06-19820416.
Onze organisatie en cultuur
Lineas is de grootste private spoorvrachtoperator van Europa. We hebben meer dan 2.100 gepassioneerde collega's in dienst en die allen hard werken om onze missie waar te maken: de modal shift van de weg naar het spoor, om zo impact te maken en bij te dragen aan een betere mobiliteit en een schoner milieu.
Teamspirit heeft echt betekenis in ons bedrijf. We zijn de beste in wat we doen dankzij echte samenwerking tussen verschillende teams, afdelingen en landen. We denken en handelen als echte ondernemers die hun verantwoordelijkheid nemen. We durven nieuwe dingen uit te proberen en zijn bereid te leren en te innoveren.
Lees hier meer info over onze organisatie en bekijk deze video.
